工伤鉴定七级伤残一般赔偿多少钱？

[律师回复] 您好，针对您的七级伤残鉴定标准是怎样的问题解答如下, 七级伤残鉴定标准是怎样的
根据《人体损伤致残程度分级》规定，七级伤残鉴定标准如下：
1　颅脑、脊髓及周围神经损伤
1)精神障碍或者轻度智能减退，日常生活有关的活动能力极重度受限；
2)不完全感觉性失语；
3)双侧大部分面瘫；
4)偏瘫(肌力4级以下)；
5)截瘫(肌力4级以下)；
6)单肢瘫(肌力3级以下)；
7)一手大部分肌瘫(肌力2级以下)；
8)一足全肌瘫(肌力2级以下)；
9)重度排便功能障碍或者重度排尿功能障碍。
2　头面部损伤
1)面部中心区条状瘢痕形成(宽度达0.3cm)，累计长度达
15.0cm；
2)面部片状细小瘢痕形成或者色素显着异常，累计达面部面积的50%；
3)双侧眼睑重度下垂，遮盖全部瞳孔；
4)一眼球缺失或者萎缩；
5)双眼中度视力损害；
6)一眼盲目3级，另一眼视力≤0.5；
7)双眼偏盲；
8)一侧眼睑严重畸形(或者眼睑重度下垂，遮盖全部瞳孔)合并该眼盲目3级以上；
9)一耳听力障碍≥81dB HL，另一耳听力障碍≥61dB HL；
10)咽或者咽后区损伤遗留吞咽功能障碍，只能吞咽半流质食物；
11)上颌骨或者下颌骨缺损达1/4；
12)上颌骨或者下颌骨部分缺损伴牙齿缺失14枚以上；
13)颌面部软组织缺损，伴发涎漏。
3　颈部及胸部损伤
1)甲状腺功能损害(重度)；
2)甲状旁腺功能损害(中度)；
3)食管狭窄，仅能进半流质食物；食管重建术后并发反流性食管炎；
4)颏颈粘连(中度)；
5)女性双侧大部分缺失或者严重畸形；
6)未成年或者育龄女性双侧完全缺失；
7)胸廓畸形，胸式呼吸受限；
8)一肺叶切除，并肺段或者肺组织楔形切除术后。
4　腹部损伤
1)肝切除1/3以上；
2)一侧肾切除术后；
3)胆道损伤胆肠吻合术后，反复发作逆行性胆道感染；
4)未成年人脾切除术后；
5)小肠部分(包括回盲部)切除术后；
6)永久性结肠造口；
7)肠瘘长期不愈(1年以上)。
5　盆部及会损伤
1)永久性膀胱造口；
2)膀胱部分切除术后合并轻度排尿功能障碍；
3)原位肠代膀胱术后；
4)子宫大部分切除术后；
5)损伤，血睾酮降低，需药物替代治疗；
6)未成年人一侧缺失或者严重萎缩；
7)畸形，难以实施行为；
8)尿道狭窄(重度)或者成形术后；
9)肛管或者直肠损伤，排便功能重度障碍或者失禁(重度)；
10)会瘢痕挛缩致闭锁，结肠造口术后。
6　脊柱、骨盆及四肢损伤
1)双下肢长度相差
8.0cm以上；
2)一下肢踝关节以上缺失；
3)四肢任一大关节(踝关节除外)强直固定于非功能位；
4)四肢任二大关节(踝关节除外)功能丧失均达75%；
5)一手除拇指外，余四指完全缺失；
6)双足足弓结构完全破坏；
7)手或者足功能丧失分值≥60分。

[律师回复] 您好，针对您的陕西伤残鉴定七级赔多少钱问题解答如下, 【法律意见】
13个月的本人工资。如果解除劳动合同，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，具体标准根据当地的规定补助。
【法律依据】
根据《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

[律师回复] 您好，针对您的陕西伤残鉴定七级赔多少钱问题解答如下, 陕西工伤7级的主要补偿是：13个月本人工资一次性伤残补助金，解除或终止合同按统筹地区上年度职工月平均工资有一次性工伤医疗补助金和就业补助金各15个月。
《工伤保险条例》
第三十七条　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
陕西省人力资源和社会保障厅
《关于贯彻执行新修订

[律师回复] 您好，针对您的七级伤残鉴定标准是如何的问题解答如下, 七级伤残鉴定标准是怎样的
根据《人体损伤致残程度分级》规定，七级伤残鉴定标准如下：
1　颅脑、脊髓及周围神经损伤
1)精神障碍或者轻度智能减退，日常生活有关的活动能力极重度受限；
2)不完全感觉性失语；
3)双侧大部分面瘫；
4)偏瘫(肌力4级以下)；
5)截瘫(肌力4级以下)；
6)单肢瘫(肌力3级以下)；
7)一手大部分肌瘫(肌力2级以下)；
8)一足全肌瘫(肌力2级以下)；
9)重度排便功能障碍或者重度排尿功能障碍。
2　头面部损伤
1)面部中心区条状瘢痕形成(宽度达0.3cm)，累计长度达
15.0cm；
2)面部片状细小瘢痕形成或者色素显着异常，累计达面部面积的50%；
3)双侧眼睑重度下垂，遮盖全部瞳孔；
4)一眼球缺失或者萎缩；
5)双眼中度视力损害；
6)一眼盲目3级，另一眼视力≤0.5；
7)双眼偏盲；
8)一侧眼睑严重畸形(或者眼睑重度下垂，遮盖全部瞳孔)合并该眼盲目3级以上；
9)一耳听力障碍≥81dB HL，另一耳听力障碍≥61dB HL；
10)咽或者咽后区损伤遗留吞咽功能障碍，只能吞咽半流质食物；
11)上颌骨或者下颌骨缺损达1/4；
12)上颌骨或者下颌骨部分缺损伴牙齿缺失14枚以上；
13)颌面部软组织缺损，伴发涎漏。
3　颈部及胸部损伤
1)甲状腺功能损害(重度)；
2)甲状旁腺功能损害(中度)；
3)食管狭窄，仅能进半流质食物；食管重建术后并发反流性食管炎；
4)颏颈粘连(中度)；
5)女性双侧大部分缺失或者严重畸形；
6)未成年或者育龄女性双侧完全缺失；
7)胸廓畸形，胸式呼吸受限；
8)一肺叶切除，并肺段或者肺组织楔形切除术后。
4　腹部损伤
1)肝切除1/3以上；
2)一侧肾切除术后；
3)胆道损伤胆肠吻合术后，反复发作逆行性胆道感染；
4)未成年人脾切除术后；
5)小肠部分(包括回盲部)切除术后；
6)永久性结肠造口；
7)肠瘘长期不愈(1年以上)。
5　盆部及会损伤
1)永久性膀胱造口；
2)膀胱部分切除术后合并轻度排尿功能障碍；
3)原位肠代膀胱术后；
4)子宫大部分切除术后；
5)损伤，血睾酮降低，需药物替代治疗；
6)未成年人一侧缺失或者严重萎缩；
7)畸形，难以实施行为；
8)尿道狭窄(重度)或者成形术后；
9)肛管或者直肠损伤，排便功能重度障碍或者失禁(重度)；
10)会瘢痕挛缩致闭锁，结肠造口术后。
6　脊柱、骨盆及四肢损伤
1)双下肢长度相差
8.0cm以上；
2)一下肢踝关节以上缺失；
3)四肢任一大关节(踝关节除外)强直固定于非功能位；
4)四肢任二大关节(踝关节除外)功能丧失均达75%；
5)一手除拇指外，余四指完全缺失；
6)双足足弓结构完全破坏；
7)手或者足功能丧失分值≥60分。

[律师回复] 您好，关于七级伤残鉴定标准是怎么的这个问题，我的解答如下, 七级伤残鉴定标准是怎样的
根据《人体损伤致残程度分级》规定，七级伤残鉴定标准如下：
1　颅脑、脊髓及周围神经损伤
1)精神障碍或者轻度智能减退，日常生活有关的活动能力极重度受限；
2)不完全感觉性失语；
3)双侧大部分面瘫；
4)偏瘫(肌力4级以下)；
5)截瘫(肌力4级以下)；
6)单肢瘫(肌力3级以下)；
7)一手大部分肌瘫(肌力2级以下)；
8)一足全肌瘫(肌力2级以下)；
9)重度排便功能障碍或者重度排尿功能障碍。
2　头面部损伤
1)面部中心区条状瘢痕形成(宽度达0.3cm)，累计长度达
15.0cm；
2)面部片状细小瘢痕形成或者色素显着异常，累计达面部面积的50%；
3)双侧眼睑重度下垂，遮盖全部瞳孔；
4)一眼球缺失或者萎缩；
5)双眼中度视力损害；
6)一眼盲目3级，另一眼视力≤0.5；
7)双眼偏盲；
8)一侧眼睑严重畸形(或者眼睑重度下垂，遮盖全部瞳孔)合并该眼盲目3级以上；
9)一耳听力障碍≥81dB HL，另一耳听力障碍≥61dB HL；
10)咽或者咽后区损伤遗留吞咽功能障碍，只能吞咽半流质食物；
11)上颌骨或者下颌骨缺损达1/4；
12)上颌骨或者下颌骨部分缺损伴牙齿缺失14枚以上；
13)颌面部软组织缺损，伴发涎漏。
3　颈部及胸部损伤
1)甲状腺功能损害(重度)；
2)甲状旁腺功能损害(中度)；
3)食管狭窄，仅能进半流质食物；食管重建术后并发反流性食管炎；
4)颏颈粘连(中度)；
5)女性双侧大部分缺失或者严重畸形；
6)未成年或者育龄女性双侧完全缺失；
7)胸廓畸形，胸式呼吸受限；
8)一肺叶切除，并肺段或者肺组织楔形切除术后。
4　腹部损伤
1)肝切除1/3以上；
2)一侧肾切除术后；
3)胆道损伤胆肠吻合术后，反复发作逆行性胆道感染；
4)未成年人脾切除术后；
5)小肠部分(包括回盲部)切除术后；
6)永久性结肠造口；
7)肠瘘长期不愈(1年以上)。
5　盆部及会损伤
1)永久性膀胱造口；
2)膀胱部分切除术后合并轻度排尿功能障碍；
3)原位肠代膀胱术后；
4)子宫大部分切除术后；
5)损伤，血睾酮降低，需药物替代治疗；
6)未成年人一侧缺失或者严重萎缩；
7)畸形，难以实施行为；
8)尿道狭窄(重度)或者成形术后；
9)肛管或者直肠损伤，排便功能重度障碍或者失禁(重度)；
10)会瘢痕挛缩致闭锁，结肠造口术后。
6　脊柱、骨盆及四肢损伤
1)双下肢长度相差
8.0cm以上；
2)一下肢踝关节以上缺失；
3)四肢任一大关节(踝关节除外)强直固定于非功能位；
4)四肢任二大关节(踝关节除外)功能丧失均达75%；
5)一手除拇指外，余四指完全缺失；
6)双足足弓结构完全破坏；
7)手或者足功能丧失分值≥60分。

[律师回复] 根据你的问题解答如下, 主要赔偿项目有：
医疗费包括：医药费、诊疗费、住院费、住院伙食补助费、必要合理的后续治疗费、整容费、营养费。
死亡伤残费包括：丧葬费、死亡补偿费、办理丧葬事宜的交通费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、护理费、康复费、交通费、被扶养人生活费、住宿费、误工费、通过判决或调解产生的精神损害抚慰金。
1、医药费：根据医疗费发票确定
2、后续治疗费：待实际发生后另行计算或申请司法鉴定所评估。
3、营养费：100元天(依据()安徽省省直机关差旅费管理办法)
4、伙食补助费：100元天(依据()安徽省省直机关差旅费管理办法)
5、护理费：
101.6元天
某些特殊部位的七级残疾需要护理依赖，护理依赖级别一般经司法鉴定是小部分生活护理，生活护理费101.5元天×365天×20年×40(法官酌定比例)
6、误工费：本人工资×具体误工月数
法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。
7、残疾赔偿金
城镇标准：23114元×20年×40184912元
农村标准：8098元×20年×4064784元
(注：60周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年75周岁以上的，按五年计算)
8、被抚养人生活费
未成年小孩生活费：城镇标准：16285元×(18岁-实际岁数)×40÷2人农村标准：5725元×(18岁-实际岁数)×40÷2人。
老人生活费标准同上：无劳动能力和无其他生活来源的老人，六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年七十五周岁以上的，按五年计算。
9、交通费：根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实、际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭有关凭据应当与就、医地点、时间、人数、次数相符合。
10、残疾器具费：按照普通适用器具的合理费用标准计算。伤情有特殊需要的，可以参照辅助器具配制机构的意见确定相应的合理费用标准。辅助器具的更换周期和赔偿期限参照配制机构的意见确定。
1
1、精神抚慰金：七级残疾一般为0元-3元。
1
2、鉴定费：凭发票报销。

[律师回复] 2020年合肥交通事故七级伤残理赔总额估计在45万-65万（不含医疗费）。
2019年12月16日起，正式启动我省人身损害赔偿标准城多统一试点工作。載止2019年12月16日尚未审结的一审人身损害賠偿案件，统一按城镇居民标准计算有关赔偿费用（依据：（2019年）安徽省高级人民法院关于开展人身损害赔偿标准城乡统一试点实施方案）。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 颅脑伤残鉴定七级伤残，出医疗费用和停工治疗期间工资之外，主要的补偿是：
一、人身伤害赔偿残疾赔偿金=所在省、直辖市、自治区上年度城镇城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入×20年×40%（伤残赔偿指数）×（1——按过错承担的责任系数）。
二、工伤
1、一次性伤残补助金为13个月本人工资；
2、解除或者终止劳动关系时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金、所在单位支付一次性就业补助金，具体标准按所在省、自治区、直辖市规定。《工伤保险条例》第三十七条　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》法释（2003）20号第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。

[律师回复] 2017年的鉴定标准，没有什么B2.12的表述。工伤七级伤残，补偿标准如下：《工伤保险条例》第三十七条　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

[律师回复] 对于伤残鉴定9级一般能赔多少钱这个问题，解答如下,
一、一次性伤残补助金
1、十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资。
2、本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300的，按照统筹地区职工平均工资的300计算本人工资低于统筹地区职工平均工资60的，按照统筹地区职工平均工资的60计算。
3、法律依据：《工伤保险条例》第三十七条、第六十四条。
二、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金
1、十级伤残解除劳动关系可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金
2、具体标准参照各省市实施《工伤保险条例》办法的具体规定。
3、法律依据《工伤保险条例》第三十七条。单位缴纳工伤保险的，由工伤保险基金支付第
一、
二、
三、六项以及第七项中的一次性工伤医疗补助金，单位支付第
四、五项以及第七项中的一次性伤残补助金。单位没有缴纳工伤保险费的，支付以上全部七项工伤保险待遇。
三、残疾赔偿金残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年七十五周岁以上的，按五年计算。受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。十级伤残赔偿金:受诉所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之十。
四、医疗费医疗费实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。
1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时，可以先到就近的医疗机构急救。
2、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
3、法律依据：《工伤保险条例》第三十条。
五、住院伙食补助费、交通、食宿费
1、住院伙食补助费地方规定标准(元)×住院天数
2、经医疗机构出具证明，报经办机构同意到统筹地区以外就医的可以要求支付交通费、食宿费交通费根据地方标准规定食宿费地方规定标准(元)×人数×天。
3、法律依据：《工伤保险条例》第三十条。
六、辅助器具费用
1、工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具
2、辅助器具费用参照地方工伤职工辅助器具配置项目及费用限额标准
3、法律依据：《工伤保险条例》第32条。
七、停工留薪期工资
1、停工留薪期内工资职工原来的工资福利待遇
2、停工留薪期时间长短的确定，参看地方停工留薪期分类目录或由劳动能力鉴定委员会作出，其确定的部门和程序依地方规定。
3、停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认。
4、法律依据《工伤保险条例》第33条。
八、停工留薪期护理费
1、生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
2、护理费标准参看《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定或各省、市实施工伤保险条例的规定。
3、法律依据《工伤保险条例》第三十三条。扩展资料：十级伤残a. 日常活动能力部分受限；. 工作和学习能力有所下降；c. 社会交往能力部分受限。赔偿标准残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。十级伤残赔偿金：受诉所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之十。

[律师回复] 对于伤残鉴定9级一般能赔多少钱这个问题，解答如下,
一、一次性伤残补助金
1、十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资。
2、本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300的，按照统筹地区职工平均工资的300计算本人工资低于统筹地区职工平均工资60的，按照统筹地区职工平均工资的60计算。
3、法律依据：《工伤保险条例》第三十七条、第六十四条。
二、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金
1、十级伤残解除劳动关系可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金
2、具体标准参照各省市实施《工伤保险条例》办法的具体规定。
3、法律依据《工伤保险条例》第三十七条。单位缴纳工伤保险的，由工伤保险基金支付第
一、
二、
三、六项以及第七项中的一次性工伤医疗补助金，单位支付第
四、五项以及第七项中的一次性伤残补助金。单位没有缴纳工伤保险费的，支付以上全部七项工伤保险待遇。
三、残疾赔偿金残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年七十五周岁以上的，按五年计算。受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。十级伤残赔偿金:受诉所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之十。
四、医疗费医疗费实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。
1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时，可以先到就近的医疗机构急救。
2、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
3、法律依据：《工伤保险条例》第三十条。
五、住院伙食补助费、交通、食宿费
1、住院伙食补助费地方规定标准(元)×住院天数
2、经医疗机构出具证明，报经办机构同意到统筹地区以外就医的可以要求支付交通费、食宿费交通费根据地方标准规定食宿费地方规定标准(元)×人数×天。
3、法律依据：《工伤保险条例》第三十条。
六、辅助器具费用
1、工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具
2、辅助器具费用参照地方工伤职工辅助器具配置项目及费用限额标准
3、法律依据：《工伤保险条例》第32条。
七、停工留薪期工资
1、停工留薪期内工资职工原来的工资福利待遇
2、停工留薪期时间长短的确定，参看地方停工留薪期分类目录或由劳动能力鉴定委员会作出，其确定的部门和程序依地方规定。
3、停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认。
4、法律依据《工伤保险条例》第33条。
八、停工留薪期护理费
1、生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
2、护理费标准参看《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定或各省、市实施工伤保险条例的规定。
3、法律依据《工伤保险条例》第三十三条。扩展资料：十级伤残a. 日常活动能力部分受限；. 工作和学习能力有所下降；c. 社会交往能力部分受限。赔偿标准残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。十级伤残赔偿金：受诉所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之十。

[律师回复] 残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤#残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。
道路交通事故受伤人员伤残评定（GB　18667－200
2）附录B中，列出了多等级伤残者的伤残赔偿计算公式，这个公式是根据伤残赔偿总额、赔偿责任系数、赔偿指数等来计算多等级伤残者的伤残赔偿金的法定公式，公式如下：
　　C=Ct×C1×（Ih+∑I,i）（I≤10%，I=
1，
2，3……
，多处伤残）。在这个公式后，附录B是这样让我们理解公式运用的：
　　C——伤残者的伤残实际赔偿额；
　　Ct——伤残赔偿总额元；
　　C1——指赔偿责任系数，即事故责任的比例，用百分比（%）表示。按一般情况，交通事故责任中对赔偿义务主体的责任包括主要责任，次要责任、全部责任、同等责任和无责任，这五种责任相对应的损害赔偿负担比例一般是70%、30%、100%、50%和0%。这也就是说0≤C1≤1（即0%≤C1≤100%）实际表达的意思就是赔偿义务主体对造成事故负有责任的程度；
　　Ih——指伤残等级最高处的伤残赔偿指数，即多等级伤残者，最高伤残等级的赔偿比例，用百分比（%）表示。这句话的含义指受害人有多处伤害的，以其最重伤害所对应残级赔偿指数（即拾级伤残赔偿10%、玖级伤残赔偿20%、捌级伤残赔偿30%……余类推）
　　I——伤残赔偿附加指数，即增加一处伤残所增加的赔偿比例，用百分比（%）表示，0≤I≤10%；（Ih+∑I,i）≤100%。
　
举例：2011年伤者龚某某（63岁）诉中国人民财产保险股份有限公司楚雄支公司一案〔云南省昆明市官渡区人民（201
1）官民一初字第3135号〕，尤学律师作为龚某某的代理人，提出龚某某因交通事故受伤，伤残为二个八级，因此伤残赔偿金=16065元×17年×100%×（30%+4%）。这里C是伤残赔偿金，Ct是伤残赔偿总额为273105元（16065元×17年），C1指赔偿责任系数为100%（因为龚某某无责任），Ih是伤残等级最高处的伤残赔偿指数为30%，I伤残赔偿附加指数为4%。最终采纳了尤学律师的计算方法，确定伤残赔偿金为92855.7元=16065元×17年×100%×（30%+4%）。
《侵权责任法》第十六条【人身损害赔偿】侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
第二十五条
残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。

[律师回复] 你好，需要看你是劳动能力等级鉴定7级还是人身损害伤残7级，这两个级别不一样的话，还要再结合你个人相关信息，才能计算赔偿金额

[律师回复] 您好，针对您的交通事故伤残鉴定七级,需要护理依赖吗?问题解答如下, 伤残等级和护理没有必然的直接连联系，例如大面积疤痕，可能伤残等级比较高，但是不一定需要护理。护理依赖指伤、病致残者因生活不能自理需依赖他人护理者。生活自理范围主要包括下列五顶：
)进食;
b)翻身;
c)大、小便;
d)穿衣、洗漱;e)自我移动。护理依赖的程度分：)完全护理依赖指生活不能自理，上述五项均需护理者。b)大部分护理依赖指生活大部不能自理，上述五项中三项需要护理者。c)部分护理依赖指部分生活不能自理，上述五项中一项需要护理者。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 肋骨骨折伤残鉴定标准: 出现肋骨骨折的现象就要进行伤残鉴定，以肋骨骨折伤残鉴定标准作为具体赔偿事宜。 十级级的标准: 4肋以上骨折或2肋以上缺失 九级的标准: 8肋以上骨折或4肋以上缺失 八级标准 :12肋以上骨折。 肋骨骨折属于可恢复伤，不会构成伤残。但如果引起并发症，可以一并索赔。伤者的伤情在交通事故中定不上伤残，伤者可以向责任方索赔的项目有医疗费、后续治疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、营养费、交通费，其中医疗费以医疗票据为准，后续治疗费、误工费、护理费、营养费这四项建议到当地的司法鉴定中心做一个鉴定，鉴定中会将误工期限、护理人数和期限等做一个科学的鉴定，有了鉴定就算责任方不赔钱伤者也可以到去，这就是赔偿依据。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 一、工伤鉴定9级大概能赔多少钱
职工因工致残被鉴定为九级伤残的，享受以下待遇：
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：九级伤残为9个月的本人工资。
劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 一、工伤鉴定9级大概能赔多少钱
职工因工致残被鉴定为九级伤残的，享受以下待遇：
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：九级伤残为9个月的本人工资。
劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。

[律师回复] 您好，针对您的七级残疾升六级病残民政规定问题解答如下, 工伤鉴定级别与发放残疾证无关。残疾证，是认定残疾人及其残疾类别、等级的合法凭证。由残疾人自愿申领，残疾人向户籍所在地残联提出申请，残联委托专门医疗机构按《残疾人实用评定标准(试用)》评定。符合标准的发给残疾证。残疾证发放与工伤鉴定适用不同的标准，不同的鉴定机构，二者没有关联。工伤职工申请办理残疾证，必须在户籍所在按程序另行申办。《中华人民共和国残疾人证管理办法》二、《中华人民共和国残疾人证》（以下简称残疾人证）是认定残疾人及其残疾类别、等级的合法凭证。残疾评定标准为批准的《第二次全国残疾人抽样调查残疾标准》（以下简称“残疾标准”）。三、残疾人证发放坚持申领自愿、属地管理原则。实行市、县两级管理发放制度。申请人本人（或法定监护人）向申请人户口所在地县级残联提出申请办理。凡是符合残疾标准的视力、听力、言语、智力、肢体、精神及多重残疾人均应发给残疾人证。

[律师回复] 你好，需结合你的实际情况进行判断

[律师回复] 【法律意见】
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。