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强拆挖机被烧怎么处理了
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2024-08-30
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专家导读
强拆挖机被烧了要看具体的情况，如果是造成挖机损害严重，侵犯了他人的合法权益，那么是需要承担对应的赔偿责任的。如果是因为正当防卫造成的损害，那么就不需要承担责任，否则的话就要依法赔偿。
一、强拆挖机被烧怎么处理了
行为人因过错侵害他人民事权益，应当承担侵权责任。因正当防卫造成损害的，不承担责任。正当防卫超过必要的限度，造成不应有的损害的，正当防卫人应当承担适当的责任。但是实际生活中，发生这种情况的一般都是反对强拆的情况，所以才会引起双方的冲突，导致有各种各样的情况发生。
二、如果遇到了强拆怎么办
房子被强拆这肯定是可以通过法律途径来解决的。
第一，房屋强拆肯定涉及到政府的具体行政行为问题，可以向上级政府提起行政复议或者向法院提起行政诉讼。
第二，强拆属于行政强制执行，现在必须由人民法院执行，现实中一般都是拆迁公司来干的，可以去起诉要求赔偿的。
三、强制拆迁必须具备以下四个法定条件
1、法定期限内不申请行政复议或者不提起行政诉讼
被征收人在法定期限内申请行政复议或者提起行政诉讼，法律后果一是作出房屋征收决定的市、县人民政府不能向法院申请强制拆迁;二是人民法院不能强制执行。实践中有些市、县人民政府不守法，违法向法院申请强制执行，但法院不能依法进入强制执行程序，进行强制拆迁。
2、强制拆迁以补偿决定为前提
如果没有补偿决定，任何单位都不能采取强制拆迁。实践中，可以强制拆迁的主要有两种情况：一是签订了补偿协议，不搬迁的;二是作了补偿决定，既不搬迁又不按照规定申请行政复议或者提起诉讼。
没有提供货币补偿金额和专户存储账号、产权调换房屋和周转用房的地点和面积等材料的不能强制拆迁。
4、征收补偿决定如果存在：明显缺乏事实根据;明显缺乏法律、法规依据;明显不符合公平补偿原则，严重损害被执行人合法权益，或者使被执行人基本生活、生产经营条件没有保障的;明显违反行政目的，严重损害公共利益;严重违反法定程序或者正当程序;超越职权;法律、法规、规章等规定的其他不宜强制执行的情形的，人民法院应当裁定不准予执行。
因此在遇到强拆的时候要采取正确的方式来处理这个问题，烧挖掘机并不能阻止强拆的行为，但是如果从根本上去解决问题的话，那么或许能阻止强拆行为的发生，所以在实际生活中一定要懂得用法律手段来维护自己的合法权益。
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1、要确认和单位之间的劳动关系的事实，如工资单，考勤记录，工作过程中的文件记录。
2、确认劳动关系后，对于单位拖欠工资的违法行为，可与老板协商，要求单位补发工资。
3、如果协商不成，带好相关资料到劳动局投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
4、如果拖欠工资数额比较大的话，可以直接请律师打官司，通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资。
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受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿.
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