公司搬迁5公里赔偿吗

最新修订 | 2025-05-23
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孟凡永律师
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专家导读 不赔偿,如果公司搬迁地点在5公里之外,员工可以根据劳动合同法第三十八条的规定,提出与公司解除劳动合同,并要求公司支付经济补偿。具体的经济补偿标准依据员工在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的经济补偿。如果公司搬迁地点在5公里范围内,通常情况下,这不属于对员工造成重大影响的变更。根据法律规定,用人单位变更工作地点,应当通知劳动者,并采取必要措施保障劳动者的合法权益。
公司搬迁5公里赔偿吗

一、公司搬迁5公里赔偿

不赔偿,如果公司搬迁地点在5公里之外,员工可以根据劳动合同法第三十八条的规定,提出与公司解除劳动合同,并要求公司支付经济补偿。具体的经济补偿标准依据员工在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的经济补偿。如果公司搬迁地点在5公里范围内,通常情况下,这不属于对员工造成重大影响的变更。根据法律规定,用人单位变更工作地点,应当通知劳动者,并采取必要措施保障劳动者的合法权益。如果搬迁对员工的通勤、生活造成重大不便,员工可以与公司协商解决办法,如调整工作时间、提供交通补贴等。

需要注意的是,每个具体情况可能会有不同的法律解释和适用,如果员工对公司的搬迁有疑问或争议,可以咨询专业的劳动法律服务机构,或者向当地的劳动保障监察机构咨询。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

二、司法赔偿是刑事赔偿

司法赔偿不是刑事赔偿。

司法赔偿是指司法机关及其工作人员在行使侦查权、检察权、审判权和监狱管理职权时违法给无辜的公民、法人和其他组织的生命健康自由和财产造成损害的,国家应当承担的赔偿责任。司法赔偿本质上是对因司法权违法行使造成的损害的赔偿。

刑事赔偿是个人触犯刑法后导致的赔偿。

《司法行政机关行政赔偿、刑事赔偿办法》第二条 司法行政机关及其工作人员违法行使职权侵犯公民、法人和其他组织的合法权益造成损害的,应依照国家有关规定给予受害人行政赔偿或者刑事赔偿。法律依据:《国家赔偿法司法解释》第七条

赔偿请求人认为行使侦查、检察、审判职权的机关以及看守所、监狱管理机关及其工作人员在行使职权时有修正的《国家赔偿法》第十七条第(一)、(二)、(三)项、第十八条规定情形的,应当在刑事诉讼程序终结后提出赔偿请求,但下列情形除外:(一)赔偿请求人有证据证明其与尚未终结的刑事案件无关的; (二)刑事案件被害人依据刑事诉讼法第一百九十八条的规定,以财产未返还或者认为返还的财产受到损害而要求赔偿的。

三、公安赔偿是刑事赔偿吗

公安刑事赔偿是指公安机关和公安机关工作人员违法行使侦查职权侵犯公民、法人和其他组织合法权益造成损害的,由国家承担的赔偿。

它是国家赔偿的一部分。

公安机关受理刑事赔偿范围:

(1)对没有犯罪事实或者没有事实证明有犯罪重大嫌疑的人错误拘留的;

(2)刑讯逼供或者以殴打等暴力行为或者唆使他人以殴打等暴力行为造成公民身体伤害或者死亡的。法律依据:《最高人民法院关于国家赔偿案件立案工作的规定》

第一条本规定所称国家赔偿案件,是指国家赔偿法第十七条、第十八条、第二十一条、第三十八条规定的下列案件:

(一)违反刑事诉讼法的规定对公民采取拘留措施的,或者依照刑事诉讼法规定的条件和程序对公民采取拘留措施,但是拘留时间超过刑事诉讼法规定的时限,其后决定撤销案件、不起诉或者判决宣告无罪终止追究刑事责任的;

(二)对公民采取逮捕措施后,决定撤销案件、不起诉或者判决宣告无罪终止追究刑事责任的; (三)二审改判无罪,以及二审发回重审后作无罪处理的;

(四)依照审判监督程序再审改判无罪,原判刑罚已经执行的; (五)刑讯逼供或者以殴打、虐待等行为或者唆使、放纵他人以殴打、虐待等行为造成公民身体伤害或者死亡的;

(六)违法使用武器、警械造成公民身体伤害或者死亡的; (七)在刑事诉讼过程中违法对财产采取查封、扣押、冻结、追缴等措施的;

(八)依照审判监督程序再审改判无罪,原判罚金没收财产已经执行的;

(九)在民事诉讼行政诉讼过程中,违法采取对妨害诉讼强制措施保全措施或者对判决、裁定及其他生效法律文书执行错误,造成损害的。

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