合同到期辞职能马上结工资吗

离职后可领薪资，但应给予合理支付时间。根据《工资支付暂行规定》，劳动合同解除或终止时，用人单位应一次性支付工资。然而，“时”通常指合理时间段，而非当天。请耐心等待，确保权益得到保障。

员工辞职后，能否立即领取薪酬取决于具体情况。通常，只要员工按照正规程序辞职并履行了合同中的相关条款，公司应该支付其应得的薪资。但如果员工突然离职且未履行相关职责，导致公司产生经济损失，公司可能会要求员工赔偿相应损失。此外，在解除或终止雇佣关系时，公司应该立即一次性支付所有应得工资，不得拖欠。因此，员工辞职后能否立即领取薪酬需结合具体情况进行分析。

劳动者是不能马上领工资的，劳动者辞职，应当提前一个月以书面的形式通知用人单位，辞职到期以后，要求用人单位结清工资以及为其办理离职手续。如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一些赔偿的。