买了工伤保险，劳动能力鉴定费谁给

咱都知道，工作中意外和明天不知道哪个先来。要是不幸在工作里受了伤，买了工伤保险就能给咱减轻不少负担。不过，做完工伤认定后，还得做劳动能力鉴定，这才能确定赔偿标准。很多人就犯嘀咕了，这劳动能力鉴定费到底该谁来出呢？是自己掏腰包，还是有其他的承担方？接下来就给大家好好唠唠。

一、用人单位承担鉴定费用的情形

一般来说，如果是由用人单位提出的劳动能力鉴定申请，那这个鉴定费用就得用人单位出。比如一家工厂，员工在工作时手部受伤，工厂主动为员工申请劳动能力鉴定，这时候鉴定费就该工厂承担。另外，如果工伤职工经鉴定后，被认定为完全丧失劳动能力、大部分丧失劳动能力和部分丧失劳动能力，这种情况下，鉴定费用也由用人单位承担。这是因为工伤是在工作过程中发生的，用人单位有责任为员工的工伤负责。

二、工伤保险基金支付的情况

要是用人单位为职工缴纳了工伤保险费，并且职工的工伤认定已经通过，那劳动能力鉴定费用就可以从工伤保险基金中支付。还是刚才那个工厂员工的例子，如果工厂按时足额为员工缴纳了工伤保险，员工做劳动能力鉴定所产生的费用，就可以按照规定从工伤保险基金里报销。职工申请劳动能力鉴定时，要准备好工伤认定决定书、诊断证明、病历等材料，依据这些材料，通过合法流程申请费用报销。

三、职工自行承担的情况

如果工伤职工自行申请劳动能力鉴定，且鉴定结果显示其不构成伤残等级，这时劳动能力鉴定费用就得自己出了。比如一位员工感觉自己受伤后身体有影响，自行去做鉴定，结果鉴定下来没有达到伤残等级标准，那么这次的鉴定费用就要他自己负担。所以职工在决定是否自行申请鉴定时，要综合多方面情况考虑。

四、重新鉴定费用的承担

要是对初次鉴定结论不服，申请重新鉴定，这费用谁出呢？要是重新鉴定的结论和初次鉴定相比没有变化，那重新鉴定的费用就由申请方承担；如果重新鉴定改变了初次鉴定的结论，那费用还是按照上面的规则由用人单位或工伤保险基金承担。举例来说，员工对初次鉴定结果不满意，申请重新鉴定，结果和初次鉴定一样，那重新鉴定的钱就得员工自己出。

劳动能力鉴定费的承担情况弄清楚了，但后续还有一系列问题。比如鉴定完成后，工伤保险待遇具体怎么申领，申请过程中遇到材料不齐全或者被拒绝该怎么办，用人单位不配合支付费用又该怎么处理。这些问题要是处理不好，会影响职工拿到应有的赔偿。这时候不妨到律图咨询律师，律图的律师都有合法合规的执业资质，可以通过官方渠道核验。他们不会做虚假承诺，也不会夸大维权效果，会结合你的具体情况，帮你理清楚后续流程，保障你的合法权益，让你不再为这些问题烦恼。