律图审稿专业委员会3轮严审

劳动合同有问题可以重新签吗

最新修订 | 2024-11-22
639浏览
律师解析
在特定的前提和环境之下,劳动合同具有被重新制定的可能性。
具体来说,倘若原先所签署的劳动合同因存在重大误解、缺乏公正或显示出不公、受到了欺诈、受到了威胁等负面因素影响,抑或是在经过双方深入且全面的沟通磋商之后达成了一致同意的结果;
那么,这些情况都有可能使得原有的劳动合同得到重新制定的机会。
然而,在这个过程中,我们必须要特别关注以下几个关键点:
其一,各方均应秉持着真实的意愿来进行这项工作;
其二,新的劳动合同的内容绝对不可违背法律条文以及相关法规的硬性约束;
再者,针对原劳动合同已经开始执行的那一部分,也有可能需要根据原来的条款规定来进行后续处理;
然而,如果这是由雇佣方单方面提出并要求重新制定劳动合同时,劳动者完全有权予以拒绝,并且如果雇佣方以这个理由来解除劳动合同的话,很有可能会被判定为非法解约,从而需要承担相应的法律责任。
总的来说,重新制定劳动合同的过程务必慎重对待,以确保能够最大程度地维护双方的合法权益。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文字数较多,预估阅读时间较长
浏览全文

劳动合同案件·推荐文章

淮安181****1587用户1分钟前已获取解答
泰州152****5149用户4分钟前已获取解答
南京156****2880用户1分钟前已获取解答
问题没解答? 125420人选择咨询律师
6806位律师在线平均3分钟响应99%好评
劳动合同有问题可以重新签吗
一键咨询
  • 淮安用户1分钟前提交了咨询
    160****6860用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    155****1647用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    177****2147用户3分钟前提交了咨询
    166****8104用户2分钟前提交了咨询
    131****3300用户4分钟前提交了咨询
    170****8876用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    157****2270用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    137****1532用户4分钟前提交了咨询
  • 168****6762用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    145****8085用户2分钟前提交了咨询
    168****7706用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    172****4613用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    145****0726用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    160****7240用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    138****7887用户2分钟前提交了咨询
    131****0872用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    135****4531用户3分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    157****1088用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    160****1430用户2分钟前提交了咨询
    140****3658用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    163****7382用户2分钟前提交了咨询
    158****0164用户2分钟前提交了咨询
    136****4465用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    146****0744用户2分钟前提交了咨询
    132****2580用户1分钟前提交了咨询
    178****5534用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    175****3561用户1分钟前提交了咨询
    146****2413用户3分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    133****2810用户2分钟前提交了咨询
    131****2827用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    162****2430用户3分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    176****4365用户4分钟前提交了咨询
    168****4080用户2分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    168****6334用户4分钟前提交了咨询
    174****1647用户4分钟前提交了咨询
    174****5814用户1分钟前提交了咨询
    148****2578用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    134****5017用户4分钟前提交了咨询
    152****5662用户2分钟前提交了咨询
    132****5575用户3分钟前提交了咨询
    148****4543用户1分钟前提交了咨询
    153****6275用户3分钟前提交了咨询
    161****1570用户4分钟前提交了咨询
    150****3680用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    168****5135用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    142****8176用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    146****4353用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    172****6168用户2分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    167****5218用户4分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    160****8887用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
扬州156****5286用户4分钟前已获取解答
南京180****5981用户3分钟前已获取解答
盐城152****6281用户4分钟前已获取解答
劳动合同发先问题可以重新签订吗?
劳动合同发先问题可以重新签订,员工和公司均有这项权利。在重新签订劳动合同的过程中,签署的时候注意合同内容,工作地点,职位,劳动报酬,特殊约定。一般更换的话是有利益涉及的。如果员工不愿意的话,公司与你现在执行的合同是有效的,公司单方面解除是要承担赔偿的。
10w+浏览
劳动纠纷
新房严重质量问题怎么办
关于购房者能否选择退房的问题,答复如下:1、首先,购房者可通过与售房者展开友好协商并达成共识,从而终止交易;或者当合同中所规定的或法律所要求的解除条件得到满足之后,向售房者发送明确的退房通告,待该通告抵达售房者手中之时,即依法解除房屋买卖合同,开始执行退房手续。
10w+浏览
房产纠纷
新房质量严重有问题怎么办
若新居存在质量瑕疵,买方有权与开发商协商限期整修。若整改后仍未达到协议标准,买方有权解除买卖合同并要求开发商赔偿经济损失。购房者应依法维权,确保权益不受损。
10w+浏览
房产纠纷
新房严重质量问题怎么退房
业主们应该督促开发商尽快交付房屋,同时也需要向其追讨交房拖延所导致的违约赔偿责任。具体操作方法是根据双方合同中对违约责任的相关规定,向法院提起诉讼,向开发商提出明确的交房日期要求,并按照业主实际受到的经济损失,向开发商索求相应的逾期交房违约金。
10w+浏览
房产纠纷
新房严重质量问题如何维权
开发商“一房二卖”,购房者依据《民法典》有权索赔。第五百七十七条确立,合同义务未履行或履行不当者须承担继续履行、补救过失或赔偿损失等违约责任。第五百八十四条进一步阐明,违约方给对方造成实际损失的,赔偿与违约行为直接相关且限于订约时预见或应预见的合理风险范围内,不得超越此预见界限。
10w+浏览
房产纠纷
顶部
法律咨询顾问
法律咨询顾问 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

泰州188****6485用户2分钟前已提交咨询
沭阳134****2016用户3分钟前已获取解答
无锡135****8345用户4分钟前已提交咨询
常州177****9844用户1分钟前已获取解答
苏州177****3688用户4分钟前已提交咨询
盐城181****7337用户2分钟前已获取解答
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换