婚内出轨,签订的净身出户协议有效吗

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根据我国现行《中华人民共和国刑法》之相关法规，对于被判处十年以上有期徒刑这一法定最严重罪行的犯罪分子，若经过了十五年尚未发现新的犯罪行为或未受到其他形式的处罚，则将不再进行法律追究和诉讼程序。
同样地，由于敲诈勒索罪的法定最高刑也为十年以上有期徒刑，因此，该类案件的诉讼时效亦设定为十五年。
法律依据：
《民法典》第一百八十八条
【普通诉讼时效、最长权利保护期间】向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照其规定。但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。

[律师回复] 解析：
关于盗窃罪的处罚规定如下：
首先，若盗窃行为已构成犯罪，则通常需要面临三年以下有期徒刑、拘役或是管制等刑期惩罚；
其次，若涉案金额大到一定程度且情节较为严重，那么司法机关将判处嫌疑人三年以上但不超过十年的有期徒刑；
最后，如果犯罪数额已经达到了极其庞大的标准并且情节极端恶劣，那么嫌疑人将会被判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
婚内发生不忠行为并不必然导致罪犯入狱服刑。
倘若仅仅涉及到婚内的不忠行为本身，则此举并未触犯任何法律规定，亦无需为此承担刑事责任。
然而，若出轨方在此过程中与其她异性以夫妻之名共同生活，或者与第三者正式缔结婚姻关系，那么其行为便有可能因涉嫌犯有重婚罪而面临法院的审判和惩罚，具体而言，将被处以两年以下有期徒刑或拘役。
在这样的情况下，出轨方便需要在监狱中度过一段时间了。
法律依据：
《刑法》第二百五十八条
【重婚罪】有配偶而重婚的，或者明知他人有配偶而与之结婚的，处二年以下有期徒刑或者拘役。

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若用户选择在登记户籍所在地的派出所进行身份证申请，并尤其注重办理效率，那么仅仅只需等待短短四至五个工作日便可领取到属于自己的身份证。
值得注意的是，这主要分为两种方式进行处理：
1.首先提到的是加急处理途径——由于采取了EMS快递服务进行派发，使得您仅需等待四至五个工作日即可前往派出所领取新证，但相应的，费用方面也会相对较高；
2.其次是普遍性的常规处理方式——通过邮政公司的普通平邮服务将证件送往办理派出所，需要大约七至十个工作日方可收到身份证。
在此过程中，所需支付的手续费则相对较为适中。
然而，倘若用户身处异地进行身份证申请，那么整个流程所耗费的时间将会进一步延长。
法律依据：
《中华人民共和国居民身份证法》第十二条
公民申请领取、换领、补领居民身份证，公安机关应当按照规定及时予以办理。公安机关应当自公民提交《居民身份证申领登记表》之日起六十日内发放居民身份证；交通不便的地区，办理时间可以适当延长，但延长的时间不得超过三十日。

[律师回复] 解析：
灵活就业缴纳社会保障所带来的诸多益处包括：
首先，受益范围更为广泛且稳定性较高，无需担忧基金投资过程中可能面临的各类风险；
只要你保持着生命力的延续，便可持续领取直至终老；
若你的寿命为五十年，那么便能领满五十年，反之亦然。
其次，随着时间的推移，社会保障制度会定期进行调整改革，自上一次修改以来已有十七年之久，尽管每次调整的幅度并不算大，但每年都有增长的可能性，这无疑增加了投资回报的可能性，而非如银行存款利率那样呈现下滑趋势。
然而，需要注意的是，灵活就业者与企业在职员工之间存在显著差异，即无法享受到工伤保险、失业保险以及生育保险等福利待遇。
值得一提的是，自明年起，生育保险将被纳入职工医疗保险范畴之内，因此，生育保险的部分权益仍可享有，但个人购买此项保险仅能获得生育医疗费用的报销，而无法享受生育津贴的补贴。
至于工伤保险和失业保险，则依然无法获取，这也是与企业在职员工之间的主要区别所在。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法全文》第四条
中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

[律师回复] 解析：
签订劳动合同时未依法购买社会保险属于违法行为。
仅签订了劳动合同却没有按时履行购买社会保险义务是绝对不容许出现的情况。
根据相关法律法规规定，用人单位有责任在员工开始工作后的第三十个工作日内，为其员工向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记手续。
若未能按照规定办理社会保险登记，则应由社会保险经办机构对该用人单位进行核定，确定其应当承担的社会保险费用。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
第八十六条
用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

[律师回复] 解析：
当债务人遭负债人提出的财产保全申请之后，其可采取两种途径寻求救助：
首先，可以通过提交充分的担保，促使法院撤销其所实施的保全措施；
其次，可向法院提交申请以请求复议。
在保全程序启动后，债务人的财产将面临查封、扣押或冻结等情况，只有等待法院作出判决后方能处理这些资产。
若对方未能履行法院设定的义务，法院便有权对已保全的财产进行价值评估和公开拍卖。
在司法实践中，被申请人如能提供充足的现金担保或提出以其他物品替换已查封之物，皆可向法院申请解除对相关财产的查封。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第三百九十二条
被担保的债权既有物的担保又有人的担保的，债务人不履行到期债务或者发生当事人约定的实现担保物权的情形，债权人应当按照约定实现债权；没有约定或者约定不明确，债务人自己提供物的担保的，债权人应当先就该物的担保实现债权；第三人提供物的担保的，债权人可以就物的担保实现债权，也可以请求保证人承担保证责任。提供担保的第三人承担担保责任后，有权向债务人追偿。

[律师回复] 解析：
关于在事业单位中对员工婚内不忠行为的处理措施，可能包括以下几种程度的处分：
首先，对于情节较为轻微者，单位可能采取给予口头警告、书面警告、记过或者记大过等方式进行处理。
若在此过程中并未对所在单位的声誉造成任何损失，也没有利用职权威胁第三方或为其谋求私利，只是在极少数人之间得知这一事件，那么组织部门可能更倾向于采用口头警告及书面警告的方式来处理。
其次，如果该员工的行为已经达到较为严重的地步，单位则可能考虑将其职位降低一级或者撤销其职务。
最后，如果该员工的行为极其恶劣，给单位带来了严重的负面影响，那么单位可能会决定将其解雇。
通常来说，只有当公职人员的婚内不忠行为严重到足以构成犯罪时，他们才会面临被解除公职的风险。
法律依据：
《行政机关公务员处分条例》第二十九条
有下列行为之一的，给予警告、记过或者记大过处分；
情节较重的，给予降级或者撤职处分；
情节严重的，给予开除处分：
（一）拒不承担赡养、抚养、抚养义务的。
（二）虐待、遗弃家庭成员的。
（三）包养情人的。
（四）严重违反社会公德的行为。
有前款第（三）项行为的，给予撤职或者开除处分。

[律师回复] 解析：
在涉及到危险驾驶罪行时，通常会对相关驾驶员采取吊销驾照的惩罚措施，并且其规定在未来两年内不得获取新的驾照；
同时，危险驾驶行为亦可根据具体情况划分为不同类别，若因酒精过量导致车辆操控不当，则需在五年内禁止再次参加考试以获取新驾驶证。
法律依据：
《刑法》第一百三十三条之一
在道路上驾驶机动车，有下列情形之一的，处拘役，并处罚金：
（一）追逐竞驶，情节恶劣的；
（二）醉酒驾驶机动车的；
（三）从事校车业务或者旅客运输，严重超过额定乘员载客，或者严重超过规定时速行驶的；
（四）违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品，危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的，依照前款的规定处罚。有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
构成要件如下：
犯罪所侵犯的客体主要是人民警察正常行使执法权的管理活动，而被侵害的对象则是那些正在依法执行职务的人民警察。
在客观方面，该罪行表现为通过暴力手段、威胁方式来阻碍人民警察依法执行职务或者履行职责，并导致了严重的后果。
具体的情况包括但不仅限于以下几种：
采用暴力或者威胁的方式来阻碍人民警察依法执行职务的行为。
在公安机关、国家安全机关、监狱、劳动教养管理机关的人民警察以及人民法院、人民检察院的司法警察在执行相关职务和处理突发事件时，如果有人采取暴力、威胁的方式来阻碍他们依法履行职责，那么就可以认定为构成此罪。
关于主体要件，本罪的主体是一般的自然人，只要符合刑事责任年龄并且具有刑事责任能力，都有可能成为本罪的主体。
在主观方面，本罪的主观心态表现为故意，也就是说，行为人明知道人民警察是在依法执行职务的工作人员，却故意对其实施暴力或者威胁，使得他们无法或者严重影响到他们的执行职务。
具体的行为包括但不限于以下几种：
实施撕咬、踢打、抱摔、投掷等行为，对民警的人身进行攻击，从而阻碍民警依法执行职务的；
实施打砸、毁坏、抢夺民警正在使用的警用车辆、警械等警用装备，对民警的人身进行攻击，从而阻碍民警依法执行职务的；
虽然没有实施暴力袭击，但是以实施暴力相威胁，阻碍民警依法执行职务的。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十七条?【妨害公务罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的，依照前款的规定处罚。
在自然灾害和突发事件中，以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的，依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务，未使用暴力、威胁方法，造成严重后果的，依照第一款的规定处罚。
暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的，依照第一款的规定从重处罚。

[律师回复] 解析：
关于再婚者婚前房地产的承继问题，在遗嘱明确的情况下，应根据遗嘱的规定进行分配；
如无遗嘱，则储蓄等财产将由法定继承人来继承。
然而，在进行遗产分割时，首先需要从共同拥有的全部财产中分离出属于配偶的那部分，剩余的部分才可作为被继承人生前的遗留财富。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百五十三条
夫妻共同所有的财产，除有约定的外，遗产分割时，应当先将共同所有的财产的一半分出为配偶所有，其余的为被继承人的遗产。
遗产在家庭共有财产之中的，遗产分割时，应当先分出他人的财产。
《中华人民共和国民法典》第一千一百五十四条
有下列情形之一的，遗产中的有关部分按照法定继承办理：
(一)遗嘱继承人放弃继承或者受遗赠人放弃受遗赠，
(二)遗嘱继承人丧失继承权或者受遗赠人丧失受遗赠权，
(三)遗嘱继承人、受遗赠人先于遗嘱人死亡或者终止，
(四)遗嘱无效部分所涉及的遗产，
(五)遗嘱未处分的遗产。

[律师回复] 解析：
寻衅滋事罪的量刑期限，需依据如下各种具体情况加以确定：
首先，倘若行为人实施寻衅滋事行径，从而对社会秩序造成严重破坏，将会面临由人民法院判决的五年以下有期徒刑、拘役或管制的严厉制裁；
其次，如若行为人曾多次纠集他人共同从事寻衅滋事活动，对社会稳定构成威胁，则将被法院判处五年以上但不超过十年的有期徒刑，同时还可能被处以罚金。
值得注意的是，如果行为人在过去三年内曾三次以上实施寻衅滋事犯罪，且未得到妥善处理，那么便可视为“纠集他人多次实施寻衅滋事”的情节。
法律依据：
《刑法》第二百九十三条
有下列寻衅滋事行为之一，破坏社会秩序的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制：
（一）随意殴打他人，情节恶劣的；
（二）追逐、拦截、辱骂、恐吓他人，情节恶劣的；
（三）强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物，情节严重的；
（四）在公共场所起哄闹事，造成公共场所秩序严重混乱的。
纠集他人多次实施前款行为，严重破坏社会秩序的，处五年以上十年以下有期徒刑，可以并处罚金。

[律师回复] 解析：
当车辆未能安全地停入预定车位时，若遭受刮擦，责任归属应基于特定情境加以考量。
在这之中，关键性的决定因素包括了：
1）首先，该车辆是否停留在停车位内。
如果未停放到位，且所选的位置恰巧是严格禁止停放的区域，那么这种违规停车之举便是造成事故的主要原因，肇事车主无疑需要承担重大的责任。
反之，如果车辆未停放在停车位内，但所停之处并未明确标注为禁停区，那么在责任划分上，造成刮擦的车辆便需要承担起全部的责任。
2）其次，公安机关在处理交通事故时，会依据如下原则进行责任认定：
（1）若因一方当事人的过失而引发道路交通事故，则由该方当事人承担全部责任；
（2）若因双方或多方当事人的过失而导致道路交通事故，则根据他们各自的行为对事故发生的影响及其过失的严重性，分别承担主要责任、同等责任及次要责任；
（3）若各方当事人均无导致道路交通事故的过失，则视为交通意外事故，各方均无需承担任何责任；
（4）若一方当事人故意制造道路交通事故，则对方当事人无需承担任何责任；
（5）考虑到我国司法宗旨与国情，法律明文规定，省级公安机关有权根据相关法律法规制定具体的道路交通事故责任认定细则或标准，以期制定出符合地方实际情况的交通事故地方规范。
对于车辆违规停放的处罚措施，主要包括：
1）对于违反道路交通安全法律、法规中关于机动车停放、临时停车规定的行为，公安机关可依法指出违法行为，并给予口头警告，要求其立即驶离。
2）若机动车驾驶人不在现场，或者虽然在场却拒绝立即驶离，从而阻碍其他车辆、行人正常通行的，公安机关可处以20元以上200元以下的罚款，同时还可以将该机动车拖移至不影响交通的地点或者公安机关交通管理部门指定的地点停放。
在此过程中，公安机关交通管理部门不得向当事人收取任何费用，并应当及时通知当事人停放地点。
法律依据：
《道路交通事故处理程序规定》第六十条
公安机关交通管理部门应当根据当事人的行为对发生道路交通事故所起的作用以及过错的严重程度，确定当事人的责任。
（一）因一方当事人的过错导致道路交通事故的，承担全部责任；
（二）因两方或者两方以上当事人的过错发生道路交通事故的，根据其行为对事故发生的作用以及过错的严重程度，分别承担主要责任、同等责任和次要责任；
（三）各方均无导致道路交通事故的过错，属于交通意外事故的，各方均无责任。
一方当事人故意造成道路交通事故的，他方无责任。
《中华人民共和国道路交通安全法》第七十三条
公安机关交通管理部门应当根据交通事故现场勘验、检查、调查情况和有关的检验、鉴定结论，及时制作交通事故认定书，作为处理交通事故的证据。
交通事故认定书应当载明交通事故的基本事实、成因和当事人的责任，并送达当事人。
第九十三条
对违反道路交通安全法律、法规关于机动车停放、临时停车规定的，可以指出违法行为，并予以口头警告、令其立即驶离。
机动车驾驶人不在现场或者虽在现场但拒绝立即驶离，妨碍其他车辆、行人通行的，处20元以上200元以下罚款，并可以将该机动车拖移至不妨碍交通的地点或者公安机关交通管理部门指定的地点停放。
公安机关交通管理部门拖车不得向当事人收取费用，并应当及时告知当事人停放地点。
因采取不正确的方法拖车造成机动车损坏的，应当依法承担补偿责任。

[律师回复] 解析：
专利宣告无效所引发的法律效应具体如下：
首先，根据法律规定，专利权将被视作自始至终从未存在过。
然而，这并不影响先前已经作出的判决、达成的调解协议以及已经实际履行完毕的民事合同等事项的法律效力，这些事项将继续保持其原有的法律地位和约束力。
其次，如果由于专利权人的恶意行为而导致他人遭受了经济上的损失，那么专利权人必须承担相应的赔偿责任。
最后，除了上述两点之外，专利宣告无效还可能产生其他方面的法律效应。
法律依据：
《民法典》第一百四十六条
行为人与相对人以虚假的意思表示实施的民事法律行为无效。

[律师回复] 解析：
依照相关法律法规，用人单位有义务对劳动者支付相当于经济补偿标准两倍的赔偿金。
倘若员工并未提出续签劳动合同的请求，而是主张用人单位支付违法解除劳动关系所产生的赔偿金，那么用人单位将需依据劳动者的工龄长短，按照每满一年支付两个月的工资作为标准进行赔付。
法律依据：
《劳动合同法》第八十七条
用人单位应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。若员工不要求继续履行合同，要求用人单位支付违法解除的赔偿金，用人单位则应按每工作一年支付2个月工资的标准支付。

[律师回复] 解析：
针对已经过了法律诉讼时效的职务侵占行为，根据相关执法规定，我们将不会对其进行进一步的刑事责任追究；
但如若在追溯时效内已经启动刑事诉讼程序并做出相应判决或裁定的，我们应依法撤销案件，或者暂时中止有关诉讼程序，或者终止审判工作，或者宣布涉案人员无罪释放。
职务侵占，是指公司、企业或者其他组织中的从业人员，利用自身职务上所享有的便利条件，将所在单位的财产非法据为己有，且涉案金额达到一定标准的违法犯罪行为。
法律依据：
《刑法》第二百七十二条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的，或者数额较大不退还的，处三年以上十年以下有期徒刑。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
根据我国现行《治安管理处罚法》的相关规定，嫖娼行为无疑已被定位为严重违反公共秩序和社会道德规范的违法行为之一。
值得注意的是，此类违法行为所面临的法律追责期通常设定为6个月，具体的追诉日期从该行为发生之日开始计算。
另外，如果这些违反治安管理秩序的行为存在持续或连续的情况，那么其追诉期将从行为结束之日起算。
然而，若在这6个月的时间内，这类违法行为并未被公安机关察觉到，那么便不会再进行相应的处罚。
法律依据：
《治安管理处罚法》第六十六条
卖淫、嫖娼的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处五千元以下罚款；
情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。
在公共场所拉客招嫖的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。

[律师回复] 您好，也可以适用的呀

[律师回复] 你好！具体是什么情况？

[律师回复] 你好，这边是民事纠纷吗，有没有协商调解