试工期三天没有工资犯法吗

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 根据《中华人民共和国刑法》 第二百八十四条非法使用窃听、窃照专用器材，造成严重后果的，处二年以下有期徒刑、拘役或者管制。 第二百八十四条 在法律规定的国家考试中，组织作弊的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。 为他人实施前款犯罪提供作弊器材或者其他帮助的，依照前款的规定处罚。 为实施考试作弊行为，向他人非法出售或者提供 第一款规定的考试的试题、答案的，依照第一款的规定处罚。 代替他人或者让他人代替自己参加第一款规定的考试的，处拘役或者管制，并处或者单处罚金。

[律师回复] 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

[律师回复]
1、《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。”单位应当再支付你第2个月和第三个月实际工作天数的工资作为赔偿。
2、单位没有和你签订劳动合同，不应和你约定试用期，约定的试用期无效。
3、该法第八十七条“用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。”虽然你们没有签订劳动合同，但依法视同签订劳动合同，单位违法和你解除劳动关系，应支付你两倍经济补偿金。
第四十七条“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。”这个是经济补偿金的算法，你工作未满半年，单位应支付你半个月乘以2的赔偿金。

[律师回复] 　　如果根据当地盗窃数额标准，盗窃1500元构成盗窃罪的话，法定量刑为处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。　　因盗窃数额较小，如果同时有主动认罪、退赃表现的，法院判缓刑的可能性较大。　　《刑法》　　第二百六十四条　【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 一、b证扣分要考试吗： 任何级别的驾驶证扣分达到12分，公安机关交通管理部门就应当扣留其机动车驾驶证。 B还会办理降级，并且还需要到当地公安机关交通管理部门参加为期七日的道路交通安全法律、法规和相关知识学习。通过安全考试后，重新考取驾驶证。 二、法律依据： 《加强机动车驾驶人管理指导意见》规定自2021年5月1日起，大中型客货车一年内违法记分在1分至11分之间的，必须参加不少于3小时的安全警示教育;违法记分满12分的，则要扣留驾驶证，并重新学习和考试。 ”

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 根据《中华人民共和国刑法》 第二百八十四条非法使用窃听、窃照专用器材，造成严重后果的，处二年以下有期徒刑、拘役或者管制。 第二百八十四条 在法律规定的国家考试中，组织作弊的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。 为他人实施前款犯罪提供作弊器材或者其他帮助的，依照前款的规定处罚。 为实施考试作弊行为，向他人非法出售或者提供 第一款规定的考试的试题、答案的，依照第一款的规定处罚。 代替他人或者让他人代替自己参加第一款规定的考试的，处拘役或者管制，并处或者单处罚金。

[律师回复] 一、b证扣分要考试吗： 任何级别的驾驶证扣分达到12分，公安机关交通管理部门就应当扣留其机动车驾驶证。 B还会办理降级，并且还需要到当地公安机关交通管理部门参加为期七日的道路交通安全法律、法规和相关知识学习。通过安全考试后，重新考取驾驶证。 二、法律依据： 《加强机动车驾驶人管理指导意见》规定自2021年5月1日起，大中型客货车一年内违法记分在1分至11分之间的，必须参加不少于3小时的安全警示教育;违法记分满12分的，则要扣留驾驶证，并重新学习和考试。 ”

[律师回复] 考试作弊列入犯罪出现在《刑法》中，《刑法》第284条规定，非法使用窃听、窃照专用器材，造成严重后果的，处二年以下有期徒刑、拘役或者管制。第二百八十四之一在法律规定的国家考试中，组织作弊的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。为他人实施前款犯罪提供作弊器材或者其他帮助的，依照前款的规定处罚。为实施考试作弊行为，向他人非法出售或者提供第一款规定的考试的试题、答案的，依照第一款的规定处罚。代替他人或者让他人代替自己参加第一款规定的考。

[律师回复] 法律没有这样具体规定任何人做何种事将受到何种处罚，法律存在很多的原则。
像罚钱这样的行为，一般认为可以从两个方面理解。
第
一，民事领域。如果学生不自愿拿钱给老师，老师的行为违反了民事法律上关于民事主体平等和意思自治的原则。
第
二，行政管理领域。如果认可老师对学生有管理的权限，那么这一权限的边界应有法律明确的授权，如果不包括罚款的权力则老师的行为属于越权，不生法律效力，学生可以拒绝。
建议，跟老师据理力争，同时注意向老师表示充分的尊敬。他（她）的出发点应该是好的，只不过罚款的做法不妥，硬说违法自然也是对的，但是老师与学生的关系不能仅仅用法律来规范，还应该多沟通，多交流才对。

[律师回复] 企业不可随意辞退试用期内员工。只有证明不符合录用条件时，用人单位才可以与劳动者解除劳动关系，并且不需要支付经济补偿。如果用人单位违法解除与试用期员工之间的劳动关系，应该支付劳动者赔偿金；如果用人单位除依据不符合录用条件之外的合法理由解除的，需要支付劳动者经济补偿金。
法律依据：《劳动合同法》 第三十九条　劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。
第四十六条　有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的
（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；
（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；
（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；
（七）法律、行政法规规定的其他情形。
第四十七条　经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
第八十七条　用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
拓展资料：
对于用人单位的违法辞退，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付违法辞退的赔偿金。如何申请劳动仲裁：
1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息（北京地区不需要提供登记信息）。
2、提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期，给对方答辩期；然后开庭审理，之后对你们双方进行调解，调解不成仲裁委会下达裁决书；劳动仲裁60天内结案；对于裁决书不服，劳动者可以起诉到法院；
3、申请劳动仲裁期间，不耽误劳动者去新单位工作。

[律师回复] 您好，是不犯法的

[律师回复] 一、b证扣分要考试吗： 任何级别的驾驶证扣分达到12分，公安机关交通管理部门就应当扣留其机动车驾驶证。 B还会办理降级，并且还需要到当地公安机关交通管理部门参加为期七日的道路交通安全法律、法规和相关知识学习。通过安全考试后，重新考取驾驶证。 二、法律依据： 《加强机动车驾驶人管理指导意见》规定自2021年5月1日起，大中型客货车一年内违法记分在1分至11分之间的，必须参加不少于3小时的安全警示教育;违法记分满12分的，则要扣留驾驶证，并重新学习和考试。 ”

[律师回复] 1、试用期不签劳动合同是否违法。
2、用人单位自用工之日起一个月内应当与劳动者订立书面劳动合同。所以你入职半个月用人单位未与你订立劳动合同不属于违法。
3、自入职之日起，与用人单位建立了事实劳动关系。只要在正常工作时间提供了劳动，用人单位就必须支付劳动报酬。
根据《劳动合同法》第十一条的规定，用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行;没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬。

[律师回复] 属于违法行为，可以要求支付双倍赔偿

[律师回复] 一、b证扣分要考试吗： 任何级别的驾驶证扣分达到12分，公安机关交通管理部门就应当扣留其机动车驾驶证。 B还会办理降级，并且还需要到当地公安机关交通管理部门参加为期七日的道路交通安全法律、法规和相关知识学习。通过安全考试后，重新考取驾驶证。 二、法律依据： 《加强机动车驾驶人管理指导意见》规定自2021年5月1日起，大中型客货车一年内违法记分在1分至11分之间的，必须参加不少于3小时的安全警示教育;违法记分满12分的，则要扣留驾驶证，并重新学习和考试。 ”

[律师回复] 学生考试作弊一般不构成犯罪，但是在法律规定的国家考试中，组织作弊、为他人作弊供作弊器材或者其他帮助、为实施考试作弊行为，向他人非法出售或者提供作弊的试题、答案的属于犯罪。
《刑法》第二百八十四条之一规定，在法律规定的国家考试中，组织作弊的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
为他人实施前款犯罪提供作弊器材或者其他帮助的，依照前款的规定处罚。
为实施考试作弊行为，向他人非法出售或者提供第一款规定的考试的试题、答案的，依照第一款的规定处罚。
代替他人或者让他人代替自己参加第一款规定的考试的，处拘役或者管制，并处或者单处罚金。

[律师回复] 1、在法律规定的国家考试中作弊会构成犯罪。法律规定的国家考试包括中考、高考、大学四六级考试等。构成非法出售、提供试题、答案罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
2、法律依据《中华人民共和国刑法》
第二百八十四条 非法使用窃听、窃照专用器材，造成严重后果的，处二年以下有期徒刑、拘役或者管制。
第二百八十四条之一 在法律规定的国家考试中，组织作弊的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。为他人实施前款犯罪提供作弊器材或者其他帮助的，依照前款的规定处罚。
为实施考试作弊行为，向他人非法出售或者提供第一款规定的考试的试题、答案的，依照第一款的规定处罚。代替他人或者让他人代替自己参加第一款规定的考试的，处拘役或者管制，并处或者单处罚金。

[律师回复] 一、b证扣分要考试吗： 任何级别的驾驶证扣分达到12分，公安机关交通管理部门就应当扣留其机动车驾驶证。 B还会办理降级，并且还需要到当地公安机关交通管理部门参加为期七日的道路交通安全法律、法规和相关知识学习。通过安全考试后，重新考取驾驶证。 二、法律依据： 《加强机动车驾驶人管理指导意见》规定自2021年5月1日起，大中型客货车一年内违法记分在1分至11分之间的，必须参加不少于3小时的安全警示教育;违法记分满12分的，则要扣留驾驶证，并重新学习和考试。 ”

[律师回复] 代替考试罪犯罪构成是怎样的
1、犯罪主体本罪的主体为一般主体，即年满16周岁，具备刑事责任能力的人。具体而言，本罪主体包括两种人，一是应试者二是替考者，即平常所说的“枪手”。被组织起来进行作弊的替考者虽不能成为第284条之一第1款组织考试舞弊罪的犯罪主体，但是能够成为本罪的处罚对象。
2、主观方面本罪的主观方面为故意。
3、犯罪客体本罪所侵犯的客体为复杂客体，包括国家对考试组织的管理秩序和他人公平参与考试的权利。
4、客观方面本罪的客观方面表现为代替他人或者让他人代替自己参加法律所规定的国家考试的行为。“代替他人”，是指冒名顶替应当参加考试的人去参加考试。“让他人代替自己”，是指指使他人冒名顶替自己去参加自己应当参加的考试。此处所参加的考试，必须是第284条之一第1款中所规定的法律规定的相关国家考试。

[律师回复] 取保候审后一般要经过两个程序，一个是走检察院起诉科，然后法院审判；另一个是起诉科退检，公安补充材料，起诉科再退检，公安出具取消取保状态决定书。 　　
1、一个正常的普通刑事案件，分为公安机关侦查、侦查终结移送检察机关审查起诉，审查完毕后移送法院审判。 　　当然侦查终结后，认为不构成犯罪或不需要刑罚处罚的，也可以不移送检察机关；检察机关审查起诉后，认为虽构成犯罪，但情节轻微不需要刑罚处罚的，也可以不移送法院。 　　
2、案件移送到检察机关审查起诉后，检察机关公诉部门应当讯问犯罪嫌疑人，并就有关案情进行讯问。 　　按正常程序，检察机关公诉部门收到公安机关移送的起诉意见书以及卷宗材料后，应当讯问犯罪嫌疑人，并就有关案情进行讯问。同时应当告知在审查起诉阶段的犯罪嫌疑人权利义务。 　　
3、取保候审，只是刑事诉讼过程中，警方采取的强制措施之一，并不是最终的刑罚。 　　取保候审其中有一条规定，就是必须随传随到，二次无故不到的，属于情节严重，依法是可以取消取保候审的，如果取消取保候审，那就是逮捕了。另外，取保期间，离开所居住的县市外出时，按规定必须事先报告，得到批准后才可以。有关规定最好能认真遵守，以免给自己带来不必要的麻烦。 　　
4、案子立案后，正常情况下，最终都是要被起诉到法院审判的。