因为疫情停工了贷款怎么办

最新修订 | 2024-09-08
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冯晓辉律师
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专家导读 受疫情影响停工期间没有工资收入的话可以延迟偿还贷款,一般来说只要经过了放贷机构的允许,没有及时偿还贷款的情况下,逾期还贷的记录不会影响到个人的征信。但目前的政策是还贷的日期可以向后延迟,延迟的期限还是由放贷机构做决定的。
因为疫情停工了贷款怎么办

一、因为疫情停工了贷款怎么办?

因为疫情没钱还款的话可以延迟还款,《关于进一步强化金融支持防控新型冠状病毒感染肺炎疫情的通知》,明确因此次“新型冠状病毒”疫情防控期间,没有收入及受影响的相关人员,可以延缓归还房贷

对以下四类人员在信贷政策上予以适当倾斜,灵活调整住房按揭信用卡等个人信贷还款安排,合理延后还款期限:

第一类,因感染新型肺炎住院治疗或隔离人员;

第二类,疫情防控需要隔离观察人员;

第三类,参加疫情防控工作人员;

第四类,受疫情影响暂时失去收入来源的人群。

对因感染新型肺炎住院治疗或隔离人员、疫情防控需要隔离观察人员和参加疫情防控工作人员,因疫情影响未能及时还款的,经接入机构认定,相关逾期贷款可以不作逾期记录报送,已经报送的予以调整,即上述人员在疫情期间因不便还款发生逾期的,不纳入征信失信记录。

二、在防控疫情停工期间工资怎么算?

企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,若职工提供了正常劳动,企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。职工没有提供正常劳动的,企业应当发放生活费,生活费标准按当地有关规定执行。

对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间,以及采取其他紧急措施导致不能提供正常劳动的企业职工,企业应当视同提供正常劳动,支付相应的工作报酬,并不得依据劳动合同法第四十条、四十一条与职工解除劳动合同。隔离治疗期间、医学观察期间以及采取其他紧急措施期间,不计入医疗期。在此期间,劳动合同到期的,分别顺延至医学观察期期满、隔离期期满或者政府采取的紧急措施结束。

企业因受疫情影响导致生产经营困难的,可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位,尽量不裁员或者少裁员。

如果平时没有一定的积蓄,那么,在疫情期间相关人员面临的压力肯定是非常大的,有稳定劳动关系的,就算是停工还能领到一笔生活费,但类似于自由职业者,基本上疫情停工期间就没有任何的收入来源了,有需要的话要及时跟放贷机构申请延迟还款。律图有在线律师,如果您有任何的疑惑,欢迎您随时咨询。

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