工伤鉴定一般在受伤后多久才能做不超过多少

生活中，意外总是猝不及防。当在工作中不幸受伤，大家都想尽快知道自己的伤情到底属于什么程度的工伤，能获得怎样的赔偿。但工伤鉴定可不是说做就能做的，它有一定的时间要求。很多伤者和家属都特别关心，到底在受伤后多久做工伤鉴定合适，又不能超过多长时间呢？接下来咱们就详细说说这个事儿。

一、工伤鉴定的时间范围概述

工伤鉴定主要分为劳动能力鉴定和工伤认定。工伤认定是确定是否属于工伤，劳动能力鉴定是确定工伤的伤残等级。一般来说，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

二、单位未及时申请的处理办法

如果用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。而工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。比如小李在工作中受伤，单位没有在30天内为他申请工伤认定，那么小李自己或者他的家属就可以在1年内去申请。

三、劳动能力鉴定的时间要求

职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。一般要求是在工伤认定结论作出后，病情相对稳定的时候进行。不过具体时间没有严格的统一标准，像骨折等伤情，可能在受伤后3-6个月左右进行鉴定比较合适。例如小张手部骨折，经过一段时间治疗，骨折部位基本愈合，功能也相对稳定了，这时候就可以申请劳动能力鉴定。

四、申请鉴定所需材料

申请工伤认定需要提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料、医疗机构诊断证明书、诊断病历等医疗诊断证明或者职业病诊断证明书、职业病诊断鉴定书。申请劳动能力鉴定需要提交劳动能力鉴定申请表、有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料、工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件。

工伤鉴定结束后，可能会面临对鉴定结果不服的情况，或者在获得赔偿过程中遇到各种问题，比如赔偿金额谈不拢、单位拖延支付赔偿等。这些问题如果处理不好，会让伤者及其家属陷入困境。这时候不妨到律图咨询本地律师，律图平台上的律师执业资质都能通过官方渠道核验，不会做虚假承诺，也不夸大维权效果，会结合你的具体情况，帮你理清后续流程，让你在工伤维权的道路上少走弯路，更好地维护自身的合法权益。