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合同到期可否解除劳动合同

最新修订 | 2024-02-26
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律师解析
合同到期可以解除劳动合同
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》劳动合同的解除:
(一)、劳动合同期满的;
(二)、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;
(三)、劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
(四)、用人单位被依法宣告破产的;
(五)、用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;
(六)、法律、行政法规规定的其他情形。根据
《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条
劳动合同的终止有下列情形之一的,劳动合同终止:
(一)劳动合同期满的;
(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;
(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
(四)用人单位被依法宣告破产的;
(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;
(六)法律、行政法规规定的其他情形。
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合同到期解除劳动合同是否合法?
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