企业签订劳动合同注意事项
最新修订 | 2024-02-20
6.7k浏览
- 免责声明
- 以下内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合，不代表平台立场，请酌情参考。
- 律师解析
- 企业在签订劳动合同时有下列注意事项：要仔细查看劳动合同的条款是否有用人单位和劳动者双方的基本信息；劳动合同期限、工作内容和工作地点、工作时间和休息休假、社会保险的缴纳事宜、工资等是否清楚合理；以及劳动合同的主体与实际是否一致等。
- 法律依据
-
《中华人民共和国劳动合同法》第十七条
劳动合同应当具备以下条款：
（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；
（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；
（三）劳动合同期限；
（四）工作内容和工作地点；
（五）工作时间和休息休假；
（六）劳动报酬；
（七）社会保险；
（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；
（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
0
劳动合同案件·推荐文章
-
建筑企业签订合同时应注意的事项建筑企业签订合同时应注意的事项具体如下：其一、仔细阅读使用的合同文本，掌握有关建设工程施工合同的法律、法规；其二、严格审查发包人资质等级及履约信用。
-
企业签订劳动合同应注意什么？企业签订劳动合同应注意：(1)用人单位与劳动者订立劳动合同，应切实遵循平等自愿、协商一致的原则；(2)企业与劳动者订立劳动合同时，一定要查验终止或解除劳动合同的证明及其他能够证明劳动者与任何用人单位不存在劳动关系的凭证，方可与其签订劳动合同；(3)订立劳动合同时，劳动者一方不得由他人代替。
-
企业签订劳动合同的注意事项一、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照劳动合同法的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并与劳动者补订书面劳动合同。二、劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者不得低于劳动合同约定工资的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
-
企业对外签订合同注意事项有哪些在合同履行期限内开工就不算违约。合同履行期限是指债务人履行合同义务和债权人接受履行行为的时间。作为合同的主要条款，合同的履行期限一般应当在合同中予以约定，当事人应当在该履行期限内履行债务。如果当事人不在该履行期限内履行，则可能构成迟延履行而应当承担违约责任。
合同订立
-
企业对外签订合同注意事项有哪些1、签订前对合作对象的主体资格进行审查2、做好对合同各主要条款的审查工作3、采取有效措施，做好合同履行过程中的风险防范工作4、依法运用合同履行中的抗辨权防范风险。
合同订立
-
企业签订劳动合同注意事项有哪些1、劳动合同履行地与用人单位注册地不一致的，有关劳动者的最低工资标准、劳动保护、劳动条件、职业危害防护和本地区上年度职工月平均工资标准等事项，按照劳动合同履行地的有关规定执行。2、劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者不得低于劳动合同约定工资的80%。
劳动合同
劳动合同案件·常见问题
问题没解答? 125517人选择咨询律师
企业签订劳动合同注意事项
一键咨询
企业对外签订合同注意事项有哪些
1、签订前对合作对象的主体资格进行审查2、做好对合同各主要条款的审查工作3、采取有效措施，做好合同履行过程中的风险防范工作4、依法运用合同履行中的抗辨权防范风险。
10w+浏览
合同事务您好，我想问一下，甲乙两方签了劳动合同，一式两份，但只签了一份，并且签的这一份还在乙方手里，甲方手里没有劳动合同，乙方觉得里面有个条例不合适，想修改，可以跟甲方说劳动合同丢了，重新签订劳动合同吗？
[律师回复] 您好！先和对方协商处理。
4.4w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
小孩出生前、按时做产检、该做的产检项目都做了、但出生后诊断为脊柱裂、脊膜膨出、脂肪瘤、请问医院有责任吗？
[律师回复] 在大多数情况下，如果产检过程中医院按照规定进行了检查，并且医生也尽到了专业职责，那么医院可能不需要承担法律责任。然而，如果医院存在疏忽、技术不到位或者未按照规定进行检查等过错行为，导致胎儿出生后出现先天性疾病，那么医院可能需要承担一定的责任。
3.5w浏览
签订合伙企业股权转让协议书的注意事项
1、签订股权变更协议的主体，2、股东会或其他股东的决议或意见，3、对前置审批程序的关注，4、明晰股权结构，的经营状况及财务状况，6、股权变更协议受让人应尽量了解所受让股权的相关信息，以确定是否存在瑕疵，7、股权变更协议应要求合同相对方作出一定的承诺与保证，8、股权变更协议应及时办理工商变更登记手续。
10w+浏览
村自愿退出土地补偿费多少
补偿标准
最新修订 | 2024-02-21
4.7w浏览
徐晓倩律师
在线
北京市京师律师事务所/合伙人
咨询我
5.0
服务:
7062人
律师解析
草地占地补偿标准如下：1、征收耕地补偿标准旱田平均每亩补偿5.3万元。水田平均每亩补偿9万元。菜田平均每亩补偿15万元；2、征收基本农田补偿标准旱田平均每亩补偿5.8万元。水田平均每亩补偿9.9万元。菜田平均每亩补偿15.6万元；3、征收林地及其他农用地平均每亩补偿13.8万元；4、征收工矿建设用地、村民住宅、道路等集体建设用地平均每亩补偿13.6万元；5、征收空闲地、荒山、荒地、荒滩、荒沟和未利用地平均每亩补偿2.
[律师回复] 遇到征地、拆迁等专业问题，你可以直接联系我，说说具体情况，给你专业的解答和分析！
3.1w浏览
快速解决“征地拆迁”问题
您好就是合同当时没有看具体内容就签字，大概有两三年，然后被起诉了 是他人的债务转移到我们身上这一款项
[律师回复] 你好 我们有丰富的办案经验，有问题可以找我们
3.8w浏览
员工与企业签订劳动合同注意事项有哪些
劳动合同必须以书面形式签订，必须要有双方当事人，有合同条款，有日期，合同为一式两份，劳动者一份，用人单位一份。劳动合同包括合同期限，工作内容，劳动保护和劳动条件，工作时间、休息休假，劳动报酬，劳动纪律等内容。关于试用期工资的约定。
10w+浏览
劳动纠纷
劳动者和企业签合同注意事项
在之前应尽量清楚用工单位是否为合法经营的单位。合同中应明确工作内容、条件、地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬等。对于用工单位的非法要求应予拒绝。合同的语言表达要明确、易懂。合同的订立必须采取书面形式劳动合同都有一定的期限。
10w+浏览
劳动纠纷
跟客运公司签订了电子合同但因为一些原因不想去了需要付违约金吗
[律师回复] 具体看什么原因，是自己主观还是客观原因不想去，另外是否支付违约金首先看一下合同是否有相关约定，没有约定的话，看给对方是否造成损失
4.9w浏览
签订工程合同注意事项
1、仔细阅读使用的合同文本，掌握有关建设工程施工合同的法律、法规规定 2、严格审查发包人资质等级及履约信用3、关于工期、质量、造价的约定，是施工合同最重要的内容4、对工程进度拨款和竣工结算程序做出详细规定5、明确规定监理工程师及双方管理人员的职责和权限。
10w+浏览
建设工程纠纷
