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老员工辞职工资怎么算

最新修订 | 2024-09-29
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律师解析
对于离职的资深雇员,其薪资理应依照他们真实从事的工作日数以及当前劳务合同中所约定的薪资本金计算方式来做出合理结算。
在此基础上,如果雇员按照正常程序完成离职手续的话,那么雇主亦应于正式解除或停止履行劳务合同时,一次性支付所有薪水予该员工。
倘若此雇员系由于公司本身存在某些过错才选择离开,那么他/她甚至有资格获取相应经济偿金作为补偿。
法律依据
《工资支付暂行规定》第九条
劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
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