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司机上岗证怎么办理?

最新修订 | 2024-02-26
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包敬立律师
包敬立律师
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律师解析
根据我国相关的法律规定,驾驶员上岗证在当地交通局运输管理处或运输管理处办理。驾驶证分为三类:货运证、客运证和危险品证。货运驾驶员的要求如下:首先要取得相应的机动车驾驶证,驾驶员的年龄不能超过60周岁。客运驾驶证要求如下:要先取得相应的机动车驾驶证;年龄不能超过60岁;在3年内没有重大交通事故记录。《中华人民共和国道路运输条例》第七条:国务院交通主管部门主管全国道路运输管理工作。
法律依据
《中华人民共和国道路运输条例》第七条
国务院交通主管部门主管全国道路运输管理工作。县级以上地方人民政府交通主管部门负责组织领导本行政区域的道路运输管理工作。县级以上道路运输管理机构负责具体实施道路运输管理工作。
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无证上岗我可以告公司吗
出现责任事故可以告。因为公司是责任主体。生产经营单位存在危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位的主要负责人和安全生产管理人员未按照规定经考核合格行为的,责令限期改正,可以处五万元以下的罚款;逾期未改正的,责令停产停业整顿,并处五万元以上十万元以下的罚款。
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无证上岗公司辞退我有赔偿吗
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劳动纠纷
网约车交通违章处理需要上岗证吗?
需要。相关法律规定:开网约车需考试获从业资格《出租汽车驾驶员从业资格管理规定》指出,从2016年10月1日起,网约车驾驶员需申请从业资格考试,需要参加全国和地方两级考试。具体包括全国公共科目和区域科目考试。与出租车驾驶员相比,网约车司机的考试内容相对简单,出租车需考地理,网约车则不需要。
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殴打司机怎么处理在法律上
殴打司机如果有造成那轻伤以上的伤害的话,那么有可能会被处以故意伤害罪,故意伤害罪的量刑标准是在三年以下的有期徒刑,但是如果能够和对方达成和解给到对方赔偿,悔罪的表现明显话一般来说是可以进行宽大处理的。
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刑事辩护
上海公司不辞退你故意调岗
公司不直接辞退员工调岗是不允许,因为这种行为实际上就是一种变相的要求劳动者主动辞职的行为,对于要进行岗位的变动的时候必须要首先和劳动者协商,只有这种状况下的劳动者同意后才能调岗。
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