员工是否必须签订劳动合同

我们的衣食住行，因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害，我们的生活是离不开法律的，因此应该提高对法律知识的了解和认识，避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着与员工签订劳动合时是否必须要签保密协议的问题，希望本篇文章的内容能够帮助到您。

退休人员，不需要签订劳动合同。因为退休人已退出工作岗位，不再具有法律意义上的劳动主体资格，即不再具有建立劳动关系的主体资格。退休人员中有的身体尚好，本人自愿，用人单位需要，是可以从事一些力所能及的工作的，被用人单位聘用后可与其签订劳务合同，建立一种经济关系，按其劳动情况给予一定的劳动报酬，但不能建立劳动关系而成为正式职工。

营业员劳动合同是必须签订，因为根据我们国家法律当中明确的规定，双方当事人如果要建立劳动关系的话，必须要签订书面的劳动合同，只有这样才能够发生法律效力，这是属于《劳动合同法》规定的。