工伤中单位需要赔偿费用吗
最新修订 | 2024-10-29
2.6k浏览
- 免责声明
- 以下内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合，不代表平台立场，请酌情参考。
- 律师解析
- 工伤中单位一般不需要赔偿费用，应当由工伤保险赔偿，但是职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的停工留薪期内的工资福利待遇，以及生活不能自理的工伤职工在停工留薪期的护理费用由单位负责。
- 法律依据
-
《工伤保险条例》第三十三条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
0
工伤赔偿标准案件·推荐文章
-
员工工伤单位需要赔偿哪些费用?员工工伤，单位依法缴纳工伤保险费的，支付以下工伤赔偿项目：五级、六级伤残津贴；停工留薪期工资福利待遇；员工离职时的一次性伤残就业补助金。单位未依法缴纳工伤保险费的，支付全部工伤赔偿项目，包括本该由工伤保险基金支付的工伤赔偿项目。
-
职工工伤单位需要赔偿哪些费用职工工伤，单位依法缴纳工伤保险费的，支付以下工伤赔偿项目：五级、六级伤残津贴；停工留薪期工资福利待遇；职工离职时的一次性伤残就业补助金。单位未依法缴纳工伤保险费的，支付全部工伤赔偿项目，包括本该由工伤保险基金支付的工伤赔偿项目。
-
员工工伤单位需要赔偿哪些费用员工工伤，单位依法缴纳工伤保险费的，支付以下工伤赔偿项目：五级、六级伤残津贴；停工留薪期工资福利待遇；员工离职时的一次性伤残就业补助金。单位未依法缴纳工伤保险费的，支付全部工伤赔偿项目，包括本该由工伤保险基金支付的工伤赔偿项目。
-
工伤待遇中单位垫付医药费吗？工伤赔偿医药费自费部分由用人单位承担;工伤治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准 住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。
工伤赔偿标准
-
职工工伤单位需要承担的费用很多时候我们会发现，其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中，都是离不开法律知识的，我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与职工工伤单位需要承担的费用相关的问题而无法解决的话，那么可以从本文内容中来寻找答案。
工伤纠纷
-
工伤需要单位承担哪些费用当前的社会中，在就业、出行、购物等各种情形时，都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题，所以我们应该多学习了解一些法律知识，这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对工伤需要单位承担哪些费用进行了解答，希望能解答您的问题。
工伤纠纷
问题没解答? 125445人选择咨询律师
工伤中单位需要赔偿费用吗
一键咨询
工伤需要单位承担哪些费用
当前的社会中，在就业、出行、购物等各种情形时，都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题，所以我们应该多学习了解一些法律知识，这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对工伤需要单位承担哪些费用进行了解答，希望能解答您的问题。
10w+浏览
工伤赔偿工伤中单位需要赔偿费用吗
工伤中单位一般不需要赔偿费用，应当由工伤保险赔偿，但是职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的停工留薪期内的工资福利待遇，以及生活不能自理的工伤职工在停工留薪期的护理费用由单位负责。
20浏览
工伤单位需承担的费用有哪些
工伤赔偿责任中用人单位需承担的费用范围员工有工伤保险时，工伤医疗费用由工伤保险基金和雇主共同承担。若雇主未为员工办理工伤保险，则需全额承担医疗费用、护理费、伤残补助金等费用。
22浏览
员工工伤单位需要赔偿哪些费用?
员工工伤，单位依法缴纳工伤保险费的，支付以下工伤赔偿项目：五级、六级伤残津贴；停工留薪期工资福利待遇；员工离职时的一次性伤残就业补助金。单位未依法缴纳工伤保险费的，支付全部工伤赔偿项目，包括本该由工伤保险基金支付的工伤赔偿项目。
14浏览
职工工伤单位需要赔偿哪些费用
职工工伤，单位依法缴纳工伤保险费的，支付以下工伤赔偿项目：五级、六级伤残津贴；停工留薪期工资福利待遇；职工离职时的一次性伤残就业补助金。单位未依法缴纳工伤保险费的，支付全部工伤赔偿项目，包括本该由工伤保险基金支付的工伤赔偿项目。
32浏览
工伤待遇中单位垫付医药费吗？
工伤赔偿医药费自费部分由用人单位承担;工伤治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准 住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。
10w+浏览
工伤赔偿员工工伤单位需要赔偿哪些费用
员工工伤，单位依法缴纳工伤保险费的，支付以下工伤赔偿项目：五级、六级伤残津贴；停工留薪期工资福利待遇；员工离职时的一次性伤残就业补助金。单位未依法缴纳工伤保险费的，支付全部工伤赔偿项目，包括本该由工伤保险基金支付的工伤赔偿项目。
41浏览
职工工伤单位需要承担的费用
很多时候我们会发现，其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中，都是离不开法律知识的，我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与职工工伤单位需要承担的费用相关的问题而无法解决的话，那么可以从本文内容中来寻找答案。
10w+浏览
工伤赔偿工伤单位需承担的费用有哪些
工伤赔偿责任中用人单位需承担的费用范围
员工有工伤保险时，工伤医疗费用由工伤保险基金和雇主共同承担。
若雇主未为员工办理工伤保险，则需全额承担医疗费用、护理费、伤残补助金等费用。
10w+浏览
工伤赔偿工伤后单位需要赔偿哪些费用
工伤赔偿中，用人单位需承担工伤医疗费用、康复用具费用、伤残补贴、津贴、长期护理费用、丧葬补助、抚恤补贴、一次性死亡补贴等。
还需支付康复治疗和住院食品补助费用，以及外地就医的交通、住宿费用。
雇主还需提供经济援助，如住院伙食补贴、改善交通食宿、康复期间薪酬保障等。
10w+浏览
工伤赔偿
