
一、可以单独做劳动能力鉴定吗
一般来说,劳动者可以单独申请劳动能力鉴定。依据《工伤保险条例》,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,或者停工留薪期满(含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限),工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。所以工伤职工自己能提出申请。申请时需准备材料,如工伤认定决定书、有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料、居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件。劳动能力鉴定委员会自收到申请之日起60日内作出鉴定结论,必要时可延长30日。
二、单独做劳动能力鉴定是否符合法律规定
单独做劳动能力鉴定通常指未经单位同意或未按规定流程由职工个人申请。这符合法律规定。依据《工伤保险条例》,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,用人单位、工伤职工或其近亲属都有权向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
职工个人申请鉴定是其法定权利,即使单位未配合,职工也可在规定时间内,携带工伤认定决定书、诊断证明等材料,自行申请劳动能力鉴定。鉴定结论具有法律效力,可作为后续工伤待遇赔偿等的依据。
三、未经单位同意做劳动能力鉴定合法吗
未经单位同意做劳动能力鉴定合法。依据《工伤保险条例》,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,或者停工留薪期满,工伤职工或者其近亲属、工会组织都有权提出劳动能力鉴定申请,并未要求必须经单位同意。
劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。单位不同意不影响职工的申请权利。若单位对鉴定结果有异议,可在规定时间内申请再次鉴定。
当探讨可以单独做劳动能力鉴定吗这个问题时,我们还需了解一些相关拓展内容。即便能单独申请劳动能力鉴定,但鉴定结果在不同情形下的效力有所不同。若单位不认可单独鉴定的结果,可能会产生争议。而且鉴定后若涉及赔偿问题,赔偿的流程和标准也较为复杂。比如赔偿项目包括医疗费、伤残津贴等,不同伤残等级对应不同的赔偿标准。要是你对单独做劳动能力鉴定的流程、结果效力以及后续赔偿等还有疑问,别错过获取准确答案的机会,点击网页底部的 “立即咨询” 按钮,专业人士会为你详细解答。
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