中小企业劳动合同自己拟定能不能

[律师回复] 用人单位是可以自己拟定劳动合同的。用人单位起草劳动合同应注意：劳动合同应当具备以下条款：
（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；
（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；
（三）劳动合同期限；
（四）工作内容和工作地点；
（五）工作时间和休息休假；
（六）劳动报酬；
（七）社会保险；
（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；
（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法（2012修订）》第十七条【劳动合同的内容】劳动合同应当具备以下条款：
(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
(三)劳动合同期限;
(四)工作内容和工作地点;
(五)工作时间和休息休假;
(六)劳动报酬;
(七)社会保险;
(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

[律师回复] 对于这个问题，解答如下, 单位可以自己打印劳动合同，也可以去市劳动局官网进行下载。
劳动合同应当具备以下条款：
一、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；
二、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；
三、劳动合同期限；
四、工作内容和工作地点；
五、工作时间和休息休假；
六、劳动报酬；
七、社会保险；
八、劳动保护、劳动条件和职业危害防护；
九、法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

[律师回复] 离婚协议是自己书写。协商不成，到法院起诉离婚。
《中华人民共和国婚姻法》
第三十一条 男女双方自愿离婚的，准予离婚。双方必须到婚姻登记机关申请离婚。婚姻登记机关查明双方确实是自愿并对子女和财产问题已有适当处理时，发给离婚证。
　　第三十二条 男女一方要求离婚的，可由有关部门进行调解或直接向人民法院提出离婚诉讼。
　　人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如感情确已破裂，调解无效，应准予离婚。
　　有下列情形之一，调解无效的，应准予离婚：
　　
(一)重婚或有配偶者与他人同居的；
　　
(二)实施家庭暴力或虐待、遗弃家庭成员的；
　　
(三)有赌博、吸毒等恶习屡教不改的；
　　
(四)因感情不和分居满二年的；
　　
(五)其他导致夫妻感情破裂的情形。
　　一方被宣告失踪，另一方提出离婚诉讼的，应准予离婚。

[律师回复] 网络游戏虚拟货币交易服务企业应当遵守以下规定：
（
1）不得为未成年人提供交易服务；
（
2）不得为未经审查或者备案的网络游戏提供交易服务；
（
3）提供服务时，应保证用户使用有效身份证件进行注册，并绑定与该用户注册信息相一致的银行账户；
（
4）接到利害关系人、政府部门、司法机关通知后，应当协助核实交易行为的合法性。经核实属于违法交易的，应当立即采取措施终止交易服务并保存有关纪录；
（
5）保存用户间的交易记录和账务记录等信息不得少于180日。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 普通合伙企业协议书
订立合同各合伙人：
姓名__，性别_，年龄__，住址___。
(其它合伙人按上列项目顺序填写)
第一条 合伙宗旨_____
第二条 合伙经营项目和范围____
第三条 合伙期限
合伙期限为__年，自__年__月__日起，至__年__月__日止。
第四条 出资额、方式、期限
1、合伙人__(姓名)以__方式出资，计人民币__元。
(其它合伙人同上顺序列出)
2、各合伙人的出资，于__年__月__日以前交齐。逾期不交或未交齐的，应对应交未交金额数计付银行利息并赔偿由此造成的损失。
3、本合伙出资共计人民币__元。合伙期间各合伙人的出资仍为共有财产，不得随意请求分割。合伙终止后，各合伙人的出资仍为个人所有，届时予以返还。
第五条 盈余分配与债务承担
1、盈余分配，以__为依据，按比例分配。
2、债务承担：合伙债务先由合伙财产偿还，合伙财产不足清偿时，以各合伙人的__为据，按比例承担。
第六条 入伙、退伙，出资的转让
1、入伙：
（1）需承认本合同;
（2）需经全体合伙人同意;
（3）执行合同规定的权利义务。
2、退伙：
（1）需有正当理由方可退伙;
（2）不得在合伙不利时退伙;
（3）退伙需提前__月告知其它合伙人并经全体合伙人同意;
（4）退伙后以退伙时的财产状况进行结算，不论何种方式出资，均以金钱结算;
（5）未经合伙人同意而自行退伙给合伙造成损失的，应进行赔偿。
3、出资的转让：允许合伙人转让自己的出资。转让时合伙人有首先受让权，如转让合伙人以外的
第三人，第三人应按入伙对待，否则以退伙对待转让人。
第七条 合伙负责人及其它合伙人的权利
1、_为合伙负责人。其权限是：
（1）对外开展业务，订立合同;
（2）对合伙事业进行日常管理;
（3）出售合伙的产品(货物)、购进常用货物;
（4）支付合伙债务;
（5）___。
2、其它合伙人的权利：
（1）参予合伙事业的管理;
（2）听取合伙负责人开展业务情况的报告;
（3）检查合伙帐册及经营情况;
（4）共同决定合伙重大事项。
第八条 禁止行为
1、未经全体合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名义进行业务活动;如其业务获得利益归合伙，造成损失按实际损失赔偿。
2、禁止合伙人经营与合伙竞争的业务。
3、禁止合伙人再加入其它合伙。
4、禁止合伙人与本合伙签订合同。
5.如合伙人违反上述各条，应按合伙实际损失赔偿。劝阻不听者可由全体合伙人决定除名。
第九条 合伙的终止及终止后的事项
1、合伙因以下事由之一得终止：
（1）合伙期届满;
（2）全体合伙人同意终止合伙关系;
（3）合伙事业完成或不能完成;
（4）合伙事业违反法律被撤销;
（5）根据有关当事人请求判决解散。
2、合伙终止后的事项：
（1）即行推举清算人，并邀请__中间人(或公证员)参与清算;
（2）清算后如有盈余，则按收取债权、清偿债务、返还出资、按比例分配剩余财产的顺序进行。固定资产和不可分物，可作价卖给合伙人或第三人，其价款参与分配;
（3）清算后如有亏损，不论合伙人出资多少，先以合伙共同财产偿还，合伙财产不足清偿的部分，由合伙人按出资比例承担。
第十条 纠纷的解决
合伙人之间如发生纠纷，应共同协商，本着有利于合伙事业发展的原则予以解决。如协商不成，可以诉诸。
第十一条 本合同自订立并报经工商行政管理机关批准之日起生效并开始营业。
第十二条 本合同如有未尽事宜，应由合伙人集体讨论补充或修改。补充和修改的内容与本合同具有同等效力。
第十三条 其它
第十四条 本合同正本一式____份，合伙人各执一份，送____各存一份。
合伙人：____(盖章)
(略)
__年__月__日

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 普通合伙企业协议书
订立合同各合伙人：
姓名__，性别_，年龄__，住址___。
(其它合伙人按上列项目顺序填写)
第一条 合伙宗旨_____
第二条 合伙经营项目和范围____
第三条 合伙期限
合伙期限为__年，自__年__月__日起，至__年__月__日止。
第四条 出资额、方式、期限
1、合伙人__(姓名)以__方式出资，计人民币__元。
(其它合伙人同上顺序列出)
2、各合伙人的出资，于__年__月__日以前交齐。逾期不交或未交齐的，应对应交未交金额数计付银行利息并赔偿由此造成的损失。
3、本合伙出资共计人民币__元。合伙期间各合伙人的出资仍为共有财产，不得随意请求分割。合伙终止后，各合伙人的出资仍为个人所有，届时予以返还。
第五条 盈余分配与债务承担
1、盈余分配，以__为依据，按比例分配。
2、债务承担：合伙债务先由合伙财产偿还，合伙财产不足清偿时，以各合伙人的__为据，按比例承担。
第六条 入伙、退伙，出资的转让
1、入伙：
（1）需承认本合同;
（2）需经全体合伙人同意;
（3）执行合同规定的权利义务。
2、退伙：
（1）需有正当理由方可退伙;
（2）不得在合伙不利时退伙;
（3）退伙需提前__月告知其它合伙人并经全体合伙人同意;
（4）退伙后以退伙时的财产状况进行结算，不论何种方式出资，均以金钱结算;
（5）未经合伙人同意而自行退伙给合伙造成损失的，应进行赔偿。
3、出资的转让：允许合伙人转让自己的出资。转让时合伙人有首先受让权，如转让合伙人以外的
第三人，第三人应按入伙对待，否则以退伙对待转让人。
第七条 合伙负责人及其它合伙人的权利
1、_为合伙负责人。其权限是：
（1）对外开展业务，订立合同;
（2）对合伙事业进行日常管理;
（3）出售合伙的产品(货物)、购进常用货物;
（4）支付合伙债务;
（5）___。
2、其它合伙人的权利：
（1）参予合伙事业的管理;
（2）听取合伙负责人开展业务情况的报告;
（3）检查合伙帐册及经营情况;
（4）共同决定合伙重大事项。
第八条 禁止行为
1、未经全体合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名义进行业务活动;如其业务获得利益归合伙，造成损失按实际损失赔偿。
2、禁止合伙人经营与合伙竞争的业务。
3、禁止合伙人再加入其它合伙。
4、禁止合伙人与本合伙签订合同。
5.如合伙人违反上述各条，应按合伙实际损失赔偿。劝阻不听者可由全体合伙人决定除名。
第九条 合伙的终止及终止后的事项
1、合伙因以下事由之一得终止：
（1）合伙期届满;
（2）全体合伙人同意终止合伙关系;
（3）合伙事业完成或不能完成;
（4）合伙事业违反法律被撤销;
（5）根据有关当事人请求判决解散。
2、合伙终止后的事项：
（1）即行推举清算人，并邀请__中间人(或公证员)参与清算;
（2）清算后如有盈余，则按收取债权、清偿债务、返还出资、按比例分配剩余财产的顺序进行。固定资产和不可分物，可作价卖给合伙人或第三人，其价款参与分配;
（3）清算后如有亏损，不论合伙人出资多少，先以合伙共同财产偿还，合伙财产不足清偿的部分，由合伙人按出资比例承担。
第十条 纠纷的解决
合伙人之间如发生纠纷，应共同协商，本着有利于合伙事业发展的原则予以解决。如协商不成，可以诉诸。
第十一条 本合同自订立并报经工商行政管理机关批准之日起生效并开始营业。
第十二条 本合同如有未尽事宜，应由合伙人集体讨论补充或修改。补充和修改的内容与本合同具有同等效力。
第十三条 其它
第十四条 本合同正本一式____份，合伙人各执一份，送____各存一份。
合伙人：____(盖章)
(略)
__年__月__日

[律师回复] 对于劳动合同可以自己拟定吗这个问题，解答如下, 单位可以自己打印劳动合同，也可以去市劳动局官网进行下载。
劳动合同应当具备以下条款：
一、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；
二、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；
三、劳动合同期限；
四、工作内容和工作地点；
五、工作时间和休息休假；
六、劳动报酬；
七、社会保险；
八、劳动保护、劳动条件和职业危害防护；
九、法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

[律师回复] 您好，关于劳动合同可以自己拟定吗这个问题，我的解答如下, 用人单位可以自己拟定。根据《劳动合同法》第八条　用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况；用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。对于这些内容，在不违反劳动合同法的情况下，可以由单位自己拟定，但是，劳动合同中还须有《劳动合同法》规定的必备条款，第十七条　劳动合同应当具备以下条款：　　
（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；　　
（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；　　
（三）劳动合同期限；　　
（四）工作内容和工作地点；　　
（五）工作时间和休息休假；　　
（六）劳动报酬；　　
（七）社会保险；　　
（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；　　
（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。　　劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

[律师回复] 对于这个问题，解答如下, 单位可以自己打印劳动合同，也可以去市劳动局官网进行下载。
劳动合同应当具备以下条款：
一、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；
二、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；
三、劳动合同期限；
四、工作内容和工作地点；
五、工作时间和休息休假；
六、劳动报酬；
七、社会保险；
八、劳动保护、劳动条件和职业危害防护；
九、法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

[律师回复] 对于这个问题，解答如下, 单位可以自己打印劳动合同，也可以去市劳动局官网进行下载。
劳动合同应当具备以下条款：
一、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；
二、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；
三、劳动合同期限；
四、工作内容和工作地点；
五、工作时间和休息休假；
六、劳动报酬；
七、社会保险；
八、劳动保护、劳动条件和职业危害防护；
九、法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

[律师回复] 离婚协议书可以自己拟，如果想聘请律师的，也可以让律师来拟定。至于形式，可以采取手写的形式也可以采用打印的形式。拟定完离婚协议书后双方即可到婚姻登记机关办理离婚登记。
选自自己拟定的要注意离婚协议书的内容规范：
1、明确表示双方自愿离婚;
2、协议内容为双方自愿达成;
3、有对子女抚养、财产和债务的一致处理意见。
【法律依据】
《民法典》第一千零七十六条，夫妻双方自愿离婚的，应当签订书面离婚协议，并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。
离婚协议应当载明双方自愿离婚的意思表示和对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的意见。

[律师回复] 你咨询的属于政策问题

[律师回复] 企业间合作协议属于合作协议的一种，违约条款很关键。比如，在乙方违背本协议即违法经营、制假、售假、恶意窜货、侵犯甲方知识产权等严重侵害甲方合法权益等行为时，本协议视作立即终止。

[律师回复] 对于自己拟定的离婚协议，有效嘛这个问题，解答如下, 你好，
首先夫妻双方签订的离婚协议必须经过婚姻登记处登记后方可生效。如果双方只是签了协议，没有离婚的，协议书成立但是不生效。
其次离婚协议的内容要符合法律的规定，不能处分别人的财产，如有的离婚协议约定了男方的父母的房产归女方所有，显然这样的协议是无效的。有许多离婚当事人喜欢自已在网上下载模板，这样风险是很大的，会留下很多后患。如果你不确定你所签的离婚协议中的相关条款是否对自己有利，可以就相关问题咨询专业离婚律师，这样即可以保障您的利益，也可以避免之后产生纠纷。
针对以上回复如果您还有其他疑问，可以直接拨打我的咨询电话，会给您更详尽的解决建议。

[律师回复] 您好，针对您的自己拟的离婚协议书有效吗？问题解答如下, 【法律意见】
　　自己写了离婚协议书签名仅对自己有效，因为是自己真实意思的表示。
　　但对婚姻家庭而言，必须经过对方签字认可，也就是说需经夫妻双方协商一致才有效，且必须到民政婚姻登记部门办理离婚手续后才生效。
【法律依据】
《婚姻登记条例》：
　　第十一条 办理离婚登记的内地居民应当出具下列证件和证明材料：
　　
（一）本人的户口簿、身份证；
　　
（二）本人的结婚证；
　　
（三）双方当事人共同签署的离婚协议书。

[律师回复] 法律对于合同的拟定者与条款并没有强制要求，只要自己拟的合同内容不违反法律规定，不违背公序良俗，并且是当事人根据相关实际情况确定的合同内容，其一般就是合法的。根据《民法典》第四百六十四条合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。第一百四十三条具备下列条件的民事法律行为有效：
（一）行为人具有相应的民事行为能力；
（二）意思表示真实；
（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。
法律依据
《民法典》第一百四十三条具备下列条件的民事法律行为有效：
（一）行为人具有相应的民事行为能力；
（二）意思表示真实；
（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。《民法典》第四百六十四条合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。

[律师回复] 一般地说，民营企业的融资方式大概有以下几种融资方式：申请银行贷款、发行债券、发行股票、企业拆借、内部员工集资、资产抵押、资产拍卖、技术出让、品牌有偿使用等。

[律师回复] 有限责任公司整体变更为股份有限公司是指在股权结构、主营业务和资产等方面维持同一公司主体，将有限责任公司整体以组织形式变更的方式改制为股份有限公司，并将公司经审计的净资产额相应折合有股份有限公司的股份总额。整体变更完成后，仅仅是公司组织形式不同，而企业仍然是同一个持续经营的会计主体。

[律师回复] 用人单位只要所拟制的劳动合同内容符合劳动合同法的相关规定 那就应该说这份合同是合法的
只有在劳动者和用人单位就词可同达成共识 双方签订了劳动合同 这份合同才能说是有法律效力的

[律师回复] 法律对于合同的拟定者与条款并没有强制要求，只要自己拟的合同内容不违反法律规定，不违背公序良俗，并且是当事人根据相关实际情况确定的合同内容，其一般就是合法的。根据《民法典》第四百六十四条合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。第一百四十三条具备下列条件的民事法律行为有效：
（一）行为人具有相应的民事行为能力；
（二）意思表示真实；
（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。
法律依据
《民法典》第一百四十三条具备下列条件的民事法律行为有效：
（一）行为人具有相应的民事行为能力；
（二）意思表示真实；
（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。《民法典》第四百六十四条合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。