工伤做鉴定要遵循的标准有什么

在工作中，谁都不想遭遇工伤，但有时候意外难以避免。一旦受了工伤，要维护自己的合法权益，工伤鉴定就成了关键的一环。可很多人并不清楚工伤做鉴定得遵循哪些标准，这直接关系到能否准确评定工伤等级，获得应有的赔偿。接下来咱们就详细说说工伤鉴定要遵循的标准。

一、工伤鉴定的适用标准

工伤鉴定主要依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》。这个标准对各类工伤和职业病导致的身体损伤进行了细致分类和等级划分。比如，手指缺失、骨折等不同损伤程度都有对应的等级评定。像有的职工在工作中手指被机器压伤，根据手指缺失的数量、关节功能受损情况等，就能对照标准确定伤残等级。这一标准是全国统一的，确保了工伤鉴定的公平公正。

二、鉴定流程中的遵循要点

申请工伤鉴定得在规定时间内进行。一般是在职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果单位没在规定时间内申请，职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。申请时要准备好相关材料，包括工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料、医疗机构诊断证明书、诊断病历等医疗诊断证明或者职业病诊断证明书、职业病诊断鉴定书。

三、鉴定过程中的身体检查标准

在鉴定过程中，医生会对受伤职工进行全面的身体检查。检查项目会根据不同的工伤类型有所侧重。比如对于骨折患者，会检查骨折的愈合情况、关节活动度等。对于职业病患者，会进行相关的专业检查，像尘肺病患者会检查肺部功能等。医生会严格按照标准进行评估，确保鉴定结果准确反映职工的身体状况。

四、再次鉴定与复查鉴定的标准

如果职工或者其用人单位对初次鉴定结论不服，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。另外，自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，工伤职工或者其近亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。

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