工伤导致植物人了赔多少钱

一、工伤导致植物人了赔多少钱

工伤致植物人赔偿数额需结合多因素确定。一般赔偿项目有医疗费、停工留薪期工资、护理费、伤残津贴等。

植物人通常会被鉴定为一级伤残，一次性伤残补助金为27个月的本人工资。按月支付的伤残津贴为本人工资的90%。生活完全不能自理的，生活护理费按照统筹地区上年度职工月平均工资的50%按月支付。

医疗费按实际发生合理费用计算。停工留薪期内，原工资福利待遇不变。此外，还可能涉及辅助器具费等。具体赔偿数额要依据工伤认定、劳动能力鉴定结果，结合当地职工平均工资、本人工资等确定。

二、工伤植物人赔偿有哪些项目

工伤致植物人赔偿项目主要有：

1.医疗待遇：包含治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费等。

2.停工留薪期工资：在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付，一般不超12个月，特殊情况经确认可延长。

3.生活护理费用：评定伤残等级后需生活护理的，按生活完全不能自理、大部分不能自理或部分不能自理3个等级，分别以统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或30%按月支付。

4.一次性伤残补助金：一级伤残为27个月的本人工资。

5.伤残津贴：一级伤残为本人工资的90%，按月支付。达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按规定享受基本养老保险待遇。

三、工伤植物人赔偿标准是什么

工伤植物人赔偿需按《工伤保险条例》执行。首先是医疗待遇，包含治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费等，从工伤保险基金支付。

停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付，一般不超12个月，特殊情况可延长。

评定伤残等级后，可获一次性伤残补助金，一级伤残为27个月的本人工资。按月支付伤残津贴，一级伤残为本人工资的90%。生活完全不能自理的，按月从工伤保险基金支付生活护理费，标准为统筹地区上年度职工月平均工资的50%。

若需安装辅助器具，按国家规定标准从工伤保险基金支付费用。家属还可能获得相应的护理费用等合理开支。

当我们探讨工伤导致植物人了赔多少钱时，其实还有与之紧密相关的问题值得关注。比如后续的护理依赖费用，植物人需要长期的专业护理，这部分费用也是赔偿的重要组成部分，其计算会根据护理依赖程度等因素确定。另外，康复治疗费用同样不可忽视，为了让伤者尽可能恢复，康复治疗是长期且必要的。如果你对工伤导致植物人赔偿的具体计算方式、赔偿项目的确定等问题仍有疑问，不要错过获取精准解答的机会。点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你详细答疑解惑。