58岁工地摔死赔偿多少钱一个月

一、58岁工地摔死赔偿多少钱一个月

工地摔死赔偿不是按每月计算，而是一次性赔偿。赔偿项目和金额需结合具体情况确定。一般涉及丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。

丧葬补助金为6个月统筹地区上年度职工月平均工资。供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属，配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或孤儿每人每月在此基础上增加10%，各供养亲属抚恤金之和不高于因工死亡职工生前工资。一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。需根据实际情况核算具体赔偿金额。

二、58岁工地做事死亡赔偿金额是多少

58岁工地做事死亡赔偿金额需结合具体情况确定。若属工伤，赔偿项目包含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金为6个月统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金按职工本人工资一定比例发给因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属；一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

若不属工伤，按人身损害赔偿，赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，以及丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费等。需根据责任划分、死者收入、家庭情况等计算。

三、58岁工地受伤怎么赔偿

58岁在工地受伤，赔偿需先确定法律关系。若与单位有劳动关系，属工伤，应及时申请工伤认定，再做劳动能力鉴定，根据伤残等级确定赔偿。赔偿项目含医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴等。若单位投工伤保险，由工伤保险基金和单位按规定支付；未投保险，全部赔偿由单位承担。若不存在劳动关系，按提供劳务者受害责任纠纷处理，根据双方过错承担相应责任。伤者可主张医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金等。通过协商或诉讼方式，要求责任方按责任比例赔偿损失。

当我们关注58岁工地摔死赔偿多少钱一个月的时候，不能仅聚焦单月金额，需结合工伤认定情况、统筹地区工资水平等综合判断。除了可能涉及的供养亲属抚恤金（配偶每月按本人工资40%、其他亲属30%等），还包含一次性工亡补助金（全国统一标准的上一年度城镇居民人均可支配收入×20年）、丧葬补助金（6个月统筹地区上年度职工月平均工资），这些项目的计算都与具体情形紧密关联。若未签订劳动合同、未缴纳社保，是否能按人身损害主张赔偿？不同情形下的赔偿范围差异较大。如果想明确自家情况的具体赔偿数额，或不清楚如何申请工亡认定、准备材料，别犹豫，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业律师可帮你精准核算，避免遗漏关键赔偿项目。