工伤医疗费可以双份赔偿吗,不予赔偿的医疗费是什么

最新修订 | 2025-05-03
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王颖律师
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专家导读 当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对工伤医疗费可以双份赔偿吗,不予赔偿的医疗费是什么进行了解答,希望能解答您的问题。
工伤医疗费可以双份赔偿吗,不予赔偿的医疗费是什么

一、工伤医疗费可以双份赔偿

工伤事故对方全责医疗费不可以索要双份赔偿,第三人已经支付了医疗费,社保机构是不需要在支付医疗费的。如果由社保机构先行支付医疗费,是有权向第三人追偿的。《社会保险法》第四十二条的规定,由于第三人的原因造成工伤,第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的,由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后,有权向第三人追偿。

二、不予赔偿的医疗费是什么

(1)与保险事故无关的检查、治疗及相关费用(包括伤者原发疾病;

伤者伤情已愈,经治医生建议出院,但伤者拒不出院所发生的费用)

(2)医疗事故、差错扩大的费用。

(3)无转院证明或未经我司同意,私自转院后所发生的医疗费用。

(4)非特殊病情需要或我司同意,住院治疗期间门诊或院外发生的费用(包括外购药品、器材等)

(5)非特殊病情需要或我司同意,未在能提供电脑发票的县级以上医院治疗的费用。

(6)工伤保险、城镇职工基本医疗保险或其它商业保险(如意外险)等已赔付的费用。

因此大家可以了解到,工伤医疗费用不能索要双倍赔偿,如果有第三者进行医疗费用的承担那么社保费用是不用承担的,如果是由社保费用承担,可以向第三方进行追偿相关医疗费用,如有任何疑问请随时联系律图网为您解答。

根据上述文章中的内容,相信已经解答了工伤医疗费可以双份赔偿吗,不予赔偿的医疗费是什么的问题。在日常生活中,我们应该要多了解学习一些法律知识,这样在遇到有法律问题时才能作出正确的判断,才可以更好的运用法律的武器来保护自己的合法权益。如果您还有其他法律问题的话,可以查看本站其他内容了解。

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