做完工伤认定之后接下来要怎么做

在工作中受伤，对打工人来说是一件糟心事儿。好不容易做完工伤认定，心里刚松了一口气，又会开始犯嘀咕，接下来到底该干啥呢？其实，工伤认定只是维权的第一步，后面还有不少重要的事儿得办，每一步都跟咱们的切身利益息息相关。要是不小心弄错了，可能就拿不到应得的赔偿。所以，了解做完工伤认定之后的流程，就显得尤为重要。

一、申请劳动能力鉴定

工伤认定确定了是工伤，接下来就该看看伤得有多严重，也就是进行劳动能力鉴定。这鉴定结果直接影响赔偿数额。一般来说，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满，工伤职工或者其用人单位就可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。

申请时，要准备好相关材料，像工伤认定决定书、有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料、工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件。比如，小李在工作中手部受伤，做完工伤认定后，他就带着这些材料去申请劳动能力鉴定。

二、确定赔偿项目与金额

劳动能力鉴定结果出来后，就可以确定具体的赔偿项目和金额了。赔偿项目一般包括医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴、一次性伤残补助金等。不同的伤残等级，赔偿标准也不一样。

比如，一级伤残的一次性伤残补助金为27个月的本人工资，而十级伤残则为7个月的本人工资。在确定赔偿金额时，要根据实际情况，按照法律规定进行计算。如果对赔偿项目和金额有疑问，可以咨询专业律师。

三、与单位协商赔偿

确定好赔偿项目和金额后，就可以和单位协商赔偿事宜了。在协商时，要保持冷静，有理有据地提出自己的要求。可以先了解单位的态度，然后提出合理的赔偿方案。如果单位愿意协商解决，双方可以签订赔偿协议。

比如，小张工伤后，和单位协商赔偿，他根据自己的伤残等级和实际情况，提出了合理的赔偿要求，经过几次协商，最终和单位达成了赔偿协议。

四、协商不成可申请仲裁或诉讼

要是和单位协商不成，也别着急。可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。申请仲裁时，要提交仲裁申请书、工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论、相关证据等材料。仲裁委员会会根据双方提供的证据和事实进行裁决。

如果对仲裁结果不满意，还可以向人民法院提起诉讼。诉讼过程中，要注意收集和保存好相关证据，积极配合法院的审理工作。比如，小赵和单位协商赔偿不成，就申请了仲裁，仲裁结果他不满意，又向法院提起了诉讼，最终通过法律途径拿到了应得的赔偿。

工伤赔偿的事儿处理完后，可能还会有一些后续问题，比如旧伤复发怎么办，赔偿款发放不及时怎么解决，后续的康复治疗费用谁来承担等。这些问题要是处理不好，可能会给咱们带来新的麻烦。这时候就可以到律图咨询律师，律图平台上的律师都有专业的执业资质，能通过官方渠道核验，他们不会做虚假承诺，也不夸大维权效果，会根据你的具体情况，为你提供专业的法律建议，帮你解决后续遇到的问题，让你在维权的路上更有保障。