健康权纠纷律师费用一般怎么收费

最新修订 | 2024-09-11
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刘斌律师
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专家导读 健康权纠纷律师费根据服务内容收取:无财产关系事务基本收费2000-30000元;涉及财产按标的额大小累进收费,费率随标的额增加而降低;计时收费每小时200-2000元;反诉或重审案件可酌情减费;风险代理按赔偿金额比例收费。
健康权纠纷律师费用一般怎么收费

一、健康权纠纷律师费用一般怎么收费

(一)关于不涉及任何财产关系的法律事务,其收费标准为:每项法律事务的基本收费限额在人民币2,000元至30,000元之间,同时允许在此基础上上下浮动百分之二十。当实际收取的费用低于或等于人民币2,000元时,则按照人民币2,000元的标准进行收取。

(二)对于涉及到财产关系的法律事务,我们将根据争议标的额的大小,按照以下费率分阶段累加计算收费:

1.标的额在人民币10万元以内(包括10万元)的部分,其费率为6%;

2.标的额在人民币10万元至50万元之间(包括50万元)的部分,其费率为5%;

3.标的额在人民币50万元至100万元之间(包括100万元)的部分,其费率为4%;

4.标的额在人民币100万元至500万元之间(包括500万元)的部分,其费率为3%;

5.标的额在人民币500万元至1000万元之间(包括1000万元)的部分,其费率为2%;

6.标的额在人民币1000万元至5000万元之间(包括5000万元)的部分,其费率为1%;

7.标的额超过人民币5000万元的部分,其费率为0.5%。

同样,在计算收费时也允许在此基础上上下浮动百分之二十。但是,如果累计收取的费用低于或等于人民币2,000元,则仍然按照人民币2,000元的标准进行收取。

(三)计时收费方面,我们的收费标准为:每小时收费金额在人民币200元至2000元之间,具体的收费标准及结算方式可由律师事务所与委托方在上述范围内协商确定。

同时,计时收费的标准也允许在此基础上上下浮动百分之二十。

(四)若在诉讼过程中出现反诉情况,反诉部分的收费标准可参照上述一至六的相关条款进行酌情减少。

(五)对于发回重审的案件,若由原承办律师继续负责处理,其收费标准亦可参照上述一至六的相关条款进行酌情减少。

(六)风险代理收费方面,我们的收费标准为:按照最终实现的赔偿金额的一定比例收取,具体比例由双方协商确定。

司法鉴定收费管理办法》第八条

涉及财产案件的司法鉴定收费,根据诉讼标的和鉴定标的两者中的较小值,按照标的额比例分段累计收取。具体比例如下:

(一)不超过10万元的,按照本办法附件中所列收费标准执行;

(二)超过10万元至50万元的部分,按照1%收取;

(三)超过50万元至100万元的部分,按照0.8%收取;

(四)超过100万元至200万元的部分,按照0.6%收取;

(五)超过200万元至500万元的部分,按照0.4%收取;

(六)超过500万元至1000万元的部分,按照0.2%收取;

(七)超过1000万元的部分,按照0.1%收取。

二、健康权纠纷是什么意思

健康权纠纷乃是指因他人违反相关法律规定,侵犯了公民的生命权以及人身权益所引发的各类纷争。

健康权被视为公民所拥有的最基本的人权之一,其含义在于,每一位公民都应当享有身体健康不受非法侵害的合法权益。

保护公民的健康权,实质上就是要确保公民的身体机能与器官免受非法侵害。

对于任何个人或团体,如果他们对公民的健康权进行了非法侵害,那么他们就必须承担起相应的法律责任。

《中华人民共和国民法典》第一千零二条

自然人享有生命权。自然人的生命安全和生命尊严受法律保护。任何组织或者个人不得侵害他人的生命权。

《中华人民共和国民法典》第一千零三条

自然人享有身体权。自然人的身体完整和行动自由受法律保护。任何组织或者个人不得侵害他人的身体权

《中华人民共和国民法典》第一千零四条

自然人享有健康权。自然人的身心健康受法律保护。任何组织或者个人不得侵害他人的健康权。

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健康权纠纷律师费用一般怎么收费
健康权纠纷律师费根据服务内容收取:无财产关系事务基本收费2000-30000元;涉及财产按标的额大小累进收费,费率随标的额增加而降低;计时收费每小时200-2000元;反诉或重审案件可酌情减费;风险代理按赔偿金额比例收费。
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损害赔偿
工伤生命健康权纠纷可以起诉吗?
[律师回复] 如果已经认定为工伤,员工是需要申请劳动仲裁进行维权的。如果纠纷时间超过一年,是可以直接向,根据人体损伤要求赔偿的。依据《劳动争议调解仲裁法》
第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在本条
第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条
第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
第五十条当事人对本法
第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民提讼;期满不的,裁决书发生法律效力。
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健康权纠纷律师费根据服务内容收取:无财产关系事务基本收费2000-30000元;涉及财产按标的额大小累进收费,费率随标的额增加而降低;计时收费每小时200-2000元;反诉或重审案件可酌情减费;风险代理按赔偿金额比例收费。
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损害赔偿
劳动仲裁生命健康权纠纷怎么起诉
[律师回复] 如果已经认定为工伤,员工是需要申请劳动仲裁进行维权的。如果纠纷时间超过一年,是可以直接向,根据人体损伤要求赔偿的。 依据《劳动争议调解仲裁法》 第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议; (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议; (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议; (六)法律、法规规定的其他劳动争议。 第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。 因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在本条 第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。 劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条 第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。 第五十条当事人对本法 第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民提讼;期满不的,裁决书发生法律效力。
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健康险与保险公司纠纷律师怎么收费
本律师事务所为非财产性争议提供3000-12000元人民币的计件服务;针对财产性争议,收费标准按诉讼标的金额递减,具体如下:10万以下(含)8%-12%,10万-100万(含)5%-7%,100万-1000万(含)3%-5%,1000万-1亿(含)1%-3%,1亿以上0.5%-1%。此外,提供计时收费,每小时200-3000元,适用于各类民事诉讼及申诉案件。
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金融保险
你好,我亲戚因为被人侵权有这个健康问题,想问下大家侵犯健康权纠纷上诉状范本有没有呢?
[律师回复] 答辩人:××有限公司
住所地:××
法定代表人:××
被答辩人:××,男,××年××月××日生
住所地:××
针对被答辩人诉答辩人健康权纠纷一案,答辩人认为,
首先,被答辩人受伤并非答辩人的原因,与答辩人无任何因果关系,被答辩人受伤完全是自己不小心,从车上摔下来造成的,并非答辩人员工使用叉车装货将其撞飞所致。
其次,答辩人只是出于同情心,出于人道主义,为其垫付医疗等费用,被答辩人理应返还。
另外,被答辩人不顾答辩人从经济上的帮助和支持,以德报怨,提出许多不合实际的无理要求,建议法庭在查明事实的基础上予以驳回。
鉴于司法鉴定科学技术研究所司法鉴定中心的鉴定意见书于2012年9月25日出具 (司鉴中心[2012]临鉴字第2664号),根据鉴定中心对被答辩人刘训宏损伤后的伤残程度(比照《道路交通事故受伤人员伤残评定》标准)及休息、营养、护理期进行法医学鉴定,鉴定意见为:被答辩人××右股骨、右跟骨骨折相当于道路交通事故十级伤残;其本次损伤后休息900日,营养180日,护理210日;今后若行残留螺钉取出术,则休息15日,营养7日,护理7日。
故,答辩人即使赔偿,赔偿的数额至多为171266.2元。【具体为:医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定,暂计10000元。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定,被答辩人主张111201元;护理费8680元(具体算法如下:40×217=8680元);交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算,交通费应当以正式票据为凭,有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合,暂计500元;住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定,住院伙食补助费为800元(具体算法如下:20×40=800元);营养费5610元(具体算法如下:30×187=5610元);鉴定费2060元;残疾赔偿金31288元(具体算法如下:15644×20×0.1=31288元);被抚养人生活费1127.2元(具体算法如下:11272×2×0.1÷2=1127.2元)】
其外,根据《最高院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》,因侵权致人精神损害,但未造成严重后果,受害人请求赔偿精神损害的,一般不予支持; 另外,律师代理费不是必然发生的费用,而且过高,不应得到法庭支持。
综上,被答辩人由于自身原因受伤,不应得到答辩人的任何赔偿;即使答辩人须支付赔偿金额,也应有法可依,而不能如被答辩人所主张的那样漫天要价,望法庭依法驳回被答辩人的全部诉讼请求。
此致
上海市××区人民法院
答辩人:××有限公司 这就是侵犯健康权纠纷上诉状范本,请采纳
现在哥哥急着需要一份有关健康权纠纷上诉答辩状的范文,麻烦问一下律师健康权纠纷上诉答辩状有什么内容。
[律师回复] 关于健康权纠纷上诉答辩状的情况,范文如下:
答辩人:××有限公司
住所地:××
法定代表人:××
被答辩人:××,男,××年××月××日生
住所地:××
针对被答辩人诉答辩人健康权纠纷一案,答辩人认为,
首先,被答辩人受伤并非答辩人的原因,与答辩人无任何因果关系,被答辩人受伤完全是自己不小心,从车上摔下来造成的,并非答辩人员工使用叉车装货将其撞飞所致。
其次,答辩人只是出于同情心,出于人道主义,为其垫付医疗等费用,被答辩人理应返还。
另外,被答辩人不顾答辩人从经济上的帮助和支持,以德报怨,提出许多不合实际的无理要求,建议法庭在查明事实的基础上予以驳回。
鉴于司法鉴定科学技术研究所司法鉴定中心的鉴定意见书于2012年9月25日出具 (司鉴中心[2012]临鉴字第2664号),根据鉴定中心对被答辩人刘训宏损伤后的伤残程度(比照《道路交通事故受伤人员伤残评定》标准)及休息、营养、护理期进行法医学鉴定,鉴定意见为:被答辩人××右股骨、右跟骨骨折相当于道路交通事故十级伤残;其本次损伤后休息900日,营养180日,护理210日;今后若行残留螺钉取出术,则休息15日,营养7日,护理7日。
故,答辩人即使赔偿,赔偿的数额至多为171266.2元。【具体为:医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定,暂计10000元。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定,被答辩人主张111201元;护理费8680元(具体算法如下:40×217=8680元);交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算,交通费应当以正式票据为凭,有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合,暂计500元;住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定,住院伙食补助费为800元(具体算法如下:20×40=800元);营养费5610元(具体算法如下:30×187=5610元);鉴定费2060元;残疾赔偿金31288元(具体算法如下:15644×20×0.1=31288元);被抚养人生活费1127.2元(具体算法如下:11272×2×0.1÷2=1127.2元)】
其外,根据《最高院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》,因侵权致人精神损害,但未造成严重后果,受害人请求赔偿精神损害的,一般不予支持; 另外,律师代理费不是必然发生的费用,而且过高,不应得到法庭支持。
综上,被答辩人由于自身原因受伤,不应得到答辩人的任何赔偿;即使答辩人须支付赔偿金额,也应有法可依,而不能如被答辩人所主张的那样漫天要价,望法庭依法驳回被答辩人的全部诉讼请求。
此致
上海市××区人民法院
答辩人:××有限公司
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幼师健康证检查项目
常规健康证体检包括:一般检查,营养、发育、血压、身高、体重;内科如胸部、肺部听诊、心率、心律、杂音、肝、脾等;外科如淋巴、甲状腺、脊柱、四肢;化验检查如乙肝两对半;胸透对心、肺、膈的检查等,没有统一的健康证体检项目标准。
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你好律师,我朋友最近想要去上诉,但是他们家里出了点问题,请问原审被告健康权纠纷上诉状怎么写呢?
[律师回复] 上诉人王某,男,汉族,生于1975年1月17日,初中文化,现住某县某镇凤喜豪庭3室。系原审被告。
被上诉人刘某,男,汉族,生于1970年12月25日,初中文化,现住某县某镇南京路18号。系原审被告。
上诉人因不服陕西省某县人民法院(2013)某县民初字第0007号民事判决书,现提起上诉。
上诉请求:撤销原审判决,依法改判驳回被上诉人原审诉请或发回原审重审。
理由:原审判决认定事实不清,论理及适用法律不当。
一、原审在论理部分虽认定:“在明知被告王某已经饮酒过量的情况下,强行给被告王某敬酒,引起纠纷导致其受伤。”原审在此含糊其词,概念不清,隐瞒了被上诉人受伤的直接原因。实则,当时被上诉人在明知上诉人不能再喝的情况下,继续强行劝酒,并将手提的白酒瓶硬塞在上诉人手里,并要求上诉人一口喝干,被逼无奈,上诉人抡起酒瓶砸向自己头部,酒瓶碎裂,不知怎么飞溅的碎片击伤了原告右额部。因此,事发原因纯属被上诉人恶意强行劝酒引起,被上诉人有重大过错,应承担主要责任,原审本末倒置,判决上诉人承担主要责任,属偏袒被上诉人,是极其错误的。
二、原审在论理部分称:“在复查中门诊药费142.50元,应予以认定”。实则庭审查证属实的是2012年8月29日同一天的宝鸡市人民医院五张结算收据。
①不是原治疗医院;
②没有诊断证明;
③未获批准擅自另找医院治疗。根据最高院《民法通则》若干意见第144条规定,应不予赔偿。
三、原审错判的核心部分是对被上诉人误工费的计算和认定,原审在事实部分称:“原告受伤住院及医嘱休息两个星期,致原告误工费共计21279.16元,其中2012年6月份工资2836.08元,月奖金818元……季度奖金,半年奖金,年终奖金……”实则,被上诉人实际误工天数为52天,被上诉人在2012年3月—5月平均工资为2432元,日工资为81元,原告误工费应为52天×81元=4212元。原审判决事实认定错误的根源是:
①2012年6月、7月,被上诉人尚在住院及休息阶段,怎么能有工资及奖金证明呢?
②被上诉人提供的误工、奖金证明,因其属证人证言范畴,没有经办人签字及附经办人职务说明和身份证明,不具备证据的合法性;
③没有工资、奖金财务部门发放的原始凭证;
④月奖、季奖、年终奖是将要可能发生的,并没有实际产生,不在人身损害的赔偿范围之列;
⑤奖金已含在工资之内,单列奖金属于重复计算;
⑥被上诉人为一民营企业的普通职工,五十天左右竟然能固定收入2万余元,这在宝鸡地区是绝无仅有的,况且已超过上年度所在地区职工工资的四倍以上,只有作假才能编造出来,原审竟轻信认定。
四、被上诉人住院病历记载为二级护理,二级护理根本不需要 设置陪护,医嘱也没有批准专事护理人员,上诉人一直在医院护理被上诉人,并支付护理费1700元,原审仅认定700元,认定被上诉人妻子护理费1000元,没有合法的护理及工资损失证明,护理费应不予认定。
五、对于认定的被上诉人配眼镜费用2268元,被上诉人案发前就属近视,一直配戴眼镜,近视是因屈光不正引起,并非外伤所致,且不在人身损害的赔偿范围,故不应赔偿。
六、上诉人已支付交通费905元,原审认定645元,与事实不符。
七、原审在判决主文第一条计算错误。就按原审所确认的数字:被上诉人各项损失为27062.66元,上诉人已支付两次住院费、交通费、护理费为27669.80元+654元+700元=29014.8元,共计56077.46元,按70%计赔,应赔39254.22元,减去(29014.8元+3224.60元)=7014.822元。绝非原判所认定的9272.04元。
综上,具状上诉贵院,请判决。


上诉人:王某
二O一三年六月二十六日
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_公司:我单位_,现任_职务,拟于_月_日,赴(国家、地区、名称)进行访问,在外停留x天。经了解核实,该同志身体状况良好,可以胜任此次出访任务。特此证明,并予以健康担保。证明单位(加盖公章。
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