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破产清算期间能不能离职

最新修订 | 2024-12-10
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律师解析
可以离职,但最好清算后离职,公司破产员工有权要求结算工资并支付解除劳动关系经济补偿金
公司在宣告破产后,紧接着就是进行破产清算程序,在清算后公司也就消灭了法人资格。
此时公司既然都不复存在了,那么与员工的劳动关系自然也就要解除,破产财产在优先清偿破产费用和公益债务后,首先是补偿员工应得收入。
员工应得收入的支付顺序:
职工的工资和医疗、伤残补助、抚费用,应当划入职工个人账户的基本养老保险医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金
(补偿金按工龄计算:
满一年支付一个月工资,不足一年超过6个月按一个月工资计算,低于6个月按半月工资计算),破产财产不足以清偿同一顺序的,按比例分配。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条【用人单位单方解除劳动合同(过失性辞退)】劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
第四十六条经济补偿有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
(七)法律、行政法规规定的其他情形。
第四十七条经济补偿的计算
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破产清算期间能离职吗
破产清偿时,员工可以自主决定是否离职,即便企业运营受到限制。不过,离职程序和权益保护可能会面临一些挑战。如果是主动离职,需要按照正常流程进行,提前书面通知单位。如果是雇主解雇,那就必须依法操作。根据《劳动合同法》,非试用期离职需要提前三十天书面通知,试用期内则只需提前三天。
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劳动纠纷
破产清算期间辞职能领补偿吗
公司破产清算后,员工离职补偿需视情况而定。若员工主动离职,可能没补偿。但企业若有这些行为,员工辞职可索赔: 1.未履行劳动合同,如未提供劳动安全保障、工作环境和条件不达标、未全额支付薪金、未缴社会保险等。 2.企业通过欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使员工在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同。 3.企业未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的。 4.企业未及时足额支付劳动报酬的。 5.企业低于当地最低工资标准支付员工工资的。 6.企业未依法为员工缴纳社会保险费的。 7.企业以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫员工劳动的。 8.企业违章指挥、强令冒险作业危及员工人身安全的。
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公司经营
破产清算期间职工咋办
破产清算时,员工权益有保障,工资、医保、补助优先清偿。养老金、医保费和法定补偿要足额发放。清算团队会帮忙找工作,员工得积极配合,提供相关资料。
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公司经营
破产清算期间职工咋办
在企业破产清算时,员工的权益会受到法律保护。员工工资、医疗、伤残等款项及社保费用将被优先清偿,法定补偿金也会优先支付。同时,员工需要配合清算,提供相关信息。如果企业有条件,会协助员工进行安置和再就业。
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公司经营
破产清算期间职工社保怎办?
《企业破产法》第三十七条和《民法通则》第二百零四条规定:破产财产优先拨付破产费用后。按照下列顺序清偿:破产企业所欠职工工资和劳动保险费用;破产企业所欠税款;破产债权。破产财产不足清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。
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公司经营
新房清水房没人入住 物业费减免么?
[律师回复] 新房清水房没人入住 物业费减免么?


在讨论新房清水房的物业费减免问题时,需要考虑多个因素,包括物业管理合同、当地法规以及物业管理公司的政策。

首先,物业管理费通常用于支付物业的公共区域维护、安保、清洁等服务。这些服务的费用通常与物业的入住情况无关,因为无论房屋是否有人居住,这些服务仍需持续进行。因此,从物业管理公司的角度来看,物业费通常不会因为房屋无人入住而自动减免。

其次,物业费的减免政策可能因地区和物业管理公司而异。在某些地区,可能会有相关法规或政策允许在特定情况下对物业费进行减免。例如,某些地方政府可能会规定新房在交付后的某段时间内享有物业费减免的优惠。但这类政策通常需要业主主动申请,并且需要满足特定条件。

此外,物业管理合同中可能会包含关于物业费减免的条款。业主在签订物业管理合同时,应仔细阅读合同条款,了解是否有关于无人入住情况下物业费减免的规定。如果合同中并无相关条款,业主可以尝试与物业管理公司协商,以达成某种形式的减免协议。

总之,关于新房清水房无人入住时的物业费减免问题,业主应首先查看物业管理合同,了解是否有相关条款,并咨询当地法规。此外,业主可以与物业管理公司沟通,探讨是否有可能获得减免。
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