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团体意外险伤残十级标准是怎样的

最新修订 | 2024-09-12
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律师解析
根据团体意外伤害保险关于十级伤残的赔付规定,其赔偿金额的计算方式为:应参照受诉法院所在地的上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入为标准,乘以20年再乘以10%(即得出具体的赔偿金额)。
赔偿项目方面,既包括了用于治疗伤情所需的医疗费用——包括就诊时支付的挂号费、各项检查费用、治疗费用以及手术费用等等;还涵盖了误工费的赔付——这是参考当事人的误工时间及收入水平来综合评估;
此外,护理费则根据护理人员的收入和护理人数、护理期限来具体计算;
最后还有交通费、居住费——这些都需要根据当事人及陪护人员前往处理交通事故的实际情况进行估算统计。
法律依据
《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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团体意外险伤残十级标准是怎样的
团体意外伤害险十级伤残赔偿按当地上年居民收入(城镇或农村)的20年10%计算。赔偿项目含医疗费用(挂号、检查、治疗等费)、误工费(基于误工时间和收入)、护理费(基于护理人收入、人数和期限)及交通、居住费(根据实际估算)。
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保险意外伤残十级赔偿标准
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意外伤残十级赔偿标准是什么?
从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。
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十级工伤伤残待遇具体有哪些
十级工伤伤残待遇具体有7个月的本人工资劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。但是具体的标准是由地方政府进行制定。
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眼睛十级伤残具体能赔多少钱
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与眼睛十级伤残具体能赔多少钱相关的法律方面知识。
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