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住房公积金每年多少钱
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2024-07-05
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王淳律师
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专家导读
住房公积金年度收益额度取决于个人缴存金额，通常为上一年度平均月薪的10%。假设月薪为1000元，个人和公司每月各缴100元，年度总额即为2400元。因此，住房公积金年度收益额度约为2400元。
一、住房公积金每年多少钱
根据公积金缴存规定，您的缴存金额应等于您在上一年度的平均薪资乘以规定的缴存比例。若公积金缴费比例设定为总薪资的10%，且假设您月薪为1000元人民币，意味着您每个月需从个人工资中扣除100元作为公积金缴费，而同时，公司也将按同等比例，即100元为您进行额外支付。因此，在这一过程中，每月您的公积金账户里将增加200元存款。综合上述计算结果，我们可以得出如下结论，您每年所需缴纳的住房公积金总额约为2400元人民币。
《住房公积金管理条例》第十六条
职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
二、住房公积金每个月有多少
员工及用人机构每月经历的公积金存储额，须基于前一年的月平均工资乘以特定的公积金缴纳比例来计算。公积金的缴纳比例通常设定在5%至12%之间。
此外，每位员工在过去一年内所获得的月平均工资水平不可超过本地区在职职工上一年度月平均工资的三倍设定标准。
《住房公积金管理条例》第十六条
职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。
单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
第十七条
新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
在我们日常生活中，法律是一种无形的约束，它既保护我们的权益，也规范我们的行为。无论是在工作中，还是在生活中，我们都需要充分了解和理解法律，以便更好地保护自己的权益。虽然法律可能看起来复杂和深奥，但是只要我们愿意花时间去学习和理解，就能够掌握它的基本原理和应用。正如本文的标题所提出的问题，“住房公积金每年多少钱”，每一篇文章都是一次学习和理解法律的机会，我们应该抓住这些机会，不断提高我们的法律素养，以便更好地适应社会的发展和变化。
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[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 您好！汇缴业务如下：住房公积金汇缴是指单位为其所属职工代扣及缴存住房公积金的业务。单位应于每月发放工资之日起5日内，办理住房公积金汇缴手续。单位发生人员变更的，应先提供《住房公积金年月汇缴、变更表》完成职工个人账户开户、封存、启封变更后，再进行汇缴，确保实际汇缴金额与系统记录金额一致。办理流程：手续齐全情况下，当场办理。需要提交的资料：
①《住房公积金汇缴书》一式一份；
②付款票据（支票、现金送款单、转账/划款回单等；其中现金送款单、转账/划款回单无法提供原件的可提供复印件加盖单位公章或财务专用章或备案章），选择委托扣款的单位不需提供付款票据。办理场所：中心各办事处、管理部和建设银行、工商银行、中国银行、广州银行、农业银行、农商银行、光大银行、平安银行、招商银行、中信银行、兴业银行住房公积金归集业务经办网点。谢谢您的咨询。
①《住房公积金汇缴书》一式一份；
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住房公积金每月几号停
[律师回复] 解答如下,
1、一般是不可以的。公积金贷款的利率，比商贷低了三分之一，有福利保障性质。所以，如果你拿到贷款之后长期断缴、比如半年以上或者刚刚获批就停止缴纳公积金，有可能会被认为是骗取福利，将面临罚息，以及利率上浮的处罚。
2、一般来说，公积金贷款批准了，整个贷款流程就已经走完了，不必在担心公积金断缴问题，但需要注意的是，公积金是保障性住房制度，如果获批公积金就断供，可能被认定为骗取福利。毕竟公积金贷款利率很低，较商贷压力小很多。对此，各地的规定不同。比如昆山的政策是，在贷款之前必须将公积金补交齐全，贷款买房后如果公积金停缴则没有影响而天津、河北、安徽等地都出台过相关规定，要求按时补缴，否则收回贷款或转为商贷。
3、公积金停缴对贷款的影响主要表现在以下2个方面：
(1)如果想要申请公积金贷款，按照公积金管理条列规定，借款人申请贷款之日前必须连续按月缴存住房公积金，欠缴3个月以上(含3个月)的单位暂停受理住房公积金个人住房贷款申请。所以停缴公积金将无法申请公积金贷款。
(2)对已经申请了公积金贷款的借款人，按照住房公积金委托贷款合同约定，住房公积金贷款借款人连续三个月或累计六个月不按时足额缴存住房公积金的，公积金管理中心有权解除贷款合同，要求借款人提前还清住房公积金贷款。
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住房公积金每年涨多少？
[律师回复] 解答如下, 国企的公积金比例最高不超过职工工资的12，最低不低于职工工资的5。
《住房公积金管理条例》第十八条 职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的百分之五有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。
《住房公积金管理条例》第十八条 职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的百分之五有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。
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用住房公积金贷款后，每月还能用每月的公积金还贷吗
[律师回复] 可以。住房公积金冲还贷，就是委托银行提取个人公积金账户余额里的钱去还贷款月供或者提前还款，冲还贷分“年冲”和“月冲”两种方式。采用年冲方式相当于每年办理一次部分提前还款，但这种方式是优先偿还公积金贷款本金的，当公积金贷款结清后方可冲还商业贷款本金，另外每月的月还款额必须自行使用现金归还（每个月要往储蓄卡里存月供钱）。采用月冲方式，在每个月冲还公积金贷款的“月应还本息金额”之余，也可以冲商业贷款部分的“月应还本息金额”，当住房公积金账户余额不足时，才会从借款人指定还款账户中进行扣款。
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住房公积金每个月交多少
根据规定，住房公积金的交纳额度计算公式为：职工每月应纳金额=职工去年月平均工资×单位缴交比率；单位每月为员工缴纳金额也按此公式计算。因此，每月的住房公积金由职工个人和单位共同缴纳，两部分相加即为总额。
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每月几号可以交住房公积金
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[律师回复] 到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心的审核文件；新单位应当自设立之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并自登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件。注意事项：对住房公积金的缴纳问题的了解很重要，缴纳人员需要根据缴纳规定进行费用缴纳公积金缴存比例均不得低于职工工资的5%，初始建立住房公积金制度的县(市)可适当低于此比例，个人缴存比例不得低于职工工资的10%，但不高于15%。单位如何缴存公积金：老单位应当到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记。单位缴存比例最高可以提高到职工工资的15%，经住房公积金管理中心审核后。每个职工只能有一个住房公积金账户。住房公积金管理中心建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续；单位与职工终止劳动关系的：单位录用职工的、撤销或者破产的单位、提取等情况，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续，个人缴存比例可以提高到职工工资的10%。个人如何缴存公积金，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续；合并、分立，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，应当自发生上述情况之日起30日内由原单位或者清算组织到住房公积金管理中心办理变更登记或者注销登记，并自办妥变更登记或者注销登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件;1998年12月15日以后参加工作的职工，单位为其缴存的住房公积金比例最高可以达到职工工资的25%，以保证公积金缴存顺利进行；住房公积金兼有福利性与返还性
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1、公积金贷款额度=借款人及参贷人公积金月缴存额之和÷缴存比例×12个月×贷款年限×40%。
2、公积金贷款额度=借款人及参贷人公积金账户储存余额的15倍。贷款期限：住房公积金贷款最长期限不超过30年，贷款年限加借款人年龄不得超过借款人法定退休年龄后五年。二手房房龄与贷款年限之和不超过50年。所以，你想知道住房公积金能贷款多少，需要提供以下具体数字：你每月缴纳多少，公司每月给你缴纳多少，你一共缴纳了多少个月，你期望的贷款年限。公式就在上面，自己算算就行，不难的。
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住房公积金的月缴存额由员工和用人单位共同承担，具体金额基于员工上一年度的月平均工资计算，并乘以5%至12%的缴存比例。需注意，员工月平均工资不得超过本地区上年度职工月平均工资的三倍。因此，住房公积金的月度金额是动态变化的，受工资和缴存比例双重影响。
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[律师回复] 解答如下, 如果是因买房提取的话是有规定三年，具体规定是：以签订购房合同或购房协议之日起6个月内或至购房合同或购房协议上约定的最后付款日期止，办理转账提取1次；如转账提取金额未超过购房总额70％的，在首次转账提取满3年后，可凭全额发票或正规收据、《房屋所有权证》、《国有土地使用证》的原件及复印件每3年办理1次提取，累计提取的总金额不得超过购房总额的70%。如果租房的话，具体规定：每月租赁房屋租金超出家庭月工资收入20%的（按照职工夫妻双方计缴住房公积金月工资收入之和计算），应在房屋租赁协议签订的承租期内每年提取住房公积金1次，职工及配偶提取金额合计不得超过承租期内租赁费用扣除同期家庭工资收入20%后的差额部分，且单身职工每月最高提取额度不超过600元、夫妻双方每月最高提取额度合计不超过800元。
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住房公积金3500每月要交多少钱
[律师回复] 解答如下, 缴费多少取决于所在单位按照当地规定选择的缴费比例，当前缴费比例为最低5%，最高12%。rrr《住房公积金管理条例》第十八条职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5％；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。
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十年住房公积金每月交多少钱
[律师回复] 根据你的问题解答如下, 您好！住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其在职职工缴存的长期住房储金。住房公积金制度实际上是一种住房保障制度，是住房分配货币化的一种形式。住房公积金制度是国家法律规定的重要的住房社会保障制度，具有强制性、互助性、保障性。单位和职工个人必须依法履行缴存住房公积金的义务。职工个人缴存的住房公积金以及单位为其缴存的住房公积金，实行专户存储，归职工个人所有。每个人的工资水平不一样，所以每个月缴交的住房公积金金额也不一样，既然每个月缴交的住房公积金金额也不一样，每年的余额也不一样，十年的余额当然也不一样啦！谢谢阅读！
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宁波住房公积金每月交多少钱
[律师回复] 根据你的问题解答如下, 住房公积金必须按月交，单位和个人以11的比例同时交,但全归个人所有。那是按照个人全年平均工资计算的。国家规定的是:住房公积金不低于工资的10,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50。住房公积金缴纳是有上限和下限的，不同的地区和省市是有差异的。
1、《住房公积金管理条例》第二十六条缴存住房公积金的职工，在购买、建造、翻建、大修自住住房时，可以向住房公积金管理中心申请住房公积金贷款。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起15日内作出准予贷款或者不准贷款的决定，并通知申请人；准予贷款的，由受委托银行办理贷款手续；第二十七条申请人申请住房公积金贷款的，应当提供担保。
2、《住房公积金个人贷款管理办法》 第十七条 每户家庭公积金贷款额度应当同时符合下列限额标准：
（一）不高于按照借款人和共同借款人住房公积金账户存储余额之和的倍数与补充住房公积金账户存储余额之和的倍数确定的贷款限额；
（二）不高于扣除规定比例首付款资金后剩余的房屋总价款；
（三）不高于按照借款人和共同借款人共同还款能力确定的贷款限额；
（四）不得高于本市家庭或者个人最高贷款限额，其中，最高贷款限额与累计缴存时间及信用状况相关；
（五）影响贷款额度的其他因素；第十八条 市公积金中心应当根据实际情况，合理确定贷款期限，但最长不超过30年，且不长于借款人法定退休后5年。计算共同借款人贷款额度时使用的贷款期限，不得超过按借款人条件确定的最长贷款期限。
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1、《住房公积金管理条例》第二十六条缴存住房公积金的职工，在购买、建造、翻建、大修自住住房时，可以向住房公积金管理中心申请住房公积金贷款。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起15日内作出准予贷款或者不准贷款的决定，并通知申请人；准予贷款的，由受委托银行办理贷款手续；第二十七条申请人申请住房公积金贷款的，应当提供担保。
2、《住房公积金个人贷款管理办法》 第十七条 每户家庭公积金贷款额度应当同时符合下列限额标准：
（一）不高于按照借款人和共同借款人住房公积金账户存储余额之和的倍数与补充住房公积金账户存储余额之和的倍数确定的贷款限额；
（二）不高于扣除规定比例首付款资金后剩余的房屋总价款；
（三）不高于按照借款人和共同借款人共同还款能力确定的贷款限额；
（四）不得高于本市家庭或者个人最高贷款限额，其中，最高贷款限额与累计缴存时间及信用状况相关；
（五）影响贷款额度的其他因素；第十八条 市公积金中心应当根据实际情况，合理确定贷款期限，但最长不超过30年，且不长于借款人法定退休后5年。计算共同借款人贷款额度时使用的贷款期限，不得超过按借款人条件确定的最长贷款期限。
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住房公积金每个月交多少
根据规定，住房公积金的交纳额度计算公式为：职工每月应纳金额=职工去年月平均工资×单位缴交比率；单位每月为员工缴纳金额也按此公式计算。因此，每月的住房公积金由职工个人和单位共同缴纳，两部分相加即为总额。
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房产纠纷
住房公积金每月应该缴纳多少
[律师回复] 解答如下, 住房公积金的缴费基数是员工上一年度的月平均工资，这个缴费基数不得低于上年度当地社平工资的60，不得高于300。
缴纳的比例是5-12，用人单位可在这个范围内自行决定，最常见的是8。
公司和个人是按1:1的比例等额供款，也就是说个人缴纳多少，公司也缴纳多少。
此外，公司还可根据自愿原则为员工缴纳补充公积金，补充公积金不用个人缴费，全部由公司缴纳。
缴纳的比例是5-12，用人单位可在这个范围内自行决定，最常见的是8。
公司和个人是按1:1的比例等额供款，也就是说个人缴纳多少，公司也缴纳多少。
此外，公司还可根据自愿原则为员工缴纳补充公积金，补充公积金不用个人缴费，全部由公司缴纳。
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快速解决“劳动纠纷”问题
请问住房公积金每个月几号交
[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 您好！汇缴业务如下：住房公积金汇缴是指单位为其所属职工代扣及缴存住房公积金的业务。单位应于每月发放工资之日起5日内，办理住房公积金汇缴手续。单位发生人员变更的，应先提供《住房公积金年月汇缴、变更表》完成职工个人账户开户、封存、启封变更后，再进行汇缴，确保实际汇缴金额与系统记录金额一致。办理流程：手续齐全情况下，当场办理。需要提交的资料：
①《住房公积金汇缴书》一式一份；
②付款票据（支票、现金送款单、转账/划款回单等；其中现金送款单、转账/划款回单无法提供原件的可提供复印件加盖单位公章或财务专用章或备案章），选择委托扣款的单位不需提供付款票据。办理场所：中心各办事处、管理部和建设银行、工商银行、中国银行、广州银行、农业银行、农商银行、光大银行、平安银行、招商银行、中信银行、兴业银行住房公积金归集业务经办网点。谢谢您的咨询。
①《住房公积金汇缴书》一式一份；
②付款票据（支票、现金送款单、转账/划款回单等；其中现金送款单、转账/划款回单无法提供原件的可提供复印件加盖单位公章或财务专用章或备案章），选择委托扣款的单位不需提供付款票据。办理场所：中心各办事处、管理部和建设银行、工商银行、中国银行、广州银行、农业银行、农商银行、光大银行、平安银行、招商银行、中信银行、兴业银行住房公积金归集业务经办网点。谢谢您的咨询。
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工资7000元，住房公积金每月多少
[律师回复] 您好，关于这个问题，我的解答如下, 一般4200的工资，假设个人缴纳五险一金按20工资比例缴纳（各地略有不同），应缴纳840元，缴纳完五险一金后，已低于3500元免征额，故不需要缴纳个人所得税。 社会保险中，各项费用是以职工上年的全年平均工资为缴费基数（新招用人员以第一个月工资或者劳动合同规定工资为缴费基数）按比例计算，并由单位和职工个人分别缴纳的。规定的比例大约是：养老：单位20，个人8。失业：单位
2，个人1。医疗：单位6-
4，个人2-4。工伤：单位
1，个人0。生育：单位
1，个人0。各地可能略有变动。一金一般是单位8-1
2，个人也一样。工资个税的计算公式为：应纳税额＝（工资薪金所得－“五险一金”－扣除数）×适用税率－速算扣除数2011年9月1日起调整后的7级超额累进税率规定，3500元是免征额，并且是扣除社会保险个人应该承担的部分、公积金个人应该缴纳的部分之后，再计算个税。
2，个人1。医疗：单位6-
4，个人2-4。工伤：单位
1，个人0。生育：单位
1，个人0。各地可能略有变动。一金一般是单位8-1
2，个人也一样。工资个税的计算公式为：应纳税额＝（工资薪金所得－“五险一金”－扣除数）×适用税率－速算扣除数2011年9月1日起调整后的7级超额累进税率规定，3500元是免征额，并且是扣除社会保险个人应该承担的部分、公积金个人应该缴纳的部分之后，再计算个税。
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农村宅基地每户每人的住房面积多少平方米
[律师回复] 四川省《中华人民共和国土地管理法》实施办法（2021年修正本）第五十二条农村村民一户只能拥有一处不超过规定标准面积的宅基地。宅基地面积标准为每人20至30平方米；3人以下的户按3人计算，4人的户按4人计算，5人以上的户按5人计算。其中，民族自治地方农村村民的宅基地面积标准可以适当增加，具体标准由民族自治州或自治县人民政府制定。扩建住宅所占的土地面积应当连同原宅基地面积一并计算。新建住宅全部使用农用地以外的土地的，用地面积可以适当增加，增加部分每户最多不得超过30平方米。
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