破产法职工补偿标准有哪些
最新修订 | 2024-09-27
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- 律师解析
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依据我国《企业破产法》第一百一十三条之规定，破产企业应当清偿拖欠职工的工资及医疗、伤残补助、抚恤费用，以及应当纳入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，同时还需依法支付法律、行政法规规定的必须支付给职工的补偿金。
在破产清算过程中，破产企业有义务确保其职工的合法权益得到充分保护。
在此过程中，职工的补偿通常包括工资、社会保险费用、经济补偿等方面。
其中，经济补偿是根据劳动者在该企业工作的年限来计算的，每满一年便可获取一个月工资标准的补偿金。
- 法律依据
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《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条
破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:
(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;
(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;
(三)普通破产债权。
破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。
破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。
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企业破产职工怎么补偿标准在企业破产清算时，首先要清偿职工的未付工资、医疗、伤残、抚恤金等费用，以及养老保险、医疗保险个人账户部分。此外，根据法规还需要支付其他补偿，标准是按照工作年限计算，每满一年支付一个月工资，不足一年但超过六个月的按一年计算，不足六个月的支付半个月工资。月工资则按照合同终止前十二个月的平均工资计算。
破产清算
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破产企业职工工资补偿标准该破产企业员工薪资补偿方案根据员工在公司的服务年限和原收入来确定。服务年限满1年的员工将获得1个月工资的补偿，超过半年但不足1年的员工将按照1年计算，不足半年的员工将获得半个月工资的补偿。月工资指的是合同终止前12个月的平均工资。该方案旨在合理保障员工的权益。
工资福利
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煤矿破产职工补偿标准有哪些煤矿破产，员工有经济补偿。工作超一年，补偿一个月工资；半年以上不满一年按一年算；不满半年按半年算。此外，破产程序还涉及补足员工未付工资和单位应承担的社保费用。
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破产重组职工补偿标准是怎样的企业破产重整，员工补偿有经济补偿。按工作年限，满一年给一月基本工资，超六月不满一年算一年，不满六月给半月。月工资超当地平均三倍，按三倍补偿，年限不超十二年。
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职工离职补偿标准公司辞退员工，员工可要求公司支付其经济补偿金，具体补偿的标准为：经济补偿按照员工在本单位工作的实际年限，每满一年需向劳动者支付一个月工资的标准；如工作满六个月以上但未满满一年的，则按一年计算；如果工作不满六个月的，则应该向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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企业破产职工补偿标准是什么？公司欠劳动者的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用。工资一般应当包括计时工资、计件工资、资金、津贴和补贴，但非劳动报酬性的收入及劳动保护等方面的费用不属于工资范围。
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破产法职工补偿标准有哪些
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破产企业职工工资补偿标准
该破产企业员工薪资补偿方案根据员工在公司的服务年限和原收入来确定。服务年限满1年的员工将获得1个月工资的补偿，超过半年但不足1年的员工将按照1年计算，不足半年的员工将获得半个月工资的补偿。月工资指的是合同终止前12个月的平均工资。该方案旨在合理保障员工的权益。
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劳动纠纷
针对问题：破坏电力设备罪立案标准是什么，我想进一步了解：破坏行为具体指什么行为？
[律师回复] 破坏电力设备罪的立案标准主要包括以下方面：
1. 行为对象：被破坏的必须是正在使用中的电力设备。所谓正在使用中的电力设备，是指处于正常运行、发挥供电等功能状态的各类用于发电、供电、输电、变电的设备，包括火力发电厂的热力设备（如锅炉、汽轮机、燃气机等）；水力发电厂的水轮机和水力建筑物（如水坝、闸门、水渠、隧道、调压井、蓄电池、压力水管等）；供电系统的供电设备（如发电机、变压器、高压线路、杆塔、拉线、接地装置、导线、避雷线、金具、绝缘子、登杆塔的抓梯和脚钉，导线跨越航道的保护设施，巡线站，巡视检修专用道路、船舶和桥梁、标志牌及附属设施等）。如果破坏的是尚未投入使用或已经废弃的电力设备，则不构成此罪。
2. 行为性质与危害后果：
? 可能造成严重危害的情形：实施了破坏电力设备的行为，并且该行为有可能引起不特定多数人伤亡，或者使公私财产遭受重大损失，或者使生产、生活秩序受到严重影响，即可立案。此罪是一种危险犯，并不要求实际已经发生了严重后果才构成犯罪，只要行为人的破坏行为具有造成上述严重后果的危险，就应当立案追究刑事责任。
? 造成严重后果的情形：具有以下情形之一的，属于造成严重后果，可被判处更重的刑罚：
? 造成 1 人死亡、3 人以上重伤或者 10 人以上轻伤的；
? 造成 1 万以上用户电力供应中断 6 小时以上，致使生产、生活受到严重影响的；
? 造成直接经济损失 100 万元以上的；
? 造成其他危害公共安全严重后果的。
在司法实践中，对于破坏电力设备罪的认定需要综合考虑各种因素，包括行为人的主观故意、行为的方式和手段、电力设备的具体情况以及所造成的危害后果等。如果您对具体的法律问题存在疑问，建议咨询专业的律师。
1. 行为对象：被破坏的必须是正在使用中的电力设备。所谓正在使用中的电力设备，是指处于正常运行、发挥供电等功能状态的各类用于发电、供电、输电、变电的设备，包括火力发电厂的热力设备（如锅炉、汽轮机、燃气机等）；水力发电厂的水轮机和水力建筑物（如水坝、闸门、水渠、隧道、调压井、蓄电池、压力水管等）；供电系统的供电设备（如发电机、变压器、高压线路、杆塔、拉线、接地装置、导线、避雷线、金具、绝缘子、登杆塔的抓梯和脚钉，导线跨越航道的保护设施，巡线站，巡视检修专用道路、船舶和桥梁、标志牌及附属设施等）。如果破坏的是尚未投入使用或已经废弃的电力设备，则不构成此罪。
2. 行为性质与危害后果：
? 可能造成严重危害的情形：实施了破坏电力设备的行为，并且该行为有可能引起不特定多数人伤亡，或者使公私财产遭受重大损失，或者使生产、生活秩序受到严重影响，即可立案。此罪是一种危险犯，并不要求实际已经发生了严重后果才构成犯罪，只要行为人的破坏行为具有造成上述严重后果的危险，就应当立案追究刑事责任。
? 造成严重后果的情形：具有以下情形之一的，属于造成严重后果，可被判处更重的刑罚：
? 造成 1 人死亡、3 人以上重伤或者 10 人以上轻伤的；
? 造成 1 万以上用户电力供应中断 6 小时以上，致使生产、生活受到严重影响的；
? 造成直接经济损失 100 万元以上的；
? 造成其他危害公共安全严重后果的。
在司法实践中，对于破坏电力设备罪的认定需要综合考虑各种因素，包括行为人的主观故意、行为的方式和手段、电力设备的具体情况以及所造成的危害后果等。如果您对具体的法律问题存在疑问，建议咨询专业的律师。
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我小孩读一年级，学校安排他擦黑板结果从凳子上摔下来了，下巴缝了三针，打了破伤风，老师也只是通知家长带去医院，
[律师回复] 这个事情学校管理是有一定的责任的，应该负赔偿责任。
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企业破产职工怎么补偿标准
在企业破产清算时，首先要清偿职工的未付工资、医疗、伤残、抚恤金等费用，以及养老保险、医疗保险个人账户部分。此外，根据法规还需要支付其他补偿，标准是按照工作年限计算，每满一年支付一个月工资，不足一年但超过六个月的按一年计算，不足六个月的支付半个月工资。月工资则按照合同终止前十二个月的平均工资计算。
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公司经营酒店发放的工装，因工伤裤子破了两个洞，现酒店要求我赔偿320元
[律师回复] 你工伤认定有到劳动局申请了吗。受伤有没有骨折
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快速解决“工伤赔偿”问题
企业破产职工补偿标准是什么？
公司欠劳动者的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用。工资一般应当包括计时工资、计件工资、资金、津贴和补贴，但非劳动报酬性的收入及劳动保护等方面的费用不属于工资范围。
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公司经营
破产企业职工补偿标准是怎样的？
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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公司经营你好，醉驾190撞了路边居民的破旧的小围墙，现在是拘留一星期，出来后还要有什么处罚
[律师回复] 你好，说一下具体情况y
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快速解决“交通事故”问题
有限责任公司破产法人要承担什么责任
[律师回复] 有限责任公司破产时，法人责任视具体情况而定。
法人无违法违规行为且履行法定出资义务等时，以出资额为限对公司债务承担有限责任。
但若法人有出资不实、抽逃出资、侵占公司财产（破产清算中发现）等情况，则需补足出资、返还财产等；有损害债权人利益的个别清偿行为会被撤销；若违法经营致公司破产，还可能受行政处罚甚至刑事处罚。需具体情况具体分析。
法人无违法违规行为且履行法定出资义务等时，以出资额为限对公司债务承担有限责任。
但若法人有出资不实、抽逃出资、侵占公司财产（破产清算中发现）等情况，则需补足出资、返还财产等；有损害债权人利益的个别清偿行为会被撤销；若违法经营致公司破产，还可能受行政处罚甚至刑事处罚。需具体情况具体分析。
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企业破产职工的补偿标准怎么算
当企业破产陷入困境时，员工可以获得经济补偿。具体来说，经济赔偿金是根据工作年限来计算的，每满一年支付一个月工资；如果工作时间超过六个月但不满一年，按照一年计算，支付一个月工资；如果工作时间不足六个月，则支付半个月工资。这里的“月工资”指的是合同结束前12个月的平均工资。
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公司经营
