全职没有社保有离职证明吗

在试用期间未缴纳社会保险而选择离职的情况下，您仍然享有获取离职证明的权利。离职证明作为一份关键性的文件，能够明确地证实您已与原用人单位解除了劳动合同关系，其内容与是否缴纳社会保险并无直接关联性。因此，用人单位有义务依照相关法律法规的要求，为您开具离职证明。若用人单位拒绝履行此项职责，则属于违法行为。

根据用人单位的规定，可以在没有离职证明的情况下办理入职的。用人单位要求离职证明，主要是以避免因新员工没有辞职证明来证明已终止与原单位的劳动关系而导致的其他问题。《劳动合同法》第五十条规定：用人单位解除或者解除劳动合同应当出具解除或者终止劳动关系证明书，并在十五日内办理劳动者的档案和社会保险关系转移手续。劳动者移交工作应按照双方之间的协议进行。

转移社保不用离职证明也可以转移，在本地是不需要办理转移的，有新单位的直接由新单位接续参保，跨省市是需要办理转移手续的，办理之后也是新单位续保。