工伤去项目部给解决吗
最新修订 | 2024-11-15
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- 律师解析
-
关于工伤事宜，项目部有可能会提供援助并进行妥善处理。
但是，最终的处置方式往往需要依据相关的法律法规以及公司内部对于工伤的相应处理程序。
在大多数情况下，项目部可能会负责收集与之相关的信息，协助员工进行工伤申报等工作。
然而，能否在项目部内得到彻底解决，这还需考虑到诸多因素，例如项目方对事故责任的判定、公司内部规章制度等等。
- 法律依据
-
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
(四)患职业病的；
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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