北京劳动纠纷案件律师费大概3000到15000元,具体可以结合以下标准确定律师费的金额:
1、计件收费标准
每件3000到15000元。
2、按标的额比例收费标准
10万元以下(含10万元), 10%(最低收费3000元);
10万元至100万元(含100万元), 6%;
100万元至1000万元(含1000万元), 4%;
1000万元以上, 2%。
3、计时收费标准
有效工作每小时100到3000元。
二、 劳动纠纷可以直接向法院起诉吗?
1、 劳动纠纷不可以直接向法院起诉
发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
2、申请劳动仲裁需要的材料
(1)申请书
申请书一式三份,递交仲裁委两份,申请人留存一份。申请书除应写明劳动者的的基本情况外,还应当有明确、具体的申请请求及申请所依据的事实和理由。
(2)身份证明
申请人是劳动者的,应携带本人身份证明并提交复印件,有委托代理人的,还应提交授权委托书及委托代理人身份证明等;申请人是用人单位的,应携带单位营业执照副本,并提交复印件,以及本单位法定代表人身份证明、授权委托书、委托代理人身份证明等。
(3)劳动关系证明
如劳动合同、解除或终止劳动合同证明、工资发放情况证明、社会保险缴费证明、工作证、出入证等材料及相应复印件。
(4)被申请人身份证明
申请人在申请劳动仲裁时,仲裁委根据立案审查的需要,要求申请人提交能够证明被申请人身份的有关材料的,申请人应尽可能提交。
(5)送达地址确认书
写明自己接收仲裁文书的详细地址、邮政编码和联系电话等内容。
在北京发生劳动纠纷之后,纠纷当时人可以自行分析导致就饿分的原因,并判断自己是否有能力处理该纠纷。对于没有能力处理的,则可以委托北京当地的律师事务所处理劳动纠纷案件,至于北京劳动纠纷案件律师费多少钱,需要当事人与律师事务所,按照当地收费标准协商确定。
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