律图审稿专业委员会3轮严审

员工要求解除劳动合同提前多久通知单位

最新修订 | 2024-02-26
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律师解析
如果员工要求解除劳动合同,一般应当提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位。用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一的,员工可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。员工违法解除劳动合同造成用人单位损失的,应当依法进行赔偿。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
第三十八条
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
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劳动合同到期是否还要求提前三十天通知单位
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与劳动合同到期是否还要求提前三十天通知单位相关的法律知识,希望能对您有帮助。
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劳动纠纷
盗窃罪如何要求赔偿精神损失
[律师回复] 解析:
1、对于盗窃罪的赔偿,需根据犯罪嫌疑人所盗取的财务以及其对受害人造成的实际经济损失来确定。
依据我国《中华人民共和国刑事诉讼法》的相关规定,在刑事诉讼过程中,受害人有权提出附带民事诉讼,请求被告人承担物质损失的赔偿责任。
然而,需要注意的是,在刑事附带民事诉讼中,仅限于物质损失的赔偿,并不包含精神损害赔偿。
尽管如此,被告人仍需承担相应的赔偿责任。
即使被告人因为盗窃行为而面临刑事法律责任的追究,也无法以此为由逃避其应尽的民事责任。
作为受害人,无论被告人是否已被追究刑事法律责任,均有权要求被告人归还被盗物品或赔偿相应的经济损失。
若被告人未能履行上述义务,受害人可依法提起刑事附带民事诉讼。
2、对于犯罪分子通过违法手段获取的所有财物,应当依法予以追缴或责令退还。
对于受害人的合法财产,应当立即予以返还。
对于违禁品及用于犯罪活动的个人财物,应当依法予以没收。
没收的财物与罚金,必须全部上缴国家财政,任何单位和个人不得擅自挪用或自行处理。
法律依据:
《刑法》第六十四条
犯罪分子违法所得的一切财物,应当予以追缴或者责令退赔对被害人的合法财产,应当及时返还违禁品和供犯罪所用的本人财物,应当予以没收。
没收的财物和罚金,一律上缴国库,不得挪用和自行处理。
快速解决“刑事辩护”问题
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公司员工受贿罪立案标准是怎样的
[律师回复] 解析:
对于贪污贿赂罪的立案准则如下:
首先,本犯罪类型的主要责任者为国家公职人员。
其次,此类人员必须借助于自身职务上的优势或利用职权之便,通过非法或合法方式取得了他人给予的价值高达三万元人民币以上,但未超过二十万元人民币的不当财务,因而以此为交换条件,满足别人的利益需求。
第三,尽管涉案金额低于三万元,然而行为人却屡次实施索贿行为,导致公共财产、国家以及人民的利益遭受了重大损失,或者通过这种行为为他人谋求到了职务升迁和岗位调动等方面的好处。
法律依据:
《关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条
贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额较大”,依法判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。
受贿数额在一万元以上不满三万元,具有前款第二项至第六项规定的情形之一,或者具有下列情形之一的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“其他较重情节”,依法判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金:
(一)多次索贿的;
(二)为他人谋取不正当利益,致使公共财产、国家和人民利益遭受损失的;
(三)为他人谋取职务提拔、调整的。
车辆过期年检允许多久
[律师回复] 解析:
小轿车年度审查可宽容迟延3个月之久。
首先,汽车的年审周期必须严格遵守,然而若年度审查超期未满3个月,即可在短时间内进行年审,一般情况下,政府部门不会对其采取强制性行政处罚措施。
但是,如若在这一期限内被交警部门检查到,将会受到警告或责令整改的处罚,但并不会产生罚款或扣除驾驶证分数等严重后果。
其次,如果汽车年度审查逾期超过3个月,车主将不仅面临罚款问题,同时驾驶证分数也会被相应扣除。
依照现行法规,逾期3个月以内的车主朋友仍可前往车辆管理机构办理年度审查手续,而如果逾期时间超过3个月,则需要支付一定数额的罚款,罚款标准在人民币50元至200元之间,并且将被扣除3分驾驶证积分。
值得注意的是,年度审查逾期超过3个月后,第二年度的保险费用可能无法享受到之前预定的优惠,取而代之的是按照第一年的保额进行补缴。
此外,若汽车长时间(超过两年)未进行年度审查,其档案将被注销;
而倘若连续三年未能按时完成年度审查,该车辆将会被迫强制报废。
法律依据:
《道路交通安全法实施条例》第十六条
机动车应当从注册登记之日起,按照下列期限进行安全技术检验:
(一)营运载客汽车5年以内每年检验1次;超过5年的,每6个月检验1次;
(二)载货汽车和大型、中型非营运载客汽车10年以内每年检验1次;超过10年的,每6个月检验1次;
(三)小型、微型非营运载客汽车6年以内每2年检验1次;超过6年的,每年检验1次;超过15年的,每6个月检验1次;
(四)摩托车4年以内每2年检验1次;超过4年的,每年检验1次;
(五)拖拉机和其他机动车每年检验1次。营运机动车在规定检验期限内经安全技术检验合格的,不再重复进行安全技术检验。
试用期离职提前几天通知单位
《劳动合同法》第三十七条:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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劳动纠纷
北京辞职没有离职证明社保怎么转回老家单位
[律师回复] 解析:
无需提交离职证明,亦可实现社会保障保险(俗称“五险”)的成功迁移。
具体流程如下所述:
首先,劳动者需在转入地找到工作,并开始正常缴纳社保;
其次,由员工自身或所在用人企业向当地的社保经办服务中心递交书面申请,内容为《基本养老保险和基本医疗保险关系转移接续申请表》,用以申请办理养老保险和医疗保险的转移手续,同时提交原参保地区出具的相关确认文件以供核对;
第三步,对于申请资料审核通过者,由转入手社保经办服务机构向原参保地社保经办服务机构发出《基本养老保险、医疗保险关系转移接续联系函》;
最后,当原参保地社保经办服务机构收到上述函件之后,将会按规定履行将基本养老保险和医疗保险关系进行转入的职责,并将资金按照相应制度进行转移的过程中,向转入地社保经办服务机构提交包含基本信息的《基本养老保险、医疗保险关系转移接续信息表》。
而待资金成功流转到位后,转入地的社保经办服务机构会根据此信息表来继续接续养老保险和医疗保险关系以及个人账户管理事宜,并且将所有办事流程的最终结果告知用人单位或该名员工本人。
法律依据:
《社会保险法》第十九条
个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时,基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。
快速解决“劳动纠纷”问题
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单位辞退员工要提前多久告知?
单位辞退员工要提前30天告知,根据我们国家《劳动合同法》当中40条规定,解除劳动合同的话,必须要履行一个程序方面的义务。具体的程序方面义务在时间方面的限制的话,就是30天试用期是提前三天通知。
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劳动纠纷
合同诈骗罪最高刑期是多久
[律师回复] 解析:
根据我国现行刑法规定,对于犯有合同诈骗罪的犯罪分子,其最高刑罚可达十年以上有期徒刑乃至无期徒刑,同时还将面临罚款或没收财产的附加惩罚。
具体而言,所谓合同诈骗罪,乃是指行为人以非法占用他人财物为目的,在签订、执行合同的过程当中,通过虚假陈述或者故意隐瞒事实真相等手段,从而从被害人手中获取大量财物,且数额达到法定标准者所实施的违法犯罪活动。
法律依据:
《刑法》第二百二十四条
有下列情形之一,以非法占有为目的,在签订、履行合同过程中,骗取对方当事人财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产:
(一)以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的;
(二)以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的;
(三)没有实际履行能力,以先履行小额合同或者部分履行合同的方法,诱骗对方当事人继续签订和履行合同的;
(四)收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的;
(五)以其他方法骗取对方当事人财物的。
盗窃罪多久能收到传票信息
[律师回复] 解析:
在盗窃案件立案之后,一般情况下将会在24小时之内传唤犯罪嫌疑人出庭受审。
公安部门接到盗窃罪的举报后,需立刻展开深入调查,以核实相关事实是否属实及是否存在犯罪行为。
倘若经核实确有盗窃事件发生且有明确的犯罪嫌疑人存在,应于24小时内将其传唤至法庭,责令其对所犯的罪行进行坦白交代;
如暂时未能找到明确的犯罪嫌疑人,则需继续进行深入调查,以便尽早确认犯罪嫌疑人身份。
对于那些无需采取逮捕或拘留措施的犯罪嫌疑人,可依法传唤他们前往犯罪嫌疑人所在城市、县城内的特定场所接受询问,或者直接前往犯罪嫌疑人的居住地进行讯问。
法律依据:
《刑事诉讼法》第一百一十九条
对不需要逮捕、拘留的犯罪嫌疑人,可以传唤到犯罪嫌疑人所在市、县内的指定地点或者到他的住处进行讯问,但是应当出示人民检察院或者公安机关的证明文件。
对在现场发现的犯罪嫌疑人,经出示工作证件,可以口头传唤,但应当在讯问笔录中注明。
传唤、拘传持续的时间不得超过十二小时;
案情特别重大、复杂,需要采取拘留、逮捕措施的,传唤、拘传持续的时间不得超过二十四小时。
不得以连续传唤、拘传的形式变相拘禁犯罪嫌疑人。
传唤、拘传犯罪嫌疑人,应当保证犯罪嫌疑人的饮食和必要的休息时间。
试用期离职要提前几天通知单位
试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。尽管试用期离职无需理由、不限形式,只要提前3天告诉单位就可以了,但最好还是做好工作移交,得到领导认可后离职比较妥当。3天过后就可以结清工资离职。
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劳动纠纷
盗窃罪最快判多久缓刑
[律师回复] 解析:
依据相关法律条款,对于那些被赋予拘役或三年以下有期徒刑的犯罪分子而言,只要能够同时符合以下几个条件,便可被宣告缓刑,包括但不限于未成年人、孕妇以及75岁以上的老人等:
首先,犯罪行为本身的情节相对较轻;
其次,罪犯需具备深刻的忏悔之心,愿意积极认错;
最后,罪犯在未来再次犯罪的可能性极低,且宣告缓刑不会给其所在社区带来任何重大负面影响。
根据相关法律规定,对于盗窃行为,如果涉案金额较大,将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并可能被处以罚金;
若涉案金额巨大或者存在其他严重情节,则将面临三年以上十年以下有期徒刑,同样也会被处以罚金;
而当涉案金额达到特别巨大或者存在其他特别严重情节时,罪犯将面临十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑,并且还可能被处以罚金或者没收财产。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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员工辞职需要提前几天通知单位?
当用人单位无过错这种情况下,劳动者因个人原因辞职,应当履行提前通知的义务,并且没有经济补偿金。劳动者提前三十天以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。即使用人单位不同意,劳动者也可以在三十天后离职。当然,在双方协商一致的情况下,用人单位同意劳动者提前离职的除外。用人单位有过错时,这种情况下,劳动者因用人单位的过错被迫辞职,解除劳动合同的通知可以无需提前三十天,并有经济补偿金。
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劳动纠纷
一般律师会见给多久时间
[律师回复] 解析:
律师在进行会见时,并未受到任何时间上的限制,他们可以依据案件的具体情况以及办案所需,自由地安排律师会见的时间。
作为专门从事刑事案件处理的专业团队,我司通常对于首次会见的时间把控在2至3个小时之间,
然而,对于某些较为简单的案件,我们也会将其控制在2小时之内。
此外,当遇到案情极其复杂的刑事案件时,连续两天进行会见也是相当普遍的现象。
在我国现行的法律体系中,并无明确规定律师每次与在押的犯罪嫌疑人或被告人会面的时间上限。
仅有的规定是,辩护律师有权与在押的犯罪嫌疑人、被告人进行会见和通信交流。
法律依据:
《刑事诉讼法》第三十九条
辩护律师可以同在押的犯罪嫌疑人、被告人会见和通信。
其他辩护人经人民法院、人民检察院许可,也可以同在押的犯罪嫌疑人、被告人会见和通信。
辩护律师持律师执业证书、律师事务所证明和委托书或者法律援助公函要求会见在押的犯罪嫌疑人、被告人的,看守所应当及时安排会见,至迟不得超过四十八小时。
危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪案件,在侦查期间辩护律师会见在押的犯罪嫌疑人,应当经侦查机关许可。
上述案件,侦查机关应当事先通知看守所。
辩护律师会见在押的犯罪嫌疑人、被告人,可以了解案件有关情况,提供法律咨询等;
自案件移送审查起诉之日起,可以向犯罪嫌疑人、被告人核实有关证据。
辩护律师会见犯罪嫌疑人、被告人时不被监听。
辩护律师同被监视居住的犯罪嫌疑人、被告人会见、通信,适用第一款、第三款、第四款的规定。
快速解决“刑事辩护”问题
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危险驾驶罪不起诉多久结案
[律师回复] 解析:
在涉及危险驾驶罪的案件中,从立案之初至结案期整个流程可能需要经过一个自然月的时间才能顺利完成。
然而,若法院采用简易程序进行审判,则审限将缩短为仅需20天就能得以圆满解决。
这意味着,此类案件必须在这个20日内完成宣判并圆满收官。
依照法律规定,调解制度应尊重当事人意愿,同时确保其合法性。
涉事各方均需严格依循法定的诉讼权益,遵守诉讼秩序的要求,并且积极履行已生效的判决书、裁定书及调解书所确定的义务。
在调解未能取得预期效果的情况下,并无明确规定何时进行开庭审理,通常的做法是在开庭前行三日向当事人宣布并通报相关事宜。
至于具体的庭审日期,现行法并未对此作出硬性限定。
但无论如何,法律都设定了相应的审理期限,即对于适用简易程序的案件,自立案之日起三个月内必须审结;
而对于适用普通程序的案件,则需在立案之日起六个月内完成审理工作。
在调解过程中,达成协议必须建立在双方自愿的基础上,不得存在任何强迫行为。
如调解未能达成共识或在调解书送达前一方反悔,人民法院应立即启动判决程序。
如遇特殊情况需要延长审理期限,需经本院院长批准,方可延长六个月;
如仍需延长,则需上报上级人民法院批准。
法律依据:
《刑事诉讼法》第二百零八条
人民法院审理公诉案件,应当在受理后二个月以内宣判,至迟不得超过三个月。
对于可能判处死刑的案件或者附带民事诉讼的案件,以及有本法第一百五十八条规定情形之一的,经上一级人民法院批准,可以延长三个月;
因特殊情况还需要延长的,报请最高人民法院批准。
人民法院改变管辖的案件,从改变后的人民法院收到案件之日起计算审理期限。
人民检察院补充侦查的案件,补充侦查完毕移送人民法院后,人民法院重新计算审理期限。
银行卡洗钱罪判多久
[律师回复] 解析:
关于银行卡洗钱所涉及的刑事责任问题:
为了掩盖或隐瞒涉及到毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪以及金融诈骗犯罪等违法行为所获取的利润及产生的收益的来源与本质,若存在如下任何一种行为者,将会被没收实施上述违法犯罪行为所获得的全部利润及其衍生出来的所有收益,同时可能会面临五年以下有期徒刑或是拘留,还可能需要承担相应的罚款义务;
如果情节较为严重的话,则可能会被判处五年以上十年以下有期徒刑,并且同样需要承担罚款的责任:
(1)提供资金账户给他人使用的;
(2)将财产转化为现金、金融票据、有价证券等形式的;
(3)通过转账或者其他支付结算方式来转移资金的;
(4)跨越国界进行资产转移的;
(5)采用其他各种手段来掩盖或隐瞒违法犯罪行为所获得的利润及其衍生出来的所有收益的来源与本质的。
对于单位而言,如果违反了上述法律规定,那么将会对该单位施加罚款的惩罚,同时也会对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,按照上述规定进行处罚。
法律依据:
《刑法》第一百九十一条
【洗钱罪】明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益,为掩饰、隐瞒其来源和性质,有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金:
(一)提供资金账户的;
(二)协助将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
(三)通过转账或者其他结算方式协助资金转移的;
(四)协助将资金汇往境外的;
(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑。
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