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没满试用期辞职有工资吗

最新修订 | 2024-10-17
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律师解析
未履行完试用期限而离职的话,也是可以领到一定薪资回报的。
在这个试用期期间,如果雇员为企业付出了辛勤的劳动,那么他们就应该得到与工作价值相当的报酬作为回报。
无论何时,只要您依照规章制度预先通知了雇主,并且执行完了工作交接事宜,用人单位都必须根据您实际工作的天数来支付相应的薪水给您。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第二十条
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
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试用期不满一个月主动辞职的,按照实际上班的时间计算工资即可。一般情况下,劳动合同当中都约定清楚了试用期内的工资计算标准,《中华人民共和国劳动合同法》规定,试用期离职的提前三天通知用人单位即可,但用人单位必须如数发放工资。
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试用期没干满一个月辞职有工资吗?
试用期没干满一个月辞职有工资,试用期一般是需要提前三天通知用人单位,可以拿到属于自己的工资,用人单位也不能随便的进行扣克劳动者的工资待遇,具体情况下可以双方协商达成一致后来进行处理。
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