一、自费交社保和新农保哪个合算
两种不同类型的社会保障体系均具备各自独特的优点。
首先谈谈城镇职工基本养老保险(通常被简称为“社保”),由投保人负担较高的保费投入,但其在医疗费用报销以及养老金发放方面有着显著优势。以医疗费用报销为例,在投保人年满70周岁之前,医疗费用可获得约70%的报销优惠;而在年满70周岁之后,这一比例更将提高至80%。同样地,养老金的支付标准也是逐年递增的,其计算公式如下所示:即等于(投保人所在地年度月平均工资×系数)+个人账户累计总额|179;这个数字代表了每个月实际领取到的养老金额度。
然而,新农合(又称新型农村合作医疗)则无需投保险人承担类似于社保那样一次性的大幅度保费支出,但其在医疗费用报销上的优待仅限于在乡镇卫生院就诊时能够享受到约70%的报销比例;即使是在县级以上医院就诊,仍只能取得仅仅45%的报销幅度。
至于养老金水平,新农合的数额与社保相比差距甚大。故此,如何在二者之间做出明智的选择,实需根据个人情况来综合考量。
《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。《中华人民共和国社会保险法》第五十八条自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
二、自费交社保一个月多少钱
据相关信息表明,在自负盈亏的社会保障体系下,每年应缴纳的费用约为人民币15036元。
然而,若以个人身份参与灵活就业的社会保险过程中,每月需支付的总金额将为人民币948.73元。
此外,城乡居民基础医疗保险的个人参保费用区间为人民币280至290元之间;而对于城乡居民基础养老保险而言,其个人参保费用则可选择从人民币300元至人民币6000元不等的多个档次。
《社会保险法》
第十条职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
这两种不同类型的社会保障制度各自拥有其独特的优点。以城镇职工基本养老保险为例,虽然其参保所需的资金成本较高,但是相对应地,它所提供的医疗服务以及养老金待遇也是非常优越的,比如,参与者可以享受高达70%-80%比例的医疗费用报销,并且养老金也会随着时间的推移而逐步增加。然而,与之相比,新型农村合作医疗制度则不需要投入大量的资金,在乡镇级别的卫生院就医时,医疗费用可以获得70%的报销;而在县级及以上级别医院就诊时,报销比例则降至45%。尽管如此,新型农村合作医疗制度所提供的养老金水平仍然相对较低。因此,在选择何种体系作为自己的社会保障方式时,必须要结合自身的实际情况进行全面的权衡和考虑。
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