自己注册公司交社保合法吗

[律师回复] 建议咨询工商管理部门

[律师回复] 单位给员工交社保的步骤：
　　
1、开户
　　企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保、公积金开户。社保开户后会拿到《社保登记证》，公积金开户后会取得单位公积金登记号。
　　
2、增员
　　单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的五险一金账户中。
　　
3、确认缴费基数
　　单位每月需要为员工申报正确的五险一金缴费基数，以确保五险一金的正常缴纳。五险一金的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。
　　
4、缴费
　　如果企业、银行、社保公积金管理机构三方签订了银行代缴协议，则五险一金费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。当然企业也可以选择通过现金或者支票的形式前往五险一金管理机构现场缴费。

[律师回复] 你好，可以委托专业的商标代理人注册

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 司是注册在上海的公司，如果在南京市只是办事处，没有注册分公司或子公司的话，员工的劳动关系可以签订在上海，虽说上海医疗保险也可以支持常驻外地（员工劳动合同在上海，上海的社保费用是全国缴纳最高的城市，但是手续比较繁琐，而且员工报销不像直接在上海，就能现场报销。对公司而已，外地是要垫付，再拿回来报销，购买上海的五险一金，比如说医疗保险，就是可以说是常驻外地）人员报销。规范用工，这样操作是目前中国针对分支机构人员的劳动关系处理最规范的做法。但是员工买上海的五险一金，他们享受的相应福利大多只能在上海享受。这样，员工的劳动合同不在自己单位，而且员工的五险一金购买地也实现在南京，实际工作地不在上海。可推荐贵司做劳务派遣形式用工，建员工的劳动合同转移到劳务派遣单位，实际用人单位还是贵公司自己的

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 答疑：申请注册的人员，其应在聘用单位缴纳。缴纳证明材料应包含聘用单位名称、聘用单位编码、申请人姓名、申请人编号、参加社会保险的类别、缴纳金额和社会保险缴纳机构的印章等相关内容。对国有企业、所属的工程监理企业的人员，若人事管理权在工程监理企业的上级国有企业、，并通过上级国有企业、事业单位参加社会保险的，在申报注册和换证时，要同时提交申请人在工程监理企业上级国有企业、事业单位参加社会保险证明材料，以及上级国有企业、事业单位人事部门出具的申请人在工程监理企业工作的人事证明。

[律师回复] 自己注册公司其实就是一个企业，同公司员工参保一样。公司员工社会保险参保流程
1、社保开户之后，把已经在之前参加社保的员工的社保关系转入本企业社保帐户；
2、在社保缴费首月在社保打印缴费明细单（明细单上包括员工的姓名、身份证号、缴费基数）
3、办理同城委托扣缴社保手续（这是到企业开户银行办理）
4、以后每月只需向社保提交参保人员增加或减少表注：由于各地的开立企业社保帐户所需资料不一样及办理增加员工社保手续也不一样，政策也经常调整，所以具体所需资料应按所在辖区社保规定办理。拓展资料：开户流程（到劳动保障部门建立企业社保帐户）
1、《社会保险登记表》《在职职工异动名册表》《在职职工基本信息登记表》
2、工商营业执照（或批准成立文件）复印件；
3、地税登记证复印件；
4、组织机构代码证复印件；
5、参保单位近期工资名册表一份；
6、参保人员身份证复印件（外来务工另需户口复印件）
7、首次参加医疗保险人员提供一寸红底相片（有二代身份证读取器的社保不需要照片要身份证原件）。

[律师回复] 您好，针对您的问题解答如下, 不可以。 1、住宅是不可以，只有用途为商业的房子才可以。 2、如果是购买的写字间，需要房产证;但如是按揭的，则需要房产证复印件加盖银行业务章、按揭合同原件，业主委员会证明。 1.每个地方工商局的要求不一样，大部分地方是规定登记地址必须是商务用途的办公楼才可以。 2.少数地方针对注册地址的要求没有那么严格，住宅一样可以登记。 3.如果用户那边工商政策是不允许用住宅房登记，则不可以注册。 住宅地现在也可以注册了。但是需要租赁合同，租赁凭证。注意:没有的话税务过不了，工商局不查地址，税务要查地址。 住宅所在地注册公司，各地操作不一样，有的可以有的不可以。 国家工商总局《住所登记问题的通知》：申请人在申请登记注册时，将住宅楼改变为经营性用房作为住所的，应当符合国家法律法规的规定，除按照国家工商总局《住所登记问题的通知》的规定提交相关材料。企业、个体工商户在设立登记或住所(注册地址)变更登记时，将住宅改变为经营性用房的，除提交住所使用证明外，还应当提交下列材料： (一)《住所(经营场所)登记表》。 (二)住所(经营场所)所在地居民委员会或业主委员会出具的有利害关系的业主同意将住宅改变为经营性用房的证明文件。 企业(公司)、个体工商户在设立(开业)或住所(经营场所)变更登记时，将住宅改变为经营性用房的，股东(出资人)或企业(公司)、个体工商户应当在《住所(经营场所)登记表》上承诺，遵守法律、法规以及管理规约的规定，并已经有利害关系的业主同意。 (三)在企业设立登记的时候。如果您的注册地址是住宅。请您在企业设立登记申请书上。加盖居委会公章。(并在房产证复印件上有房主的签字) 注册公司的流程，营业执照的流程，以及需求材料 1、《公司登记(备案)申请书》。 2、《指定代表或者共同委托代理人授权委托书》及指定代表或委托代理人的身份证件复印件。 3、全体股东签署的公司章程。 4、股东的主体资格证明或者自然人身份证件复印件。股东为企业的，提交营业执照复印件。 股东为事业法人的，提交事业法人登记证书复印件。 股东为社团法人的，提交社团法人登记证复印件。 股东为民办非企业单位的，提交民办非企业单位证书复印件。 股东为自然人的，提交身份证件复印件。 其他股东提交有关法律法规规定的资格证明。 5、董事、监事和经理的任职文件(股东会决议由股东签署，董事会决议由公司董事签字)及身份证件复印件。 6、法定代表人任职文件(股东会决议由股东签署，董事会决议由公司董事签字)及身份证件复印件。 7、住所使用证明。 8、《企业名称预先核准通知书》。 9、法律、行政法规和决定规定设立有限责任公司必须报经批准的，提交有关的批准文件或者许可证件复印件。 10、公司申请登记的经营范围中有法律、行政法规和决定规定必须在登记前报经批准的项目，提交有关批准文件或者许可证件的复印件。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是,
一、自己注册公司给自己交社保可以积分入户吗因为公司法人属于公司的一员，是可以正常享有工资报酬及社保等。只要公司选定法人代表后，双方签署一份劳动合同，再由公司人事部门会将其资料上报到社保局，建立社保个人账户，之后每月按时缴纳社保。所以可以給自己交社保用于积分入户。各类企业含国有企业、集体所有制企业、股份制企业、股份合作制企业、外商投资企业、私营企业等、企业化管理职工工资及退休待遇按企业标准执行的事业单位，均应按属地管理的原则，到纳税地非纳税单位按单位地址区域所管辖社会保险经办机构办理社会养老保险登记手续。新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续。参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员聘用的退休人员除外办理社会保险手续。
二、社保包括哪些项目所谓社会保险“五险一金”，具体指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五种保险，以及住房公积金。对于上班族，如果单位给员工上“五险一金”，那么养老保险、医疗保险和失业保险的保费个人承担一部分，单位承担一部分，工伤保险和生育保险的保费全部由单位承担。对于住房公积金，个人承担一部分，单位承担一部分。在实际的缴费过程中，上班族缴纳“五险一金”一般由公司代扣，缴纳多少钱也是以工资作为基数，显示的工资单上，简单明了，不需要太操心。
三、缴纳社保的基数如何确定社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。

[律师回复]
一、违停可以网上处理吗：
可以的，如果违章没有扣分的话，可以直接去工行自助缴费机或网上缴纳罚款即可，可以在支付宝等缴纳罚款的但如果有扣分的话，那就必须先去交警队确认违章和扣除分数后，才能缴纳罚款的。异地违章处理的最好是去违章地区的交警队接受处理，防止在驾照本地处理了而异地违章记录无法消除的现象。违章停车罚款，缴纳罚款后，网上的违章信息，就会取消的。
二、法律依据：
《道路交通安全违法行为处理程序规定》中到期不缴纳罚款的，每日按罚款数额的3加处罚款，加处罚款总额不得超出罚款数额等规定，最高可加处1倍罚款。同时按照《道路交通安全法实施条例》规定，机动车驾驶人在一个记分周期内记分未达到12分，所处罚款已经缴纳的，记分予以清除记分虽未达到12分，但尚有罚款未缴纳的，记分转入下一记分周期。需要提示的是，无论是现场处罚还是非现场处罚(即违法停车贴条、电子警察摄录等)，只要交管部门已对该违法行为进行裁决，驾驶人就应该按照“处罚决定书”规定时间在15日内去缴纳罚款，否则就会因逾期被加处罚款，同时，记分还可能会被转入下一个记分周期。

[律师回复] 封面按《医疗组织执业许可证》填写，申请日子填目前的日子，
（一）申请变换登记事项内，原核准登记事项栏按《医疗组织执业许可证》填写（法人栏填原法人姓名），申请变换登记事项栏只填写申请变换的内容，法人那栏填需要变换的法人姓名，核准变换登记事项及核发《医疗组织执业许可证》及归档公告情况由卫生行政部门填写注意：诊所法人变换，变换的法人必须有执业医师证

[律师回复] 单位给员工交社保的步骤：
　　
1、开户
　　企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保、公积金开户。社保开户后会拿到《社保登记证》，公积金开户后会取得单位公积金登记号。
　　
2、增员
　　单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的五险一金账户中。
　　
3、确认缴费基数
　　单位每月需要为员工申报正确的五险一金缴费基数，以确保五险一金的正常缴纳。五险一金的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。
　　
4、缴费
　　如果企业、银行、社保公积金管理机构三方签订了银行代缴协议，则五险一金费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。当然企业也可以选择通过现金或者支票的形式前往五险一金管理机构现场缴费。

[律师回复] 服务商标是指用来区别与其它同类服务项目的标志，如航空、导游、保险和金融、邮电、饭店、电视台等单位使用的标志，主要是服务商标。

[律师回复] 解答如下, 工作地点（合同履行地）和公司注册地点（用人单位所在地）不在同一个城市发生的劳动争议，可以选择其中一个地点申请劳动仲裁。
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定，劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。

[律师回复] 这个只能起诉到法院要求撤销某公司的法人记录，把您拉出来

[律师回复] 公司注册资本金制度是公司能够承担责任，能够被法律认定为法人的关键因素。
公司注册资本金，是指公司设立时对外宣示其拥有的财产数额或者经济实力。是公司参与商品经济活动并追逐获利的经济基础，是成立公司的必要物质条件。
公司注册资本金是由股东出资汇集形成的，股东将自己的财产让渡给公司后兑换公司的股权，股东依据股权依法分享公司所有权，股东投资到公司的财产汇集成公司的注册资本金，注册资本金是公司成立之初的基本财产。
新的公司法将公司注册资本由公司法规定改为由公司章程规定，由此公司成立由批准设立改为了登记设立，这个是我国公司制度发展的一大飞跃，极大的促进了商品经济的发展。特别是我国公司法基本上采用了认缴登记制度，对公司法或者其他法律、行政法规有特殊规定的，执行特殊规定，更加激发了市场活力，标志着我国的公司法律制度更加科学，更加完善。

[律师回复] 我在了解具体的情况后才能给你切实可行的法律建议，在最大程度上维护你的合法权益，你可以点击我头像获取电话号码与我联系。

[律师回复] 一个人是可以注册公司的，注册公司的类型有以下3种：
1，个人有限公司　
2，个体工商户　
3，个人独资企业各个类型之间的区别：
1、名称和经营场所不同。　　
2、经营主体和方式不同。　　
3、个人公司可以设立分支机构，也可以委派他人作为个人独资企业分支机构负责人。　　
4、个人独资企业与个体工商户的法律地位不尽相同。　　
5、个人独资企业与个体工商户在财务制度和税收政策上的要求也不尽相同。　　
6、一般来说，个体工商户较难认定为一般纳税人，而个人公司如符合条件则可以认定为一般纳税人。

[律师回复] 1、商标注册方面建议您去国家商标总局的官方网站去注册，现在个人是不可以注册的，必须有一个市场主体资格，也就是说您必须有一个企业，无论这个企业注册资本是多少，至少需要有一个法人主体；
2、其次商标的注册需要商标的小样，也就是咱们所说的图形或者文字，现在文字不太好注册了，一般都是图形了，还有图形加文字，您可以在国家商标总局的官网上去查询一下您想注册的这个商标是否重复，只要不重复您就可以使用，然后注册周期一般为18个月，费用为1000元，可以保护十个类别，具体请参阅国家商标局的分类目录。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 答疑：申请注册的人员，其应在聘用单位缴纳。缴纳证明材料应包含聘用单位名称、聘用单位编码、申请人姓名、申请人编号、参加社会保险的类别、缴纳金额和社会保险缴纳机构的印章等相关内容。对国有企业、所属的工程监理企业的人员，若人事管理权在工程监理企业的上级国有企业、，并通过上级国有企业、事业单位参加社会保险的，在申报注册和换证时，要同时提交申请人在工程监理企业上级国有企业、事业单位参加社会保险证明材料，以及上级国有企业、事业单位人事部门出具的申请人在工程监理企业工作的人事证明。

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