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退职后到了退休年龄能办退休吗

#劳动保障 最新修订 | 2024-10-30
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郭培员律师
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律师解析
对于已经退职的人士来说,在达到法定退休年龄后,将无法再次申请办理退休。然而,若您满足以下三个条件的话,那么仍然有机会享受福利待遇:首先,您必须是劳动者;其次,由于疾病或工伤导致您的劳动能力完全丧失;最后,您的累计缴纳养老保险金的期限达到十年以上。在这种情况下,您可以选择申请退职,从而由养老保险基金中按照月度固定金额给您发放病残津贴。此项规定还规定,病残津贴与退休人员的基本养老金一并增长,当您在退休年龄如期达到之际,并不允许您变更为真正意义上的退休申请流程。在此提醒大家,由于不同地区及个人情况存在差异,具体的退休政策可能会有所不同。因此,若您希望了解更详尽的内容以及申请程序的要求,烦请您前往所在地区的社会保险机构或人力资源社会保障部门作进一步咨询。祝福各位都能顺利度过这个重要的阶段,享受晚年生活的美好时光!
法律依据
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
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职员到了退休年龄可以不退休吗
员工在已经到了退休年龄的情况下是不能不退休的,到退休年龄的,职员也不能再和用人单位之间建立劳动关系,一般到退休年龄后累计缴纳养老保险满15年的就可以享受基本养老保险待遇,在这种情况下职员和用人单位之间的劳动关系会自动终止。
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到年龄退休
法定退休年龄是指《关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《关于工人退休、退职的暂行办法》两个文件所规定的退休年龄,现行退休年龄是,男性60周岁,女干部55周岁,女工人50周岁。
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不到退休年龄退职
10w+浏览2024-11-24
不到退休年龄辞职后还有退休金吗
未达到退休年龄辞职后,可灵活就业继续缴纳养老保险,累计满15年且达到退休年龄可领退休金。若缴费不足15年,可将养老保险关系转移至新农保或城居保,按国务院规定享受相应待遇。
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劳动纠纷
职工到退休年龄如何办理退休
1.确定职工退休年龄普通职工是女性满50岁可退休,机关企事业单位女干部要满55岁。男性则为60周岁。所以要想正常退休,必须要达到规定的年龄。2.准备人社局材料以机关事业单位为例,如果职工达到规定的退休条件,则要将一些材料准备好。首先在人社局系统操作退休申请,待申请通过后,从系统里打出退休人员审批表以及报批表,一式三份。并准备好3张一寸照片。
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退职以后到退休年龄
10w+浏览2024-10-22
不到退休年龄辞职后还有退休金吗
未达到退休年龄辞职后,可灵活就业继续缴纳养老保险,累计满15年且达到退休年龄可领退休金。若缴费不足15年,可将养老保险关系转移至新农保或城居保,按国务院规定享受相应待遇。
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退职后到了退休年龄能办退休吗
不可以。对于已经退职的人士来说,在达到法定退休年龄后,将无法再次申请办理退休。然而,若您满足以下三个条件的话,那么仍然有机会享受福利待遇:首先,您必须是劳动者;其次,由于疾病或工伤导致您的劳动能力完全丧失;最后,您的累计缴纳养老保险金的期限达到十年以上。
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未到退休年龄退休年龄
10w+浏览2024-11-16
退休职工的年龄
国家法定的企业职工退休年龄是男职工、男干部均须年满60周岁,女干部年满55周岁,女职工年满50周岁。对于从事井下、高温等繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的职工,规定退休年龄是男职工年满55周岁,女职工年满45周岁,因病或非因工致残,规定退休年龄为男职工年满50周岁,女职工年满45周岁。
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劳动纠纷
职工退休年龄
根据相关法律规定,从二零二五年一月一日开始,男职工和原法定退休年龄为五十五周岁的女职工,法定退休年龄每四个月延迟一个月,分别逐步延迟至六十三周岁和五十八周岁;原法定退休年龄为五十周岁的女职工,法定退休年龄每二个月延迟一个月,逐步延迟至五十五周岁。
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没到退休年龄辞职
10w+浏览2024-11-05
到了退休年龄了
符合退休、退职条件的,就应当动员他们退休、退职。如生产上确有需要,必须缓退的,要经过上级主管部门批准。没有经过批准,超过退休年龄继续工作的时间不计算连续工龄。对于应当退休、退职的工人,经过多次动员,仍然坚持不退的,可以停发其工资,改发退休费或退职生活费。
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劳动纠纷
退休职工年龄
现行退休年龄是为,男性60周岁,女性55周岁。法定退休年龄是指《关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《关于工人退休、退职的暂行办法》文件所规定的退休年龄。
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未到退休年龄辞职
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