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怎么申请工伤保险待遇

最新修订 | 2024-02-22
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律师解析
提出工伤认定申请应当提交下列材料:
(一)工伤认定申请表
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。
申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。
法律依据
《工伤保险条例》第二条
中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依照本条例规定参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工(以下称职工)缴纳工伤保险费。
中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的职工和个体工商户的雇工,均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利。
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申请工伤保险待遇流程?申请工伤保险待遇需提交的材料?
①申请人向工伤保险部门提交材料②如申请材料齐全且符合规定的,工伤保险部门正式受理,出具工伤保险收文回执给申请人③工伤保险部门受理申请后,核发工伤保险待遇。材料①工伤认定书②工伤(职业病)职工劳动能力鉴定结论③工伤职工本人医疗病历本、医疗费用收据和费用清单④单位或职工的银行帐号。
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劳动纠纷
怎样申请工伤保险待遇
工伤医疗待遇不需要材料申请,只要职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,就享受工伤医疗待遇。工伤保险条例第十八条 提出工伤认定申请应提交:1、工伤认定申请表。2、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料。3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
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劳动纠纷
工伤保险待遇申请书怎么写?
工伤保险待遇申请书首先应当写清楚申请人的基本身份方面的情况,其次就是关于工伤待遇申请的请求,具体事项以及事实和理由部分予以确定,最后就是签字确认并且录上日期,需要保证所填写的信息必须是真实的。
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公司可否申请工伤保险待遇
公司当然也可以申请工伤保险待遇,只要有工伤认定书,并没有规定必须是劳动者本人到社保机构申请工伤保险待遇的,劳动者可以把相关的材料交给用人单位,然后由用人单位把这些材料交给社保机构,社保机构审查后会把赔偿标准划入指定账户。
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工伤赔偿
个人能否申请工伤保险待遇
根据我国国家的劳动者保护条例中关于劳动者的合法权益,用人单位应当实行相关保护劳动者的待遇。其中就有工伤保险待遇的内容。那么,个人能否申请工伤保险待遇呢?一般来说是可以自己申请的。当事人应当到劳动科进行申请认定,并且在发生工伤之后才能享受相应的待遇。
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工伤赔偿
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