合同到期未续签继续上班如何处理

最新修订 | 2024-02-27
浏览10w+
孟理昕律师
孟理昕律师
执业认证 平台保障
咨询我
评分5.0分服务:220人
专家导读 当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对合同到期未续签继续上班如何处理进行了解答,希望能解答您的问题。
合同到期未续签继续上班如何处理

一、合同到期续签继续上班如何处理

合同到期未续签继续上班,超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,劳动者可以要求用人单位支付每月2倍的工资。用人单位不支付的,劳动者可以向劳动行政部门投诉。

劳动合同法》第八十二条

用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。

用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

二、医疗期内合同到期如何处理

职工临近劳动合同期满才发病,累计医疗期未满而劳动合同期已满,且需停工休息治疗的,劳动合同的期限应自动延续至医疗期期满为止;在医疗期内医疗终结的,医疗终结之日即可终止劳动合同;对其中经劳动鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力的,可办理因病或非因工负伤退休、退职手续。不需停工休息治疗者,只要合同期满,便可终止劳动合同。

《劳动合同法》第四十二条

劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同

(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;

(二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;

(三)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的;

(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;

(五)在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的;

(六)法律、行政法规规定的其他情形。

三、合同未到期解除合同如何赔偿

合同期未满,如果属于违约解除合同的,守约方有权要求违约方承担违约责任。违约方应当赔偿对方当事人因为违约所受的损失,其范围包括了可得利益的损失。

民法典》第五百八十四条,当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,造成对方损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益;

但是,不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。

《民法典》第五百八十四条

当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,造成对方损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益;

但是,不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。

对于合同到期未续签继续上班如何处理的问题的答案,上述文章内容中已经作出了详细的解答,在日常生活中我们也是需要对相关的法律知识进行了解的,这样才能够维护自己的合法权益。如果您还有其他相关问题可以点击下方“立即咨询”按钮,咨询律图网专业律师。

立即免费测试 仅需1分钟
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文4.1k字,预估阅读时间14分钟
浏览全文
文章速读
问题没解决? 125200人选择咨询律师
6618位律师在线平均3分钟响应99%好评
合同到期未续签继续上班如何处理
一键咨询
  • 南京用户3分钟前提交了咨询
    150****5030用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    141****8536用户4分钟前提交了咨询
    132****6651用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    173****5631用户4分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    146****1066用户1分钟前提交了咨询
    163****5862用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    147****4152用户4分钟前提交了咨询
    166****8472用户2分钟前提交了咨询
  • 南通用户2分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    178****3858用户2分钟前提交了咨询
    144****4155用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    138****1101用户1分钟前提交了咨询
    146****2106用户1分钟前提交了咨询
    142****7240用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    163****5063用户1分钟前提交了咨询
    141****1122用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询

劳动合同·推荐文章

律图 > 法律知识 > 劳动纠纷 > 劳动合同 > 合同到期未续签继续上班如何处理
仅需1分钟,快速了解自身风险
立即试试 限时免费
顶部
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

镇江134****9209用户3分钟前已提交咨询
沭阳180****6545用户3分钟前已获取解答
徐州134****7491用户3分钟前已提交咨询
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换