单位名称变更后合同要变更吗
最新修订 | 2024-02-21
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单位名称变更后合同一般不需要变更。单位更名前以原单位名义签订的合同，仍然具有法律效力。如果原来的合同没有违反法律强制性规定，已经生效的，原单位只是变更了单位名称等，按照规定原合同由新的单位继承且履行。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十四条用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。
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单位名称变更合同需要变更吗单位名称变更合同一般不需要变更。单位更名前以原单位名义签定的合同，仍然具有法律效力。原单位只是变更了单位名称等，按照规定原合同由新的单位继承且履行。单位名称变更不影响合同继续执行。
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单位名称变更后原合同如何处理？单位名称变更后合同继续生效，但单位要及时变更劳动合同，当然是先解除原劳动合同，重新建立新合同。而且有单位人事部去劳动局办理。如果公司不及时变更的，那么劳动者要带上原合同反映到劳动局解决。依据相关法律规定，用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。
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单位名称变更后合同要变更吗？单位名称变更后合同不变更。首先，有限责任公司变更为股份有限公司的，或者股份有限公司变更为有限责任公司的，公司变更前的债权、债务由变更后的公司承继。其次，用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。再次，合同生效后，当事人不得因姓名、名称的变更或者法定代表人、负责人、承办人的变动而不履行合同义务。
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工伤认定单位名称变更的规定是什么？工伤认定单位名称变更的规定是用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，并不影响劳动合同的履行，工伤认定也不需要重新来过，只要到工商部门调取工商变更信息就可以了;劳动仲裁裁决书下达之后，可能会涉及到执行方面的问题，这个执行程序，具体要看法院的执行局怎么执行，建议具体咨询法律执行局。
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劳动合同变更单位名称，有何影响按照《劳动合同法》第三十三条“用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行”的规定，变更公司名称只是原劳动合同的延续，不算重新签订合同。不算签第二份。是原劳动合同的变更，原劳动合同并未解除。
劳动合同
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单位名称变更是否影响劳动合同履行？1、单位只改了名字，主体没变：这种情况下，原合同有效，可按照原合同继续履行。2、单位合并、分立，主体变了：如果出自单位的原因，劳动者从原单位被安排到新单位工作，劳动者不同意的，单位应依法支付经济补偿金。
合同效力
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单位名称变更后合同要变更吗
一键咨询
劳动合同变更单位名称，有何影响
按照《劳动合同法》第三十三条“用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行”的规定，变更公司名称只是原劳动合同的延续，不算重新签订合同。不算签第二份。是原劳动合同的变更，原劳动合同并未解除。
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限购政策前发生的借名买房，起诉合同纠纷要求配合过户，受现在限购政策的影响吗？妻子单方面可要求退还现在房屋市场价值吗？还是只能退还购房款？
[律师回复] 如果之前存在借名买房协议，那是可以认定借名买房的，如果对方没有购房资格也是不能过户的
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限购政策前发生的借名买房，起诉合同纠纷要求配合过户，受现在限购政策的影响吗？
[律师回复] 如果之前存在借名买房协议，那是可以认定借名买房的，如果对方没有购房资格也是不能过户的
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工伤认定单位名称变更的规定是什么？
工伤认定单位名称变更的规定是用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，并不影响劳动合同的履行，工伤认定也不需要重新来过，只要到工商部门调取工商变更信息就可以了;劳动仲裁裁决书下达之后，可能会涉及到执行方面的问题，这个执行程序，具体要看法院的执行局怎么执行，建议具体咨询法律执行局。
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工伤赔偿
单位名称变更是否影响劳动合同履行？
1、单位只改了名字，主体没变：这种情况下，原合同有效，可按照原合同继续履行。2、单位合并、分立，主体变了：如果出自单位的原因，劳动者从原单位被安排到新单位工作，劳动者不同意的，单位应依法支付经济补偿金。
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合同事务
您好，有个餐饮注册了商标，我也是餐饮但不是同一种产品，在前面加上自己的名字，算是侵权吗？
[律师回复] 根据《中华人民共和国商标法》的规定，商标侵权行为通常涉及在同一种商品或者类似商品上使用与他人注册商标相同或近似的标志，容易导致公众混淆的情况。您提到的情况是，您与已注册商标的餐饮企业属于同一行业但经营的产品不同。如果您在自己的餐饮产品名称前加上自己独特的名字，这在一定程度上可以作为区分标识，减少了直接混淆的可能性。
然而，是否构成侵权还需考虑多个因素，包括但不限于：
商标的显著性：已注册商标的独创性和知名度，如果该商标非常独特且广为人知，即使产品不同，不当使用也可能引起混淆或联想。
使用的相似性：您加上自己名字后的新名称与注册商标的整体印象是否相似，是否可能误导公众认为两者存在特定联系。
商品的关联性：尽管产品不是同一种，但若被认为是类似商品，且商标使用可能造成消费者对来源或关联性的误认，也可能构成侵权。
单纯在不同类产品前加上自己名字，一般情况下不直接构成商标侵权，前提是这种使用方式不会导致公众对商品来源产生混淆，也不会损害原注册商标的显著性或信誉。
行动建议
然而，是否构成侵权还需考虑多个因素，包括但不限于：
商标的显著性：已注册商标的独创性和知名度，如果该商标非常独特且广为人知，即使产品不同，不当使用也可能引起混淆或联想。
使用的相似性：您加上自己名字后的新名称与注册商标的整体印象是否相似，是否可能误导公众认为两者存在特定联系。
商品的关联性：尽管产品不是同一种，但若被认为是类似商品，且商标使用可能造成消费者对来源或关联性的误认，也可能构成侵权。
单纯在不同类产品前加上自己名字，一般情况下不直接构成商标侵权，前提是这种使用方式不会导致公众对商品来源产生混淆，也不会损害原注册商标的显著性或信誉。
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单位名称变更需要重新签订劳动合同吗
无论我们是在工作、学习还是生活中，我们都可能会遇到各种法律方面的问题，所以我们平常就需要多了解一些法律知识，这样在遇到了法律问题时，就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与单位名称变更需要重新签订劳动合同吗相关的法律知识，希望能对您有帮助。
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用人单位变更名称影响劳动合同的履行吗
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题，我们需要学习一些相关的法律知识，为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识，本站整理了一些与用人单位变更名称影响劳动合同的履行吗,劳动合同变更的情形有哪些相关的法律内容，我们一起来了解一下吧。
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