工伤多久通知工伤鉴定

在工作中，谁都不想遭遇工伤，但有时候意外难以避免。一旦发生工伤，员工和家属往往会着急后续的处理，其中工伤鉴定就是关键的一环。很多人不知道工伤发生后多久要通知工伤鉴定，这直接关系到员工能否顺利获得应有的赔偿和保障。要是错过了合适的时间，可能会给维权带来不必要的麻烦，所以了解这个时间要求就显得格外重要。

一、工伤鉴定通知时间规定

一般来说，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。比如某公司员工小李在车间工作时受伤，公司就应该在30天内为他申请工伤认定。如果用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

二、用人单位未及时申请的处理

如果用人单位没有在规定时间内提出工伤认定申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。还是以小李为例，如果他所在的公司没有在30天内为他申请工伤认定，小李或者他的家属就可以在1年内自己去申请。

三、申请工伤鉴定所需材料

提出工伤认定申请应当提交下列材料：工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料，比如劳动合同、工资发放记录等；医疗机构诊断证明书、诊断病历等医疗诊断证明或者职业病诊断证明书、职业病诊断鉴定书。材料齐全才能顺利进行工伤鉴定。

四、工伤鉴定流程

社会保险行政部门收到工伤认定申请后，会在15日内对提交的材料进行审核，社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。情况清楚的，15日内就能作出决定。比如小张申请工伤鉴定后，相关部门在规定时间内审核材料，并在法定期限内作出了是否认定为工伤的决定。

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