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辞职后还能拿到年终奖吗

最新修订 | 2024-03-18
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张恒律师
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律师解析
在薪资分配的过程中,应严格遵守按劳分配的基本原则,实行同工同酬的公平待遇。
年终奖被视为劳动薪酬的一部分,则依据同工同酬的原则,离职员工亦有资格获取相应的年终奖金。
企业不应由于职工离职就擅自扣除年终奖。
然而,若依据公司内部规定,年终奖金仅仅为一项特别福利而非劳动报酬,那么离职员工是否有权取得年终奖,便需要依循年终奖金的发放标准来考量。
法律依据
《劳动法》第四十六条
工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
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