餐馆打工是劳动关系吗？

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 餐厅属于一个经营主体，具有劳动雇佣的能力，而餐厅经理属于受餐厅老板雇佣的员工，属于劳动关系。
《劳动合同法》第七条，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。
第十条，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

[律师回复] 对于餐馆和员工劳动关系该怎么确定这个问题，解答如下, 餐厅属于一个经营主体，具有劳动雇佣的能力，而餐厅经理属于受餐厅老板雇佣的员工，属于劳动关系。
《劳动合同法》第七条，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。
第十条，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, 餐厅属于一个经营主体，具有劳动雇佣的能力，而餐厅经理属于受餐厅老板雇佣的员工，属于劳动关系。
《劳动合同法》第七条，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。
第十条，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

[律师回复] 是的，根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第6条规定，从事住宿、餐饮、娱乐等经营活动或者其他社会活动的自然人、法人、其他组织，未尽合理限度范围内的安全保障义务致使他人遭受人身损害，赔偿权利人请求其承担相应赔偿责任的，人民法院应予支持。该问题涉及到的相关文件：《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》

[律师回复] 无证经营的，依法予以行政处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任。 一、《无照经营查处取缔办法》第十四条规定： 1、对于无照经营行为，由工商行政管理部门依法予以取缔，没收违法所得； 2、触犯刑律的，依照刑法关于非法经营罪、重大责任事故罪、危险物品肇事罪或者其他罪的规定，依法追究刑事责任； 3、尚不够刑事处罚的，并处2万元以下罚款； 4、无照经营行为规模较大、社会危害严重的，并处2万元以上20万元以下的罚款； 5、无照经营行为危害人体健康、存在重大安全隐患、威胁公共安全、破坏环境资源的，没收专门用于从事无照经营的工具、设备、原材料、产品（商品）等财物，并处5万元以上50万元以下的罚款。 6、对无照经营行为的处罚，法律、法规另有规定的，从其规定。 二、《刑法》第二百二十五条　【非法经营罪】违反国家规定，非法经营，扰乱市场秩序，情节严重的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处违法所得一倍以上五倍以下罚金；情节特别严重的，处五年以上有期徒刑，并处违法所得一倍以上五倍以下罚金或者没收财产。 三、非法经营罪之刑事立案标准从事其他非法经营活动，具有下列情形之一的: 1.个人非法经营数额在五万元以上，或者违法所得数额在一万元以上的; 2.单位非法经营数额在五十万元以上，或者违法所得数额在十万元以上的; 3.虽未达到上述数额标准，但两年内因同种非法经营行为受过二次以上行政处罚，又进行同种非法经营行为的; 4.其他情节严重的情形。

[律师回复] 可以

[律师回复] 餐馆提供服务消费场所应该安全，消费时受伤，餐馆承担赔偿责任。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 用集装箱开小吃部，首先需要取得城建部门批准的临时占地申请，然后再办理餐饮许可证，再到工商部门办理营业执照。 办理营业执照时，需要持本人身份证，申请书和上述证件到工商部门申请，经工商部门审核名称后，就可以办理营业执照了。 法律链接：《个体工商户登记管理办法》　第十四条 申请个体工商户开业登记，应当提交下列文件：
（一）申请人签署的个体工商户开业登记申请书；
（二）申请人身份证明；
（三）经营场所证明；

[律师回复] 您好！
一般情况下是标准工时制，即每日八小时，超过可看作加班。
另外，也要具体看一下劳动合同是如何约定的。

[律师回复] 夫妻离婚后小孩判给了女方，但女方没通知男
你好，请问夫妻离婚后小孩判给了女方，但女方没通知男方家任何一个人就把小孩留在男方了，而且女方不管小孩的生活费和教育费以及任何费用，男方该怎么办，谢谢

[律师回复] 在餐馆顾客之间打架伤人餐馆老板应承担补充赔偿责任。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第六条：从事住宿、餐饮、娱乐等经营活动或者其他社会活动的自然人、法人、其他组织，未尽合理限度范围内的安全保障义务致使他人遭受人身损害，赔偿权利人请求其承担相应赔偿责任的。因第三人侵权导致损害结果发生的，由实施侵权行为的第三人承担赔偿责任。安全保障义务人有过错的，应当在其能够防止或者制止损害的范围内承担相应的补充赔偿责任。安全保障义务人承担责任后，可以向第三人追偿。赔偿权利人安全保障义务人的，应当将第三人作为共同被告，但第三人不能确定的除外。能确定侵权人的，由侵权人赔偿，餐饮部门只承担补充赔偿责任。扩展资料：
1、经营者合理限度内的安全保障义务的界定及范围、标准经营者的安全保障义务不是无限的，只有经营者未尽合理限度范围内的安全保障义务，才会产生损害赔偿责任。判断安全保障义务的“合理限度”，应当根据与安全保障义务人所从事的与营业相适应的安全保障义务的必要性和可能性，结合具体情况认定。一般情况下的判断标准时，该安全保障义务人的行为是否符合法律、法规、规章或者特定的操作规程的要求，是否属于同类社会活动或者一个诚信善良的从业者应当达到的通常的程度，以及遇见危险可能性的大小。经营者的安全保障义务一般包括维护、保管公共设施，保证产品质量和服务符合安全标准，及时发现安全隐患并采取妥善措施消除危险，对可能造成危险的设施、行为设置明显的标志并采取相应的保护措施。
2、安全保障义务的归责原则安全保障义务的归责原则应适用过错推定责任原则，对其过错的举证上实行举证倒置原则，即经营人举证证明自己主观上没有过错，对场所内会造成安全事故的地方已经设置了明显标志及采取了相应的安全措施即可免责。
3、免除或减轻经营者责任的条件在特殊侵权责任中，对受害人的注意义务要求较低，而加重了所有人、管理人的注意义务和民事责任，其目的在于更好的保护公众的人身和财产权利。

[律师回复] 甲方 :#餐厅
乙方:性别:
居民身份证号码:
或者其他有效证件名称:证件号码:
家庭住址:邮政编码:
在临居住地址 :邮政编码:
根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定,甲乙双方本着平 等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则,签订劳动合同,并承诺共同遵 守:
第一条 合同类型和期限
甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限:
(一 ) 固定期限,自 _____年 _____月 _____日起至 _____年 _____月 _____日 止,共 _____个月。
(二)其中试用期自年月日起至 _____年 _____月 _____日止,共 个月。 第二条 工作内容和工作地点
(一)根据甲方工作需要,乙方同意从事 岗位工作, 根据甲方的 工作需要,经甲乙双方协商同意,可以变更工作岗位。
(二)乙方应按甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标 准。
第三条 劳动报酬
(一)乙方试用期的基本(固定)工资标准为 元 /月,乙方在试用期期 间的工资为 元。
(三)甲方应以货币形式按月支付乙方工资,发薪日为每月 日,工资金额 为 元,其中包含在内的社会保险费 元,由乙方自愿自己到 相应单位办理社会保险事宜。若乙方提供了正常劳动,甲方支付给乙方的工 资报酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。
第四条 劳动合同的变更、解除、终止、续订
(一)有下列情形之一的,甲、乙双方可以变更本合同:
1.在不损害国家、集体和他人利益的情况下,双方协商一致的;
2.劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化,经与乙方协商一致的;
3.由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的;
(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
1.在试用期间,被证明不符合录用条件的;
2.严重违反劳动纪律及甲方规章制度的;
3.严重失职,营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;
4.被依法追究刑事责任的。
第五条 本合同未尽事宜,法律法规有规定的,按法律法规规定执行;法律法规 没有规定的,由双方协商解决;双方协商一致,可以变更本合同。
第六条 本合同一式
甲方签章:乙方签章:
年 月 日 年 月 日

[律师回复] 您好，如果是因为孩子自己的原因造成烫伤，餐馆不需要负责任。如果是因为餐馆的一些器具不合理，不合格，餐馆才需要垫付医药费。您有时间的话可以来电向我详细说明一下当时的情况，我具体为您评估看如何维护您的最大权益。来电咨询是免费的，希望可以帮到你。（点击我的头像进入主页，可以看到电话号码）

[律师回复] 如果伤情严重，构成故意伤害或者其他罪名的话，可以要求其承担刑事责任，在此之前你可以向警方提出人身保护请求等。

[律师回复] 一个合伙人或者数个合伙人在执业活动中因故意或者重大过失造成合伙企业债务的，应当承担无限责任或者无限连带责任，其他合伙人以其在合伙企业中的财产份额为限承担责任。
合伙人在执业活动中非因故意或者重大过失造成的合伙企业债务以及合伙企业的其他债务，由全体合伙人承担无限连带责任。

[律师回复] 合伙经营协议 - 2 -
3、姓 名：
。（以下简称丙） 身份证号：
； 联系方式：
以上合伙人为自然人的，都具有完全民事行为能力。 第五章 合伙人的出资方式、数额和缴付期限 第九条 合伙人的出资方式、数额和缴付期限：
1、合伙人甲以货币出资
万元，总出资
万元，占合伙资金
%。
2、合伙人乙以货币出资
万元，总出资
万元，占合伙资金
%。
3、合伙人丙以货币出资
万元，总出资
万元，占合伙资金
%。 第十条 各合伙人的出资于
年
月
日以前交齐。逾期不交或未交齐的，取消其合伙资格并且赔偿由此造成的损失。 第六章 利润分配方式 第十一条 合伙企业的利润分配，按如下方式分配： 餐厅利润
首先预交门市租赁费，
其次是水电费及税收等相关费用；除上述费用外支付员工工资； 盈余分配以出资额为依据，按出资比例分配。 合伙期间若因合伙人或管理人员过错，导致餐厅亏损的，由其承担该债务，并赔偿其他合伙人损失。 第七章 合伙人责任承担和追偿 第十二条 一个合伙人或者数个合伙人在执业活动中因故意或者重大过失造成餐厅债务的，应当承担无限责任或者无限连带责任，其他合伙人以其在合伙中的财产为限承担责任。 第十三条 合伙人执业活动中因故意或者重大过失造成的餐厅债务，以餐厅财产对外承担责任后，该合伙人对餐厅造成的损失承担赔偿责任约定为：承担100%赔偿责任。
合伙经营协议 - 3 - 第八章 合伙事务的执行及权利、义务 第十四条 合伙人对执行合伙事务享有同等的权利。 第十五条 合伙人的权利和义务。
(一)合伙人的权利：
1.合伙事务的经营权、决定权和监督权，合伙的经营活动由合伙人共同决定，无论出资多少，每个人都有表决权;
2.合伙人享有合伙利益的分配权;
3.合伙人分配合伙利益应以出资额比例或者按合同的约定进行，合伙经营积累的财产归合伙人共有;
4.合伙人有退伙的权利。
(二)合伙人的义务：
1.按照合伙协议的约定维护合伙财产的统一;
2.分担合伙的经营损失的债务; 第十六条 禁止行为。
(一)未经全体合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名义进行业务活动;如其业务获得利益归合伙，造成的损失按实际损失进行赔偿。
(二) 禁止合伙人参与经营与本合伙竞争的业务;
(三)除合伙协议另有约定或者经全体合伙人同意外，合伙人不得同本合伙进行交易。
(四)合伙人不得从事损害本餐厅利益的活动。 第十七条 合伙人经全体合伙人决定，可以增加或者减少对餐厅的出资。

[律师回复] 很多公司、个体工商户在日常的经营中，会遇到收货方拖欠货款的情形，面对收货方欠钱不还的情形可以采取以下方法：
1、如果有明确的关于欠款的证据，比如收货方签字捺印或盖章的欠条等，约定期满后对方再三抵赖不肯还款，可以直接凭证据到法院提起诉讼并保全查封债务人名下的财产，以保证取得生效文书后的有效执行。
2、如果没有欠条，那么可以找收货方协商是否能补一个欠条，如果不成，则应当固定现有证据，如买卖合同、每次供货后对方签字捺印或盖章的收据、双方录音、录像、聊天记录等。
3、若已取得生效的裁判文书，但对方仍拒绝履行，可以通过申请强制执行对方名下的财产以及将对方列入失信人名单。但经证实其无能力还款，则法院可能会裁定执行中止，等其有执行条件时再执行。在此律师建议，在供货时一定要签订完整有效的买卖合同，在每次供货时应当由收货方出具签字捺印或盖章的收据，如果对方不能立即支付货款一定要先核实对方是否有履行能力，并要求出具欠条。法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十五条被执行人不履行法律文书确定的义务的，人民法院可以对其采取或者通知有关单位协助采取限制出境，在征信系统记录、通过媒体公布不履行义务信息以及法律规定的其他措施。

[律师回复] 甲就等着他们吵架的时候看就行了··因为不管谁得到对于他而言都没关系··关系的是可以看到3个人真正的人性本质··（如果说问题的话，那我认为是乙应该得到钻石）

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 股东退股协议怎么写：股东退股协议书有限公司股权转让协议由于公司股东在2009年4月29日离开公司，提出退本股权，特申请办理股权转让协议。甲乙双方根据《中华人民共和国公司法》等法律、法规和公司（以下简称该公司）章程的规定，经友好协商，本着平等互利、诚实信用的原则，签订本股权转让协议，以资双方共同遵守。甲方姓名（转让方）：乙方姓名（受让方）：住所：住所：身份证号码：身份证号码：联系方式：联系方式：
第一条股权的转让
1、甲方将其持有该公司的股权转让给乙方；
2、乙方同意接受上述转让的股权；
3、甲乙双方确定的转让价格为人民币万元；
4、甲方保证向乙方转让的股权不存在
第三人的请求权，没有设置任何质押，未涉及任何争议及诉讼。
5、甲方向乙方转让的股权中尚未实际缴纳出资的部分，转让后，由乙方继续履行这部分股权的出资义务。（注：若本次转让的股权系已缴纳出资的部分，则删去第5款）
6、本次股权转让完成后，乙方即享受的股东权利并承担义务。甲方不再享受相应的股东权利和承担义务。
7、甲方应对该公司及乙方办理相关审批、变更登记等法律手续提供必要协作与配合。
第二条转让款的支付（注：转让款的支付时间、支付方式由转让双方自行约定并载明于此）第三条违约责任
1、本协议正式签订后，任何一方不履行或不完全履行本协议约定条款的，即构成违约。违约方应当负责赔偿其违约行为给守约方造成的损失。
2、任何一方违约时，守约方有权要求违约方继续履行本协议。
第四条适用法律及争议解决
1、本协议适用中华人民共和国的法律。
2、凡因履行本协议所发生的或与本协议有关的一切争议双方应当通过友好协商解决；如协商不成，则通过诉讼解决。
第五条协议的生效及其他
1、本协议经双方签字盖章后生效。
2、本协议生效之日即为股权转让之日，该公司据此更改股东名册、换发出资证明书，并向登记机关申请相关变更登记。
3、本合同一式四份，甲乙双方各持一份，该公司存档一份，申请变更登记一份。甲方（签字或盖章）：乙方（签字或盖章）：签订日期：年月日签订日期：年月日以上就是对股东退股协议怎么写的回答，谢谢阅读！

[律师回复] 要看这是否构成故意杀人还是交通事故，如果是交通事故的，会被认定为交通肇事罪。