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工伤腰断属于几级伤残标准

最新修订 | 2024-10-03
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律师解析
工伤而引发的腰部断裂伤残级别评估,必须依据个体化的伤害状况以及康复进度,由具备专业资质的伤残鉴定机构进行综合性判定。
通常而言,这类状况有可能被评定为较高级别的伤残,例如六级及以上。
然而,实际的评级结果尚需全面考虑到腰椎损伤的严重程度、对人体生理机能的影响程度、以及治疗后的康复状况等诸多复杂因素。
法律依据
《工伤保险条例》第二十一条
职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
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工伤腰断属于几级伤残标准
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工伤腰断属于几级伤残
腰椎骨折的伤残评定依肢体功能障碍程度而定。 轻度骨折可为9至10级伤残;若伴有严重症状如脊柱变形、根性神经痛或瘫痪,可能升至5级。 压缩性骨折达三分之一为10级,粉碎性骨折为9级。 腰部活动能力下降10%以上为10级,25%以上为9级。 具体情况需专业鉴定。
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工伤赔偿
腰脊髓损伤是几级伤残
腰脊髓损伤的伤残定级是需要根据具体的病人受伤情况以及后续康复程度来进行评定的。根据相关的法律规定,我国的伤残定级分为一级到十级。那么同样的道理,腰脊髓损伤也可以根据受伤的程度分为一级到十级伤残。所以具体几级伤残的鉴定需要到权威的司法机构进行工伤鉴定确定等级。
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工伤赔偿
腰椎骨折工伤几级伤残?
脊柱压缩性骨折,前缘减少1/2以上者,这个在8级左右,工伤需要先到劳动局去进行工伤认定,认定后申请劳动能力等级鉴定。最后依据等级、本人工资,年龄计算赔偿。
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工伤赔偿
腰软骨断裂属于工伤么?
腰软骨断裂只要是因工作的原因所造成的,那么就是属于工伤;如果造成伤残的话,那么在工伤认定了之后还可以做伤残的鉴定,那么,从而可以结合鉴定出来的结果要求该有的赔偿。
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工伤赔偿
因工伤手筋断了属于几级伤残
其实在一般情况下手筋断掉的话,可能是属于十级伤残的。大多数人是比较缺乏对意外事故的处理和预防方面的法律意识的,在工作的时候因为操作机器不慎,所以导致手筋断掉的这种情况肯定有些人就遇到过。一般手筋断掉,肯定手指相应的活动能力会受到一定的影响的。
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工伤赔偿
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