工伤复发劳动合同终止怎么处理?

最新修订 | 2024-02-22
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专家导读 我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和工伤复发劳动合同终止怎么处理?相关的法律规定。
工伤复发劳动合同终止怎么处理?

一、工伤复发劳动合同终止怎么处理?

终止劳动合同后工伤复发,用人单位依然要补偿。有下列情形之一的,劳动合同终止:用人单位被依法宣告破产的;劳动合同期满的;劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;其他。

1、从工伤发生开始,劳动者经历工伤认定、劳动功能障碍评定到申请劳动争议仲裁需要经过的时间也不是太短,建议受伤劳动者克服困难,充分利用劳动争议一年时效的规定,尽可能在提请仲裁之前完成二次手术,以便提交明确的医疗费用证据

2、对确实不能在仲裁前完成二次手术的,仲裁机构可参考治疗劳动者工伤的医疗机构提出的二次手术费大致费用的建议进行调解,一次性了结。

3、委托司法鉴定机构对二次手术费数额进行鉴定,依据鉴定意见进行调解或裁决。

4、裁决时,将不确定的二次手术费搁置起来,等实际发生后,劳动者另行主张。这样既不违反法规规定,又能保护好受伤职工的合法权利。

二、离职后工伤赔偿怎么办?

离职后依然可以请求工伤赔偿,工伤伤残的,可以请求一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金,其中,前一补助金是在劳动关系存续期间就可以要求支付的,后二项赔偿是劳动合同终止或解除后支付的。如果在申请赔偿是产生纠纷,可以通过以下方式解决:

(1)申请行政复议根据有关规定,申请工伤认定的职工或者其直系亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的;工伤职工或者其直系亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的,可以依法申请行政复议。

(2)提起行政诉讼申请工伤认定的职工或者其直系亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的,工伤职工或者其直系亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的,还可以依法直接提起行政诉讼。

(3)申请调解、仲裁或者提起民事诉讼或者协商解决职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,按照处理劳动争议的有关规定处理。根据《劳动法》第77条规定,用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请凋解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。

解除了劳动合同,工伤复发仍可以找原单位要求医治和补偿,不论劳动者是否离职,在工作中受工伤,都可以请求工伤赔偿,工伤赔偿的项目包括一次性伤残补助金,一次性医疗补助金,一次性伤残就业补助金。在工伤医疗期内,用人单位不能解除劳动合同,还要支付给员工工资

日常生活中我们会面临很多法律问题,所以应该了解一些法律方面的知识,以免在遇到法律问题时无法维护自己的合法权益。相信上面文章的内容已经对工伤复发劳动合同终止怎么处理?的问题作出了解答,如果您还有其他相关疑问的话,可以查看本站的其他普法内容,或者也可以咨询律师为您解答。

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[律师回复] 《行政复议法实施条例》规定,行政复议期间有下列情形之一,影响行政复议案件审理的,行政复议中止:
(一)作为申请人的自然人死亡,其近亲属尚未确定是否参加行政复议的。
(二)作为申请人的自然人丧失参加行政复议的能力,尚未确定法定代理人参加行政复议的。
(三)作为申请人的法人或者其他组织终止,尚未确定权利义务承受人的。
(四)作为申请人的自然人下落不明或者被宣告失踪的。
(五)申请人、被申请人因不可抗力,不能参加行政复议的。
(六)案件涉及法律适用问题,需要有权机关作出解释或者确认的。
(七)案件审理需要以其他案件的审理结果为依据,而其他案件尚未审结的。
(八)其他需要中止行政复议的情形。行政复议中止的原因消除后,应当及时恢复行政复议案件的审理。行政复议机构中止、恢复行政复议案件的审理,应当告知有关当事人。
行政复议是与行政行为具有法律上利害关系的人认为行政机关所作出的行政行为侵犯其合法权益,依法向具有法定权限的行政机关申请复议,由复议机关依法对被申请行政行为合法性和合理性进行审查并作出决定的活动和制度。行政复议是行政机关实施的被动行政行为,它兼具行政监督、行政救济和行政司法行为的特征和属性。它对于监督和维护行政主体依法行使行政职权,保护相对人的合法权益等均具有重要的意义和作用。
行政复议,是指公民、法人或者其他组织认为行政主体的具体行政行为违法或不当侵犯其合法权益,依法向主管行政机关提出复查该具体行政行为的申请,行政复议机关依照法定程序对被申请的具体行政行为进行合法性、适当性审查,并作出行政复议决定的一种法律制度[2] 。
其特征主要有:行政复议以行政争议和部分民事争议为处理对象;
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  当事人任意解除委托合同。委托人或者受托人可以随时解除委托合同。因解除合同给对方造成损失的,除不可归责于该当事人的事由以外,应当赔偿损失。
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我一个朋友之前在申请行政复议,后来被终止了。想要问一下行政复议法关于终止和中止的区别有哪些?
[律师回复] 行政复议中止和终止
1. 作为申请人的自然人死亡,其近亲属尚未确定是否参加行政复议的;
2. 作为申请人的自然人丧失参加行政复议的能力,尚未确定法定代理人参加行政复议的;
3. 作为申请人的法人或者其他组织终止,尚未确定权利义务承受人的;
4. 作为申请人的自然人下落不明或者被宣告失踪的;
5. 申请人、被申请人因不可抗力,不能参加行政复议的;
6. 案件涉及法律适用问题,需要有权机关作出解释或者确认的;
7. 案件审理需要以其他案件的审理结果为依据,而其他案件尚未审结的。
1. 申请人要求撤回行政复议申请,行政复议机构准予撤回的;
2. 作为申请人的自然人死亡,没有近亲属或者其近亲属放弃行政复议权利的;
3. 作为申请人的法人或者其他组织终止,其权利义务的承受人放弃行政复议权利的;
4. 申请人与被申请人经行政复议机构准许达成和解的;
5. 申请人对行政拘留或者限制人身自由的行政强制措施不服申请行政复议后,因申请人同一违法行为涉嫌 犯罪,该行政拘留或者限制人身自由的行政强制措施变更为刑事拘留的。
提示:行政复议中止的前三种情形,在满 60日行政复议中止的原因仍未消除的,行政复议终止:
(1)作 为申请人的自然人死亡,其近亲属尚未确定是否参加行政复议的;
(2)作为申请人的自然人丧失参加行政复 议的能力,尚未确定法定代理人参加行政复议的;
(3)作为申请人的法人或者其他组织终止,尚未确定权利 义务承受人的。
【例题·多选题】根据《行政复议法》和《行政复议法实施条例》,复议终止适用于()的情形。 (2010年)
A. 作为申请人的法人进入破产程序
B. 作为申请人的自然人在行政复议期间死亡
C. 申请人、被申请人共同要求调解
D. 申请人要求撤回行政复议申请、行政复议机构准予撤回
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【例题·多选题】根据《行政复议法实施条例》 , 在()的情形下,行政复议终止。(2011年)
A. 作为申请人的法人或者其他组织终止
B. 申请人要求撤回行政复议申请,行政复议机构准予撤回
C. 申请人与被申请人按照规定经行政复议机构准许达成和解
D. 申请人因不可抗力不能参加行政复议,致行政复议中止满 60日
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