主张债权的诉讼时效？
最新修订 | 2024-02-23
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- 律师解析
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主张债权的诉讼时效为三年，自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。
1、对于没有约定履行期限的债务关系，按照《民法典》规定，履行期限不明确的，债务人可以随时向债权人履行义务，债权人也可以随时要求债务人履行义务，其三年的普通诉讼时效从权利人主张权利而义务人拒绝履行义务之日起计算。但如果债权人未曾主张债权，就不能开始计算诉讼时效。
2、诉讼时效因权利人主张债权或者义务人同意履行义务而中断后，权利人在新的诉讼时效时间内，再次主张权利或者义务人再次同意履行义务的，可以认定为诉讼时效再次中断。从再次中断时起，诉讼时效期要再次重新计算，且诉讼时效中断不受次数的限制。
3、债权人若一直没有主张权利，则适用最长诉讼时效期，从债权债务关系发生之日起计算二十年，超过二十年的，人民法院不再予以保护。
- 法律依据
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《民法典》第一百八十八条
向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。
诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照其规定。但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。
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主张债权的诉讼时效是多久主张债权的诉讼时效为三年，自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。对于没有约定履行期限的债务关系，履行期限不明确的，债务人可以随时向债权人履行义务，债权人也可以随时要求债务人履行义务，其三年的普通诉讼时效从权利人主张权利而义务人拒绝履行义务之日起计算。但如果债权人未曾主张债权，就不能开始计算诉讼时效。
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主张债权的诉讼时效?主张债权的诉讼时效为三年，自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。对于没有约定履行期限的债务关系，按照《民法典》规定，履行期限不明确的，债务人可以随时向债权人履行义务，债权人也可以随时要求债务人履行义务，其三年的普通诉讼时效从权利人主张权利而义务人拒绝履行义务之日起计算。但如果债权人未曾主张债权，就不能开始计算诉讼时效。
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主张债权的诉讼时效主张债权的诉讼时效为三年。法律规定，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。
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主张保证债务诉讼时效中断吗？主张保证债务诉讼时效是否中断需要根据具体的情况确定，如果保证人和债权人没有约定保护的期限，债权人有权要求保证人在半年的时间内承担保证的责任，贷款合同中一般有约定加长的保证期间。
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诉讼时效届满能不能主张债权？诉讼时效届满后也是能主张债权的，但若是此时双方不能采取协商的方式处理债务纠纷，那么债权人的债权很有可能就不能得到维护了，这是由于诉讼时效届满后，债权人一般就丧失了胜诉权。
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主张债权的诉讼时效是多久向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照其规定。但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。
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主张债权的诉讼时效？
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主张债权的诉讼时效是多久
向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照其规定。但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。
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债权债务孕期不想上班和公司协商赔偿如何有效沟通
[律师回复] 解析：
依照相关法律法规，用人单位有义务对劳动者支付相当于经济补偿标准两倍的赔偿金。
倘若员工并未提出续签劳动合同的请求，而是主张用人单位支付违法解除劳动关系所产生的赔偿金，那么用人单位将需依据劳动者的工龄长短，按照每满一年支付两个月的工资作为标准进行赔付。
法律依据：
《劳动合同法》第八十七条
用人单位应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。若员工不要求继续履行合同，要求用人单位支付违法解除的赔偿金，用人单位则应按每工作一年支付2个月工资的标准支付。
依照相关法律法规，用人单位有义务对劳动者支付相当于经济补偿标准两倍的赔偿金。
倘若员工并未提出续签劳动合同的请求，而是主张用人单位支付违法解除劳动关系所产生的赔偿金，那么用人单位将需依据劳动者的工龄长短，按照每满一年支付两个月的工资作为标准进行赔付。
法律依据：
《劳动合同法》第八十七条
用人单位应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。若员工不要求继续履行合同，要求用人单位支付违法解除的赔偿金，用人单位则应按每工作一年支付2个月工资的标准支付。
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快速解决“劳动纠纷”问题
职务侵占罪量追诉时效届满怎么算
[律师回复] 解析：
针对已经过了法律诉讼时效的职务侵占行为，根据相关执法规定，我们将不会对其进行进一步的刑事责任追究；
但如若在追溯时效内已经启动刑事诉讼程序并做出相应判决或裁定的，我们应依法撤销案件，或者暂时中止有关诉讼程序，或者终止审判工作，或者宣布涉案人员无罪释放。
职务侵占，是指公司、企业或者其他组织中的从业人员，利用自身职务上所享有的便利条件，将所在单位的财产非法据为己有，且涉案金额达到一定标准的违法犯罪行为。
法律依据：
《刑法》第二百七十二条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的，或者数额较大不退还的，处三年以上十年以下有期徒刑。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。
针对已经过了法律诉讼时效的职务侵占行为，根据相关执法规定，我们将不会对其进行进一步的刑事责任追究；
但如若在追溯时效内已经启动刑事诉讼程序并做出相应判决或裁定的，我们应依法撤销案件，或者暂时中止有关诉讼程序，或者终止审判工作，或者宣布涉案人员无罪释放。
职务侵占，是指公司、企业或者其他组织中的从业人员，利用自身职务上所享有的便利条件，将所在单位的财产非法据为己有，且涉案金额达到一定标准的违法犯罪行为。
法律依据：
《刑法》第二百七十二条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的，或者数额较大不退还的，处三年以上十年以下有期徒刑。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。
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容留卖淫罪的追诉时效过了还追诉吗
[律师回复] 解析：
根据我国现行《治安管理处罚法》的相关规定，嫖娼行为无疑已被定位为严重违反公共秩序和社会道德规范的违法行为之一。
值得注意的是，此类违法行为所面临的法律追责期通常设定为6个月，具体的追诉日期从该行为发生之日开始计算。
另外，如果这些违反治安管理秩序的行为存在持续或连续的情况，那么其追诉期将从行为结束之日起算。
然而，若在这6个月的时间内，这类违法行为并未被公安机关察觉到，那么便不会再进行相应的处罚。
法律依据：
《治安管理处罚法》第六十六条
卖淫、嫖娼的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处五千元以下罚款；
情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。
在公共场所拉客招嫖的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。
根据我国现行《治安管理处罚法》的相关规定，嫖娼行为无疑已被定位为严重违反公共秩序和社会道德规范的违法行为之一。
值得注意的是，此类违法行为所面临的法律追责期通常设定为6个月，具体的追诉日期从该行为发生之日开始计算。
另外，如果这些违反治安管理秩序的行为存在持续或连续的情况，那么其追诉期将从行为结束之日起算。
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法律依据：
《治安管理处罚法》第六十六条
卖淫、嫖娼的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处五千元以下罚款；
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在公共场所拉客招嫖的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。
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诉讼时效届满能不能主张债权？
诉讼时效届满后也是能主张债权的，但若是此时双方不能采取协商的方式处理债务纠纷，那么债权人的债权很有可能就不能得到维护了，这是由于诉讼时效届满后，债权人一般就丧失了胜诉权。
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诉讼仲裁
洪律师您好，咨询合同一事，委托方以签字，当时被委托方没鉴字盖，最后被委托方盖章发了一张照片给我，这是否生效还是等于委托有合同，我沒合同对吗？谢谢！
[律师回复] 你好，这边是民事纠纷吗，有没有协商调解
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主张保证债务诉讼时效中断吗？
主张保证债务诉讼时效是否中断需要根据具体的情况确定，如果保证人和债权人没有约定保护的期限，债权人有权要求保证人在半年的时间内承担保证的责任，贷款合同中一般有约定加长的保证期间。
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两个人自己写的离婚协议书具有法律效益吗
[律师回复] 根据我所掌握的法律知识，两个人自己写的离婚协议书在特定条件下是具有法律效益的。
首先，离婚协议书必须是双方当事人的真实意思表示，且没有受到欺诈或胁迫。这意味着双方必须自愿签署该协议，且签署过程中没有违法或不正当的手段。
其次，离婚协议书应当对夫妻共同财产及子女抚养等问题有适当且明确的约定。这包括财产的分割、债务的清偿以及子女的抚养权、探视权等问题的明确规定。
此外，离婚协议中的内容不得损害第三人的利益，也不能违背公序良俗以及法律的强制性规定。这意味着协议书的内容必须合法、公正，并且不会对社会公共利益或他人的合法权益造成损害。
最后，要使离婚协议书具有法律效益，双方需要在签署后前往民政局办理离婚手续，并将协议书进行备案。只有经过婚姻登记机关登记并备案的离婚协议书，才能具备法律效力。
请注意，尽管离婚协议书可以由双方自行书写，但在涉及法律问题时，建议咨询专业律师的意见以确保协议书的合法性和有效性。此外，不同地区的法律规定可能有所不同，因此在实际操作中还需根据当地的具体法律要求进行操作。
总之，如果两个人自己写的离婚协议书符合上述条件，并在民政局进行了备案，那么它是具有法律效益的。然而，为确保协议书的合法性和有效性，建议在签署前咨询专业律师的意见。
首先，离婚协议书必须是双方当事人的真实意思表示，且没有受到欺诈或胁迫。这意味着双方必须自愿签署该协议，且签署过程中没有违法或不正当的手段。
其次，离婚协议书应当对夫妻共同财产及子女抚养等问题有适当且明确的约定。这包括财产的分割、债务的清偿以及子女的抚养权、探视权等问题的明确规定。
此外，离婚协议中的内容不得损害第三人的利益，也不能违背公序良俗以及法律的强制性规定。这意味着协议书的内容必须合法、公正，并且不会对社会公共利益或他人的合法权益造成损害。
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请注意，尽管离婚协议书可以由双方自行书写，但在涉及法律问题时，建议咨询专业律师的意见以确保协议书的合法性和有效性。此外，不同地区的法律规定可能有所不同，因此在实际操作中还需根据当地的具体法律要求进行操作。
总之，如果两个人自己写的离婚协议书符合上述条件，并在民政局进行了备案，那么它是具有法律效益的。然而，为确保协议书的合法性和有效性，建议在签署前咨询专业律师的意见。
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吴律师，我是公司法人，目前公司有合同纠纷，在城阳法院。面对一百多万的合同赔偿，我公司已经资不抵债，我个人又是100%股东，起诉我个人有连带责任，需要我个人赔偿！有什么办法能证明我个人与公司不需要连带责任
[律师回复] 你好，一人有限公司的股东仅以其出资额为限对外承担有限责任，但假设一人有限责任公司的股东，不能证明公司财产独立于自己财产的话，则应当对公司债务承担连带责任。而个人独资企业的投资人则需以个人财产对企业债务承担无限责任。
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诉讼时效因主张过债权而中断吗？
诉讼时效因主张过债权，是可以中断的，我国法律上明确规定了对于一方发出请求的情况下是可以中断诉讼时效的，对于主张过债权可以认定为一方发出了债权请求，可以重新计算诉讼时效。
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债权债务在第一家公司工作了12年，后来生孩子主动离职，又找了一家单位就工作了1个月，被公司辞退，可以领取事业金吗？
[律师回复] 您好，这种情况不好界定，方便详细说一下您的情况
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抵押权必须在主债务诉讼时效内主张吗
是的，抵押权行使期限中期间的经过也属于抵押关系的法律事实部分。《民法典》（2021.1.1生效）第419条规定，抵押权人应当在主债权诉讼时效期间行使抵押权;未行使的，人民法院不予保护。
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[律师回复] 你好 你是公司的法定代表人吗 之前做过几个类似的案件 不知情的情况下做了法人
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