一至四级工伤待遇有哪些
- 律师解析
-
根据《工伤保险条例》，一至四级工伤职工能享受以下待遇：
1.一次性伤残补助金：
这是给予工伤职工的一次性经济补偿。
一级伤残补偿标准为27个月的本人工资，二级伤残是25个月，三级伤残为23个月，四级伤残则是21个月。
2.伤残津贴：
按月发放，用于保障工伤职工的基本生活。
一级伤残每月为本人工资的90%，二级为85%，三级为80%，四级为75%。
如果所发金额低于当地最低工资标准，工伤保险基金会补足两者间的差额。
3.基本养老保险待遇：
当工伤职工到了退休年龄，并且办理好退休手续后，就不再发放伤残津贴，而是按照国家相关规定享受基本养老保险待遇。
要是基本养老保险待遇比伤残津贴少，工伤保险基金也会补足不足的部分。
4.基本医疗保险费：
由用人单位和职工个人共同承担，缴费基数为伤残津贴。
以此保障工伤职工退休后的医疗费用。
案情回顾:
小何是某公司职工，工作中不幸受伤，被鉴定为三级工伤。公司为其申请了工伤保险待遇，但在一次性伤残补助金发放数额上与小何产生争议。公司认为应按小何部分工资计算，小何则要求按全部工资作为基数。同时，在后续伤残津贴、基本养老保险待遇和基本医疗保险费缴纳等方面，双方也存在不同理解。
案情分析:
1、依据《工伤保险条例》，一次性伤残补助金三级伤残应为23个月的本人工资，这里的本人工资应是小何全部工资，公司按部分工资计算不符合规定。
2、伤残津贴应按月支付，为本人工资的80%，若低于当地最低工资标准，由工伤保险基金补足差额。小何达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇，若该待遇低于伤残津贴，由工伤保险基金补足。基本医疗保险费由用人单位和小何以伤残津贴为基数缴纳。
0
问题没解答? 125606人选择咨询律师
一至四级工伤待遇有哪些
一键咨询
一至四级工伤待遇是什么？
⑴从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，三级伤残为20个月的本人工资，四级伤残为18个月的本人工资;⑵从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%。
10w+浏览
工伤赔偿一至四级工伤待遇有哪些
1w浏览2025-05-11
一至四级工伤待遇
10w+浏览2024-11-06
工伤一级至十级伤残有什么待遇
众所周知在我们工作中发生非人为事故，公司是要对员工进行赔偿的。伤残等级的不一样，赔偿的标准也是不一样的。工伤一级至十级伤残的待遇是一级赔工资27个月，二级赔25个月，叁级赔23个月、四级赔21个月，五级赔18个月、六级赔16个月，七级赔13个月，八级赔11个月。九级赔9个月，十及赔7个月。
10w+浏览
工伤赔偿一至四级工伤待遇是啥
1w浏览2025-05-31
工伤一至四级待遇
10w+浏览2024-10-08
老工伤四级待遇是什么？
工伤四级的待遇有以下几条：1、享受21个月月工资的赔偿金;2、按月支付伤残津贴，数额为月工资的75%;3、办理退休手续之后享受退休金待遇;4、用人单位以伤残基金为基数代缴医疗保险。
10w+浏览
工伤赔偿职工工伤一至四级享受哪些待遇
1w浏览2025-03-20
工伤等级为一至四级待遇
10w+浏览2024-10-20
四级工伤待遇是怎样的？
从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；
10w+浏览
工伤赔偿职工工伤一至四级享受哪些待遇
1w浏览2025-03-23
一至四级工伤死亡待遇
10w+浏览2024-11-22
老工伤四级待遇是什么？
在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于老工伤四级待遇是什么？的法律知识，请阅读文章详细内容了解。
10w+浏览
工伤赔偿工伤一级至四级享受什么待遇
从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；从工伤保险基金按月支付伤残津贴。
1w浏览2025-01-09
一至四级工伤待遇重庆
10w+浏览2024-10-16
