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进小厂要签合同吗
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2024-03-03
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张恒律师
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专家导读
进小厂要签合同的。用人单位与员工之间签订劳动合同属于法定的义务，和单位的规模大小以及性质是没有太大的关系的，在劳动者入职一个月之内必须签订书面的的劳动合同，没有签订的话，违反法律规定。
进小厂要签合同的。用人单位与员工之间签订劳动合同属于法定的义务，和单位的规模大小以及性质是没有太大的关系的，在劳动者入职一个月之内必须签订书面的的劳动合同，没有签订的话，违反法律规定，劳动者可以拒绝接受工作安排，过着要求支付双倍的工资。
《劳动合同法》
第十条
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
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你好，请问现已出工伤，进厂一个多月《9.3》进厂，这个月的11号出了工伤，事后老板提出要我签合同。我说进厂之前为什么不签，出事了就要签。还说什么不愿意签合同要我写不愿意签合同的证明，请问我辞职的话能不能拿到双倍工资
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