工伤过了一年还能起诉吗
最新修订 | 2024-03-04
4.4k浏览
- 免责声明
- 以下内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合，不代表平台立场，请酌情参考。
孟理昕律师
执业认证
平台保障
评分5.0分服务：113人
- 律师解析
- 工伤争议案件属于劳动争议案件的，存在特殊情形，过了一年还有可能起诉。劳动争议必须经过劳动仲裁程序才能起诉，申请仲裁的时效期间为一年。而工伤争议案件属于行政争议案件，无论是先申请行政复议再起诉，还是直接向法院起诉，都不能超过一年。
- 法律依据
-
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条
劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。
因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。
劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
0
劳动仲裁案件·推荐文章
-
工伤过了3年可以起诉幺工伤申请有效期一般为一年，超期诉讼或有时效问题。特定情形时效中断或中止仍可诉，但胜诉率降低。建议尽早找劳动仲裁机构或律师，详述情况，寻求可行解决策略。
-
工伤过了3年可以起诉吗不可以。工伤过了3年不可以起诉了。劳动者向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年，自劳动者收到工伤之日起三年内可以起诉。工伤法院起诉程序如下：1、申请工伤认定；2、确认伤残等级、护理等级或停工留薪期；3、用人单位拒绝承担工伤赔偿责任后，劳动者申请劳动仲裁；4、当事人对裁决结果不服的，向法院起诉；5、人民法院审查后，决定立案通知原告；6、调查、准备开庭；7、开庭审理并作出判决。
-
工伤过了一年还可以起诉吗随着时代和社会经济的快速发展，我们可可以会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着工伤过了一年还可以起诉吗的问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
工伤纠纷
-
工伤过了一年还可不可以起诉随着时代和社会经济的快速发展，我们可可不可以会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着工伤过了一年还可不可以起诉的问题没办法解决的话，那么可不可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
工伤纠纷
-
工伤过了一年还能起诉吗随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着工伤过了一年还能起诉吗的问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
工伤纠纷
-
工伤过了一年还能起诉吗?工伤争议案件属于劳动争议案件的，存在特殊情形，过了一年还有可能起诉。劳动争议必须经过劳动仲裁程序才能起诉，申请仲裁的时效期间为一年。而工伤争议案件属于行政争议案件，无论是先申请行政复议再起诉，还是直接向法院起诉，都不能超过一年。
问题没解答? 125689人选择咨询律师
工伤过了一年还能起诉吗
一键咨询
工伤超过一年怎么起诉
我们的衣食住行，因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害，我们的生活是离不开法律的，因此应该提高对法律知识的了解和认识，避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着工伤超过一年怎么起诉的问题，希望本篇文章的内容能够帮助到您。
10w+浏览
工伤赔偿工伤过了一年还可以起诉吗
工伤争议案件属于劳动争议案件的，存在特殊情形，过了一年还有可能起诉。劳动争议必须经过劳动仲裁程序才能起诉，申请仲裁的时效期间为一年。而工伤争议案件属于行政争议案件，无论是先申请行政复议再起诉，还是直接向法院起诉，都不能超过一年。
29浏览
工伤过了20年怎么办
20年前工伤可以享受新工伤保险待遇。20年工伤，是老工伤，按国家规定，其中经过劳动能力鉴定，构成伤残的，已经纳入社会统筹，可以按现行规定享受新发生工伤保险待遇。但一次性伤残补助金不予支付，五至十级工伤职工劳动合同解除或终止，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性工伤就业补助金。
20浏览
工伤超过1年还能认定工伤吗
不可以，除非有特殊情况，申请工伤鉴定必须受伤后的一个月内。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。
13浏览
过了1年工伤认定还能重新申请吗
工伤认定时限一般以事故发生或职业病确诊之日起30天内为主，超过一年受限。但特殊情况经社会保险行政机构批准可延长时间。雇主应在规定期限内提交申请，否则受伤员工或其家属、工会可在一年内直接向劳动保障部门申请。
39浏览
工伤超过一年怎么起诉
我们的衣食住行，因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害，我们的生活是离不开法律的，因此应该提高对法律知识的了解和认识，避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着工伤超过一年怎么起诉的问题，希望本篇文章的内容能够帮助到您。
10w+浏览
工伤赔偿工伤过了3年如何赔偿
视具体情况而定。如果单位依法为工伤职工缴纳了工伤保险，用人单位则需支付工伤职工停工留薪期工资、伤残津贴，及职工离职时的一次性伤残就业补助金。如果没有缴纳工伤保险费，则用人单位应承担工伤保险基金支付给工伤职工的所有赔偿。
35浏览
工伤过了6年可以起诉么
工伤过了6年，一般不可以起诉。如果产生的是劳动争议，当事人一般要在知道或者应当知道本人的权利受损之日起的一年去申请仲裁，对仲裁结果不服的，在收到裁决书之日起的十五日内去起诉。关于工伤过了6年可以起诉么的问题，下面小编为您进行详细解答。
10w+浏览
工伤赔偿工伤超过一年了是不是做不了了伤残鉴定了
我们的工作、学习甚至平常生活过程中，相信会遇到很多法律方面的问题，本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答，希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与工伤超过一年了是不是做不了了伤残鉴定了相关的法律方面知识。
10w+浏览
工伤赔偿工伤认定时间过了一年怎么办
工伤鉴定时间过了可以提起民事侵权诉讼，主张人身损害赔偿。超过一年是无法申请认定工伤的，但可以按照人身损害赔偿的赔偿标准，要求单位支付赔偿。根据规定，工伤鉴定应当在受伤后一年内。包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾赔偿金等，赔偿义务人应当予以赔偿。
10w+浏览
工伤赔偿
