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兼职受伤可以要求赔偿误工费么

最新修订 | 2024-12-27
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律师解析
1.通常来讲,当兼职人员受伤时,是有权利要求赔偿误工费的。
2.倘若兼职与用人单位之间存在劳动关系,按照《工伤保险条例》的要求,要是职工因为工作而遭遇事故伤害或者患上职业病,需要暂时停止工作去接受工伤医疗,在停工留薪期这个时间段内,原本的工资福利待遇不会改变,由所在的单位每个月进行支付。
3.要是兼职属于劳务关系提供劳务的这一方因为劳务而受到了损害,依据《民法典》的相关规定,接受劳务的那一方应当承担侵权责任
在提供劳务的期间,如果是由于第三人的行为导致提供劳务的一方受到损害,那么提供劳务的一方既有权请求第三人承担侵权责任,也有权利请求接受劳务的一方给予补偿。
并且,接受劳务的一方在给予补偿之后,还可以向第三人进行追偿。
4.总之,在面对兼职受伤的情况时,一定要依据具体的实际情况来判断是否能够主张误工费以及该如何去主张,不能一概而论。
案情回顾:
小朱是一名兼职人员,在工作中受伤。其与用人单位存在劳动关系,正处于停工留薪期。同时,还有第三人对其受伤有一定责任。
案情分析:
1、因存在劳动关系,根据《工伤保险条例》,停工留薪期工资福利待遇不变,由单位支付。
2、因存在劳务关系,依据《民法典》,接受劳务方应承担侵权责任,提供劳务方可向第三人追偿,且可请求接受劳务方补偿。总之,需依实际情况判断能否主张误工费及如何主张。
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企业兼职工伤有误工费吗?
兼职只是企业用工形式的一种,法律关于工伤保险的规定适用于企业全部职工,即便企业未办理相关手续但不妨碍兼职员工享受工伤的待遇。然而误工费是侵权责任中规定的,其目的是对第三人侵害无法继续工作的一种赔偿,不适用于工伤误工费的情形。所以一般来说,企业兼职工伤是没有误工费的。
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误工费是否包括兼职收入?
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于误工费是否包括兼职收入的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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车祸误工费兼职损失赔偿吗?
车祸误工费兼职损失也是赔偿的,现在很多人在本职工作外从事兼职,也是其收入的一部分,如果遭遇车祸受伤,不管是本职还是兼职,都会受到影响,这样其可以主张误工费。兼职收入应当拿出过去兼职的平均收入作为理赔的依据。
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交通事故
交通事故中误工费有没有兼职
在交通事故给受害人造成实际误工损失的情况下,就必须赔偿误工费,跟受害人是否为兼职没有任何关系,误工费根据误工时间和工资收入计算,如果受害人除了本职工作之外,还从事其他的兼职,造成的所有的误工损失,都可以跟肇事者索赔。
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大学生兼职误工费可以主张吗?
大学生兼职误工费是可以主张的,但是需要提供收入的证明还有造成误工的时间证明,才能获得相应的误工费,收入状况可以提供兼职的银行卡的工资收入来证明,误工时间根据医疗机构出具证明确定。
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