2024昆山五险一金公司与个人缴纳比例是怎么规定的？

[律师回复] 一、昆山门诊医疗费用的结付标准
参保职工年度内发生的符合基本医疗保险支付范围的门诊医疗费用（含定点药店配药，下同），按以下划账：先从个人账户划卡支付；2个人账户用完后，发生费用继续划卡，进入自负阶段，自负段分别为在职职工600元，退休人员300元；3超过自负段以上的门诊医疗费用，继续划卡由统筹基金支付，可报销医疗费用封顶3000元（含自负段），其中在职职工601-3000元，由统筹基金支付80，个人自负20；退休人员301-3000元，由统筹基金支付90，个人自负10；4超过3000元以上的门诊医疗费用，统筹基金不再支付，由参保人员个人自负。但经批准享受门诊特殊病种照顾或享受医疗救助的参保人员，可按相关规定，继续享受统筹照顾；5享受医疗实时救助人员的门诊起付线及个人统筹自负部分由医疗救助基金全额救助。
二、昆山住院统筹起付标准的设置
参保人员住院统筹起付标准根据医院等级分别设置：1一级定点医院，起付标准为在职300元，退休200元；2二级定点医院，起付标准为在职600元，退休400元；3三级定点医院及转外地上级医院，起付标准为在职1000元，退休800元；4定点医院之间转院，以上一级医院起付标准实行补差结算；5参保人员在一个年度内第二次住院起付线标准为首次的50，第三次住院及以上统一为100元；6按规定设置的家庭病床，每180天作一次住院起付；参保人员在定点医疗机构连续住院超过120天的，每120天作一次住院起付。
三、超过住院起付标准到5万元以下的住院医疗费用支付方式
超过住院起付标准到5万元以下的住院医疗费用，符合医疗保险结付规定的由统筹基金分段按比例支付，参保人员个人适当自负，自负比例如下：
1起付标准以上至2万元（含2万元）以下的，在职自负10，退休自负5；22万元以上5万元（含5万元）以下的，在职自负5，退休自负2。享受公务员医疗补助的参保人员，在上述规定的基础上，享受住院补助照顾：1住院起付标准内的医疗费用，由公务员补助资金支付；2分段自负比例统一下降50，实行公务员专项补助。享受医疗实时救助人员住院起付线及统筹自负部分由医疗救助基金全额救助。
四、住院医疗费用超过5万元以上的费用支付方式：
1、参保人员年度内住院医疗费用超过5万元以上的符合医疗保险结付规定的费用，结报比例为95，个人自负5；
2、享受公务员医疗补助的参保人员，在上述基础上，分段自负比例统一下降50。

[律师回复] 一、昆山门诊医疗费用的结付标准
参保职工年度内发生的符合基本医疗保险支付范围的门诊医疗费用（含定点药店配药，下同），按以下划账：先从个人账户划卡支付；2个人账户用完后，发生费用继续划卡，进入自负阶段，自负段分别为在职职工600元，退休人员300元；3超过自负段以上的门诊医疗费用，继续划卡由统筹基金支付，可报销医疗费用封顶3000元（含自负段），其中在职职工601-3000元，由统筹基金支付80，个人自负20；退休人员301-3000元，由统筹基金支付90，个人自负10；4超过3000元以上的门诊医疗费用，统筹基金不再支付，由参保人员个人自负。但经批准享受门诊特殊病种照顾或享受医疗救助的参保人员，可按相关规定，继续享受统筹照顾；5享受医疗实时救助人员的门诊起付线及个人统筹自负部分由医疗救助基金全额救助。
二、昆山住院统筹起付标准的设置
参保人员住院统筹起付标准根据医院等级分别设置：1一级定点医院，起付标准为在职300元，退休200元；2二级定点医院，起付标准为在职600元，退休400元；3三级定点医院及转外地上级医院，起付标准为在职1000元，退休800元；4定点医院之间转院，以上一级医院起付标准实行补差结算；5参保人员在一个年度内第二次住院起付线标准为首次的50，第三次住院及以上统一为100元；6按规定设置的家庭病床，每180天作一次住院起付；参保人员在定点医疗机构连续住院超过120天的，每120天作一次住院起付。
三、超过住院起付标准到5万元以下的住院医疗费用支付方式
超过住院起付标准到5万元以下的住院医疗费用，符合医疗保险结付规定的由统筹基金分段按比例支付，参保人员个人适当自负，自负比例如下：
1起付标准以上至2万元（含2万元）以下的，在职自负10，退休自负5；22万元以上5万元（含5万元）以下的，在职自负5，退休自负2。享受公务员医疗补助的参保人员，在上述规定的基础上，享受住院补助照顾：1住院起付标准内的医疗费用，由公务员补助资金支付；2分段自负比例统一下降50，实行公务员专项补助。享受医疗实时救助人员住院起付线及统筹自负部分由医疗救助基金全额救助。
四、住院医疗费用超过5万元以上的费用支付方式：
1、参保人员年度内住院医疗费用超过5万元以上的符合医疗保险结付规定的费用，结报比例为95，个人自负5；
2、享受公务员医疗补助的参保人员，在上述基础上，分段自负比例统一下降50。

[律师回复] 社保缴纳规则：
1、缴费标准：职工工资总额。（职工工资总额低于上年社会平均工资60%的按社会平均工资60%缴费。高于上年社会平均工资60%的按实际工资缴费）；
2、养老保险： 单位20%、个人8%；
3、医疗保险：单位8%、个人2%；
4、失业保险：单位2%、个人1%；（ 农民合同工个人不缴纳）
5、工伤保险：以从事行业风险确定比例单位0.5%、1%、2%；
6、生育保险：单位0.7%所以：武汉2012最低工资标准1100

[律师回复] 社保缴纳规则：
1、缴费标准：职工工资总额。（职工工资总额低于上年社会平均工资60%的按社会平均工资60%缴费。高于上年社会平均工资60%的按实际工资缴费）；
2、养老保险： 单位20%、个人8%；
3、医疗保险：单位8%、个人2%；
4、失业保险：单位2%、个人1%；（ 农民合同工个人不缴纳）
5、工伤保险：以从事行业风险确定比例单位0.5%、1%、2%；
6、生育保险：单位0.7%所以：武汉2012最低工资标准1100

[律师回复]
1、缴费标准：职工工资总额。（职工工资总额低于上年社会平均工资60%的按社会平均工资60%缴费。高于上年社会平均工资60%的按实际工资缴费）；
2、养老保险： 单位20%、个人8%；
3、医疗保险：单位8%、个人2%；
4、失业保险：单位2%、个人1%；（ 农民合同工个人不缴纳）
5、工伤保险：以从事行业风险确定比例单位0.5%、1%、2%；
6、生育保险：单位0.7%所以：武汉2012最低工资标准1100￥

[律师回复] 【为您推荐】惠阳区律师赫章县律师夏津县律师华蓥市律师宜宾县律师泰和县律师当涂县律师近年来昆山经济发展迅速，吸引了大量务工人员。对于他们来说，除了每月领取基本工资之外，还享受社会保险和住房公积金的待遇。五险一金的缴纳标准也是随着社会的发展在变化的，那么2017昆山五险一金公司与个人缴纳比例是怎么规定的下面我们一同了解下相关内容。
一、昆山五险一金是如何缴纳的
1、企业基本养老保险：单位缴纳比例20%，个人缴纳比例8%；（备注：大病补充医疗保险费在职职工60元/年，职工个人缴费，每年年初一次性缴纳。）
2、基本医疗保险：单位缴纳比例8%，个人缴纳比例2%。
3、失业保险：单位缴纳比例2%，个人缴纳比例1%。
4、生育保险：单位缴纳比例1%，个人不缴费。
5、工伤保险：单位缴纳比例1%，个人不缴费。（备注：从2012年1月1日起实行工伤保险浮动费率，按基准费率1%计算，缴费额达到100%～200%（含200%）、200%以上的用人单位，下年度工伤保险费率分别上浮至1%～1.5%。）
6、住房公积金缴存比例：单位和职工各8%-12%，未达到12%的可以上调至各12%。
二、回昆山工作，五险怎么转
1、在昆山市办妥职工社会保险参保手续后，用人单位或参保人员向社保经办机构出示原参保地社保经办机构出具的《基本养老保险参保缴费凭证》、《医疗保险参保凭证》，填写《基本养老保险关系转移接续申请表》、《基本医疗保险关系转移接续申请表》，提出企业职工基本养老保险、律图网关系转移接续申请。
2、社保经办机构审核符合转移接续条件的，与原参保地社保经办机构联系发《基本养老保险转移接续联系函》、《基本医疗保险转移接续联系函》，并根据原参保地社保经办机构提供的《基本养老保险关系转移接续信息表》、《参保人员医疗保险类型变更信息表》，记载参保人员的历年企业职工基本养老保险、律图网参保缴费情况。
三、昆山领取失业保险的条件是什么想要领取失业保险金，必须满足下面3个条件
1、单位和本人按规定缴满1年；
2、非因本人意愿中断就业，合同到期可以享受，但自己辞职的是不能算的；
3、办理了失业登记，并有求职要求。（失业险最多可以领24个月）由此可见，昆山市五险一金缴纳比例还是比较高的，这得益于当地发达的经济。2017昆山五险一金公司与个人缴纳比例和往年并没有变化，对于初到昆山工作的人们来说，在签署劳动合同的时候应该提前对昆山五险一金方面的知识做个了解，以防用人单位少缴或者不缴的情况出现。

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一、昆山五险一金是如何缴纳的
1、企业基本养老保险：单位缴纳比例20%，个人缴纳比例8%；（备注：大病补充医疗保险费在职职工60元/年，职工个人缴费，每年年初一次性缴纳。）
2、基本医疗保险：单位缴纳比例8%，个人缴纳比例2%。
3、失业保险：单位缴纳比例2%，个人缴纳比例1%。
4、生育保险：单位缴纳比例1%，个人不缴费。
5、工伤保险：单位缴纳比例1%，个人不缴费。（备注：从2012年1月1日起实行工伤保险浮动费率，按基准费率1%计算，缴费额达到100%～200%（含200%）、200%以上的用人单位，下年度工伤保险费率分别上浮至1%～1.5%。）
6、住房公积金缴存比例：单位和职工各8%-12%，未达到12%的可以上调至各12%。
二、回昆山工作，五险怎么转
1、在昆山市办妥职工社会保险参保手续后，用人单位或参保人员向社保经办机构出示原参保地社保经办机构出具的《基本养老保险参保缴费凭证》、《医疗保险参保凭证》，填写《基本养老保险关系转移接续申请表》、《基本医疗保险关系转移接续申请表》，提出企业职工基本养老保险、律图网关系转移接续申请。
2、社保经办机构审核符合转移接续条件的，与原参保地社保经办机构联系发《基本养老保险转移接续联系函》、《基本医疗保险转移接续联系函》，并根据原参保地社保经办机构提供的《基本养老保险关系转移接续信息表》、《参保人员医疗保险类型变更信息表》，记载参保人员的历年企业职工基本养老保险、律图网参保缴费情况。
三、昆山领取失业保险的条件是什么想要领取失业保险金，必须满足下面3个条件
1、单位和本人按规定缴满1年；
2、非因本人意愿中断就业，合同到期可以享受，但自己辞职的是不能算的；
3、办理了失业登记，并有求职要求。（失业险最多可以领24个月）由此可见，昆山市五险一金缴纳比例还是比较高的，这得益于当地发达的经济。2017昆山五险一金公司与个人缴纳比例和往年并没有变化，对于初到昆山工作的人们来说，在签署劳动合同的时候应该提前对昆山五险一金方面的知识做个了解，以防用人单位少缴或者不缴的情况出现。

[律师回复] 解析：
学校应对学生在校期间出现的意外伤害事故依法履行赔偿义务。
所应当支付的补偿不仅限于医疗费用、营养费用、交通费用、住院期间伙食补助费以及精神损失抚慰金等等。
在确定相关赔偿数额时，必须综合考量诸多要素，比如医疗费用、营养费用、交通费用、住院期间伙食补助费、伤残赔付金、精神损失抚慰金及其他相关合理支出等等。
具体的赔偿准则应有当地的教育主管部门和劳动保障部门共同制订，同时予以社会公示。
若因学校过失引发的校园伤害事故，例如由于学校提供的校园环境或者设施设备存在安全隐患导致学生遭受伤害，那么学校有可能要承担更为繁重的赔偿责任。
在此情况下，学校应当主动积极地与家长进行有效沟通，共同探讨赔偿问题的解决策略，或许还需承担更为高昂的赔偿费用。
法律依据：
《民法典》第一千一百九十九条
无民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害的，幼儿园、学校或者其他教育机构应当承担责任，但能够证明尽到教育、管理职责的，不承担责任。

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一、昆山五险一金是如何缴纳的
1、企业基本养老保险：单位缴纳比例20%，个人缴纳比例8%；（备注：大病补充医疗保险费在职职工60元/年，职工个人缴费，每年年初一次性缴纳。）
2、基本医疗保险：单位缴纳比例8%，个人缴纳比例2%。
3、失业保险：单位缴纳比例2%，个人缴纳比例1%。
4、生育保险：单位缴纳比例1%，个人不缴费。
5、工伤保险：单位缴纳比例1%，个人不缴费。（备注：从2012年1月1日起实行工伤保险浮动费率，按基准费率1%计算，缴费额达到100%～200%（含200%）、200%以上的用人单位，下年度工伤保险费率分别上浮至1%～1.5%。）
6、住房公积金缴存比例：单位和职工各8%-12%，未达到12%的可以上调至各12%。
二、回昆山工作，五险怎么转
1、在昆山市办妥职工社会保险参保手续后，用人单位或参保人员向社保经办机构出示原参保地社保经办机构出具的《基本养老保险参保缴费凭证》、《医疗保险参保凭证》，填写《基本养老保险关系转移接续申请表》、《基本医疗保险关系转移接续申请表》，提出企业职工基本养老保险、律图网关系转移接续申请。
2、社保经办机构审核符合转移接续条件的，与原参保地社保经办机构联系发《基本养老保险转移接续联系函》、《基本医疗保险转移接续联系函》，并根据原参保地社保经办机构提供的《基本养老保险关系转移接续信息表》、《参保人员医疗保险类型变更信息表》，记载参保人员的历年企业职工基本养老保险、律图网参保缴费情况。
三、昆山领取失业保险的条件是什么想要领取失业保险金，必须满足下面3个条件
1、单位和本人按规定缴满1年；
2、非因本人意愿中断就业，合同到期可以享受，但自己辞职的是不能算的；
3、办理了失业登记，并有求职要求。（失业险最多可以领24个月）由此可见，昆山市五险一金缴纳比例还是比较高的，这得益于当地发达的经济。2017昆山五险一金公司与个人缴纳比例和往年并没有变化，对于初到昆山工作的人们来说，在签署劳动合同的时候应该提前对昆山五险一金方面的知识做个了解，以防用人单位少缴或者不缴的情况出现。

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一、昆山五险一金是如何缴纳的
1、企业基本养老保险：单位缴纳比例20%，个人缴纳比例8%；（备注：大病补充医疗保险费在职职工60元/年，职工个人缴费，每年年初一次性缴纳。）
2、基本医疗保险：单位缴纳比例8%，个人缴纳比例2%。
3、失业保险：单位缴纳比例2%，个人缴纳比例1%。
4、生育保险：单位缴纳比例1%，个人不缴费。
5、工伤保险：单位缴纳比例1%，个人不缴费。（备注：从2012年1月1日起实行工伤保险浮动费率，按基准费率1%计算，缴费额达到100%～200%（含200%）、200%以上的用人单位，下年度工伤保险费率分别上浮至1%～1.5%。）
6、住房公积金缴存比例：单位和职工各8%-12%，未达到12%的可以上调至各12%。
二、回昆山工作，五险怎么转
1、在昆山市办妥职工社会保险参保手续后，用人单位或参保人员向社保经办机构出示原参保地社保经办机构出具的《基本养老保险参保缴费凭证》、《医疗保险参保凭证》，填写《基本养老保险关系转移接续申请表》、《基本医疗保险关系转移接续申请表》，提出企业职工基本养老保险、律图网关系转移接续申请。
2、社保经办机构审核符合转移接续条件的，与原参保地社保经办机构联系发《基本养老保险转移接续联系函》、《基本医疗保险转移接续联系函》，并根据原参保地社保经办机构提供的《基本养老保险关系转移接续信息表》、《参保人员医疗保险类型变更信息表》，记载参保人员的历年企业职工基本养老保险、律图网参保缴费情况。
三、昆山领取失业保险的条件是什么想要领取失业保险金，必须满足下面3个条件
1、单位和本人按规定缴满1年；
2、非因本人意愿中断就业，合同到期可以享受，但自己辞职的是不能算的；
3、办理了失业登记，并有求职要求。（失业险最多可以领24个月）由此可见，昆山市五险一金缴纳比例还是比较高的，这得益于当地发达的经济。2017昆山五险一金公司与个人缴纳比例和往年并没有变化，对于初到昆山工作的人们来说，在签署劳动合同的时候应该提前对昆山五险一金方面的知识做个了解，以防用人单位少缴或者不缴的情况出现。

[律师回复] 【为您推荐】惠阳区律师赫章县律师夏津县律师华蓥市律师宜宾县律师泰和县律师当涂县律师近年来昆山经济发展迅速，吸引了大量务工人员。对于他们来说，除了每月领取基本工资之外，还享受社会保险和住房公积金的待遇。五险一金的缴纳标准也是随着社会的发展在变化的，那么2017昆山五险一金公司与个人缴纳比例是怎么规定的下面我们一同了解下相关内容。
一、昆山五险一金是如何缴纳的
1、企业基本养老保险：单位缴纳比例20%，个人缴纳比例8%；（备注：大病补充医疗保险费在职职工60元/年，职工个人缴费，每年年初一次性缴纳。）
2、基本医疗保险：单位缴纳比例8%，个人缴纳比例2%。
3、失业保险：单位缴纳比例2%，个人缴纳比例1%。
4、生育保险：单位缴纳比例1%，个人不缴费。
5、工伤保险：单位缴纳比例1%，个人不缴费。（备注：从2012年1月1日起实行工伤保险浮动费率，按基准费率1%计算，缴费额达到100%～200%（含200%）、200%以上的用人单位，下年度工伤保险费率分别上浮至1%～1.5%。）
6、住房公积金缴存比例：单位和职工各8%-12%，未达到12%的可以上调至各12%。
二、回昆山工作，五险怎么转
1、在昆山市办妥职工社会保险参保手续后，用人单位或参保人员向社保经办机构出示原参保地社保经办机构出具的《基本养老保险参保缴费凭证》、《医疗保险参保凭证》，填写《基本养老保险关系转移接续申请表》、《基本医疗保险关系转移接续申请表》，提出企业职工基本养老保险、律图网关系转移接续申请。
2、社保经办机构审核符合转移接续条件的，与原参保地社保经办机构联系发《基本养老保险转移接续联系函》、《基本医疗保险转移接续联系函》，并根据原参保地社保经办机构提供的《基本养老保险关系转移接续信息表》、《参保人员医疗保险类型变更信息表》，记载参保人员的历年企业职工基本养老保险、律图网参保缴费情况。
三、昆山领取失业保险的条件是什么想要领取失业保险金，必须满足下面3个条件
1、单位和本人按规定缴满1年；
2、非因本人意愿中断就业，合同到期可以享受，但自己辞职的是不能算的；
3、办理了失业登记，并有求职要求。（失业险最多可以领24个月）由此可见，昆山市五险一金缴纳比例还是比较高的，这得益于当地发达的经济。2017昆山五险一金公司与个人缴纳比例和往年并没有变化，对于初到昆山工作的人们来说，在签署劳动合同的时候应该提前对昆山五险一金方面的知识做个了解，以防用人单位少缴或者不缴的情况出现。

[律师回复] .累计金额在
1.2万元以上3万元(含)以下部分赔付 55%;
2.3万元以上 10万元(含)以下部分赔付65%;
3.10万元以上部分赔付75%，年度最高支付限额原则上不低于30万元。
注意事项：在计算大病保险个人累计负担额度时，不扣除贫困患者当年享受的医疗救助额度。对经基本医保报销和大病保险赔付后个人负担仍然过重的患者、精准扶贫对象和无钱弃医贫困人员等困难群体实施有效保障和精准帮扶。
大病医保报销范围
大病医疗保险的参保人员基本医疗保险报销范围内的个人负担部分，大病医疗互助补充保险将报销75%。
大病医保不予报销范围
1.未经批准在非定点医院就诊的(紧急抢救除外);
2.患职业病、因工负伤或者工伤旧病复发的;因交通事故造成伤害的(推荐购买商业意外伤害保险);
3.因本人违法造成伤害的;
4.因责任事故引起食物中毒的;
5.因自杀导致治疗的(精神病发作除外);
6.因医疗事故造成伤害的;
大病医保包含哪些疾病?
国家全面推开尿毒症、儿童白血病、儿童先天性心脏病、乳腺癌、宫颈癌、重性精神病、耐药性结核病、艾滋病机会性感染等8大类大病保障，将肺癌、食道癌、胃癌、结肠癌、直肠癌、慢性粒细胞白血病、急性心肌梗死、脑梗死、血友病、一型糖尿病、甲亢、唇腭裂等12类大病纳入保障和救助试点范围。

[律师回复] 很多人都知道医疗保险的重要性。在日常生活中，医疗保险不仅可以报销人们买药的费用，更可以报销大额的住院费用。那么，住院医疗保险的报销比例是多少呢？详情请见下文。住院医疗保险的报销比例
一、一档和二档个人缴费标准的统筹支付比例如下：一成人、居民：
1、乡镇卫生院：住院起付标准200元起付标准以上至最高支付限额以下统筹基金支付比例：一档80，二档56
2、社区医疗机构：住院起付标准200元起付标准以上至最高支付限额以下统筹基金支付比例：一档65，二档45.5
3、一级医疗机构：住院起付标准240元起付标准以上至最高支付限额以下统筹基金支付比例：一档60，二档42
4、二级医疗机构：住院起付标准480元起付标准以上至最高支付限额以下统筹基金支付比例：一档55，二档38.5
5、三级医疗机构：住院起付标准720元起付标准以上至最高支付限额以下统筹基金支付比例：一档50，二档35统筹基金最高支付限额：6万元患有特殊疾病的成人居民，一个待遇期内住院和特殊疾病门诊医疗统筹基金累计最高支付6.5万元，二档按70支付。二学生、儿童：
1、乡镇卫生院：住院起付标准150元起付标准以上至最高支付限额以下统筹基金支付比例：
80
2、社区医疗机构：住院起付标准150元
3、一级医疗机构：住院起付标准200元
4、二级医疗机构：住院起付标准300元
5、三级医疗机构：住院起付标准400元25项的起付标准以上至最高支付限额以下统筹基金支付比例：70统筹基金最高支付限额：6万元患有特殊疾病的学生儿童，一个待遇期内住院和特殊疾病门诊医疗统筹基金累计最高支付8.5万元
二、参保的低保、重残人员在一级医疗机构、社区卫生服务机构和乡镇卫生院住院使用统筹基金时，免收住院起付金。同时，在一级和社区卫生服务机构住院发生的符合统筹基金支付范围的医疗费用，统筹基金支付比例相应提高五个百分点。
三、精神病患者在专科医院住院，不设起付标准，符合统筹基金支付范围内的医疗费用统筹金支付75。其中，选择第二档个人缴费标准的统筹金支付52.5。注：以上的住院医疗保险报销比例相关介绍，仅供参考，具体的住院医疗保险报销比例可以登陆当地的人力资源和社会保障局网站，查看相关的医疗保险政策或者办事指南。

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一、昆山五险一金是如何缴纳的
1、企业基本养老保险：单位缴纳比例20%，个人缴纳比例8%；（备注：大病补充医疗保险费在职职工60元/年，职工个人缴费，每年年初一次性缴纳。）
2、基本医疗保险：单位缴纳比例8%，个人缴纳比例2%。
3、失业保险：单位缴纳比例2%，个人缴纳比例1%。
4、生育保险：单位缴纳比例1%，个人不缴费。
5、工伤保险：单位缴纳比例1%，个人不缴费。（备注：从2012年1月1日起实行工伤保险浮动费率，按基准费率1%计算，缴费额达到100%～200%（含200%）、200%以上的用人单位，下年度工伤保险费率分别上浮至1%～1.5%。）
6、住房公积金缴存比例：单位和职工各8%-12%，未达到12%的可以上调至各12%。
二、回昆山工作，五险怎么转
1、在昆山市办妥职工社会保险参保手续后，用人单位或参保人员向社保经办机构出示原参保地社保经办机构出具的《基本养老保险参保缴费凭证》、《医疗保险参保凭证》，填写《基本养老保险关系转移接续申请表》、《基本医疗保险关系转移接续申请表》，提出企业职工基本养老保险、律图网关系转移接续申请。
2、社保经办机构审核符合转移接续条件的，与原参保地社保经办机构联系发《基本养老保险转移接续联系函》、《基本医疗保险转移接续联系函》，并根据原参保地社保经办机构提供的《基本养老保险关系转移接续信息表》、《参保人员医疗保险类型变更信息表》，记载参保人员的历年企业职工基本养老保险、律图网参保缴费情况。
三、昆山领取失业保险的条件是什么想要领取失业保险金，必须满足下面3个条件
1、单位和本人按规定缴满1年；
2、非因本人意愿中断就业，合同到期可以享受，但自己辞职的是不能算的；
3、办理了失业登记，并有求职要求。（失业险最多可以领24个月）由此可见，昆山市五险一金缴纳比例还是比较高的，这得益于当地发达的经济。2017昆山五险一金公司与个人缴纳比例和往年并没有变化，对于初到昆山工作的人们来说，在签署劳动合同的时候应该提前对昆山五险一金方面的知识做个了解，以防用人单位少缴或者不缴的情况出现。

[律师回复] 1、养老保险单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%;
2、医疗保险单位缴费比例为10%，个人缴费比例为2%;
3、工伤保险单位缴费比例为0.2-1.9%，个人不缴费;
4、生育保险单位缴费比例为1%，个人不缴费;
5、失业保险单位缴费比例为1%，个人缴费比例为0.5%;
6、住房公积金单位和个人缴费比例各为7%。
7、法律依据：《2021-2022年山西五险一金缴费基数、标准、缴纳比例》 第一条 职工社保缴费基数通常是按职工本人工资确定的，不过会确定上下限的标准。社保缴费基数上下限是按上年度山西省非私营单位在岗职工平均工资标准确定的。2020年太原企业职工社保缴费基数上线为15387元/月，缴费基数下限为3077元/月。

[律师回复] 1、养老保险单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%;
2、医疗保险单位缴费比例为10%，个人缴费比例为2%;
3、工伤保险单位缴费比例为0.2-1.9%，个人不缴费;
4、生育保险单位缴费比例为1%，个人不缴费;
5、失业保险单位缴费比例为1%，个人缴费比例为0.5%;
6、住房公积金单位和个人缴费比例各为7%。
7、法律依据：《2021-2022年山西五险一金缴费基数、标准、缴纳比例》 第一条 职工社保缴费基数通常是按职工本人工资确定的，不过会确定上下限的标准。社保缴费基数上下限是按上年度山西省非私营单位在岗职工平均工资标准确定的。2020年太原企业职工社保缴费基数上线为15387元/月，缴费基数下限为3077元/月。

[律师回复] 昆山现在最低基数是1800，养老企业和个人分别是20.00%，8.00%；失业都是1%；基本医疗保险企业和个人分别是8.00%，2%；工伤企业1.80%；生育企业1.00%；工伤和生育个人都不承担费用.

[律师回复] 2017年昆山社保最低基数为1820元，缴纳单位+个人比例总共为40.2%，费用与2016年一致为731.64元/月。以上是2017昆山社保缴费比例。 这就是江苏省昆山市社保问题缴费比例的内容

[律师回复] 详询主管部门

[律师回复] 4万元以下的部分，按在职职工90%、退休人员95%的比例结付；4万元以上的部分，统一按95%的比例结付